薪酬数据销售岳阳分销经理
销售管理需求量小

岳阳分销经理

分销经理是负责组织和管理产品或服务的分销渠道的专业人员。他们负责与分销合作伙伴合作,制定营销计划,制定销售策略,并监督销售团队以确保达到销售目标。分销经理需要与内部的市场营销团队和产品团队密切合作,以确保产品的合理定价和市场推广。他们也需要监督分销渠道的表现,分析销售数据,识别市场机会,并提出改进建议。分销经理还需要建立和维护与分销合作伙伴的长期合作关系,解决问题和提供支持。他们在公司的销售策略和业务发展方面扮演着重要角色。成功的分销经理需要有良好的沟通能力、团队领导能力和商业洞察力。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

平均月薪

¥10500

中位数 ¥11000 | 区间 ¥7800 - ¥13200

数据来源:谈职全网41份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

68.3% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
1867¥15300¥2200
90
2797¥16500¥6800
90
1266¥15400¥7100
89
737¥15000¥1800
88
1455¥13600¥3900
87
672¥14200¥2200
87
663¥16900¥5700
87
1868¥12500¥2600
85
650¥13500¥1700
85
449¥15400¥3800
85

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

6月新增岗位

38

对比上月:岗位减少45

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
5.4%
1-3年17
45.9%
3-5年8
21.6%
5-10年5
13.5%
不限经验5
13.5%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

分销经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地分销经理的招聘、薪资和就业数据。

#112 宣城
0.1%44 个岗位
#113 镇江
0.1%43 个岗位
#114 桂林
0.1%42 个岗位
#115 丽水
0.1%41 个岗位
#116 岳阳
0.1%41 个岗位
#117 日照
0.1%40 个岗位
#118 德阳
0.1%40 个岗位
#119 三门峡
0.1%39 个岗位
#120 玉溪
0.1%39 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

店端销售顾问

岳阳学历不限1年以下

1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。

初中语文教师(骨干教师)16-20W/年

岳阳本科及以上5-10年

到岗时间: 该职位为储备状态

(一)基本条件:

1.师德高尚,热爱教育,身体健康,爱岗敬业。

2.持有与应聘岗位相应的《教师资格证》,所学专业、执教专业与应聘专业对口。(应届毕业生在上岗前能提供相应资质证书即可)

3.要求全日制本科及以上学历,且专业与应聘学科相符。(研究生学历优先)

4.语文、英语、音乐专业教师普通话达二级甲等以上水平,其他专业达二级乙等以上水平;能熟练运用办公、教学软件。 

5.信息技术教师综合实践能力强,具有带竞赛的能力。

6.服从学校工作安排,愿意担任班主作工作。

7.音乐只招声乐专业教师。

(二)骨干教师条件:

1.具备以上基本条件。

2.在相应系列学校担任过教研组长、备课组长、班主任工作,任教过3届及以上毕业班,取得优异成绩的。

初中英语教师(骨干教师)16-20W/年

岳阳本科及以上5-10年

到岗时间: 该职位为储备状态

(一)基本条件:

1.师德高尚,热爱教育,身体健康,爱岗敬业。

2.持有与应聘岗位相应的《教师资格证》,所学专业、执教专业与应聘专业对口。(应届毕业生在上岗前能提供相应资质证书即可)

3.要求全日制本科及以上学历,且专业与应聘学科相符。(研究生学历优先)

4.语文、英语、音乐专业教师普通话达二级甲等以上水平,其他专业达二级乙等以上水平;能熟练运用办公、教学软件。 

5.信息技术教师综合实践能力强,具有带竞赛的能力。

6.服从学校工作安排,愿意担任班主作工作。

7.音乐只招声乐专业教师。

(二)骨干教师条件:

1.具备以上基本条件。

2.在相应系列学校担任过教研组长、备课组长、班主任工作,任教过3届及以上毕业班,取得优异成绩的。

初中物理教师(青年教师)8-16W/年

岳阳本科及以上1-3年

(一)基本条件:

1.师德高尚,热爱教育,身体健康,爱岗敬业。

2.持有与应聘岗位相应的《教师资格证》,所学专业、执教专业与应聘专业对口。(应届毕业生在上岗前能提供相应资质证书即可)

3.要求全日制本科及以上学历,且专业与应聘学科相符。(研究生学历优先)

4.语文、英语、音乐专业教师普通话达二级甲等以上水平,其他专业达二级乙等以上水平;能熟练运用办公、教学软件。 

5.信息技术教师综合实践能力强,具有带竞赛的能力。

6.服从学校工作安排,愿意担任班主作工作。

7.音乐只招声乐专业教师。

(二)青年教师条件:

1.具备以上基本条件。

2.在相应系列学校担任学科教学工作,打过通关,取得了一定成绩的教师。

高中物理教师(青年教师)10-15W/年

岳阳本科及以上1-3年

(一)基本条件:

1.师德高尚,热爱教育,身体健康,爱岗敬业。

2.持有与应聘岗位相应的《教师资格证》,所学专业、执教专业与应聘专业对口。(应届毕业生在上岗前能提供相应资质证书即可)

3.要求全日制本科及以上学历,且专业与应聘学科相符。(研究生学历优先)

4.语文、英语、音乐专业教师普通话达二级甲等以上水平,其他专业达二级乙等以上水平;能熟练运用办公、教学软件。 

5.信息技术教师综合实践能力强,具有带竞赛的能力。

6.服从学校工作安排,愿意担任班主作工作。


(二)青年教师条件:

1.具备以上基本条件。

2.在相应系列学校担任学科教学工作,打过通关,取得了一定成绩的教师。

高中地理教师(骨干教师)12-18W/年

岳阳本科及以上1年以下

到岗时间: 该职位为储备状态

招聘条件:
一、思想素质:热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,师德高尚。
二、身心素质:性格开朗,具有团队精神和服务意识,友善宽容,身心健康。
三、专业素养:具有大学本科或以上学历,专业功底扎实,师范素质过硬,所学专业与所报的执教专业对口,并具有相同学科教师资格证。要求能熟练使用办公软件;语文、英语专业普通话水平要求为二级甲等以上,其他专业普通话水平为二级乙等以上。
四、长期从事一线教学和教研工作,教学经验特别丰富的骨干教师优先。

联系方式:
学校地址:岳阳市南湖新区赶山路与畈中路交汇处(师大南湖学校公交站)
联系人:胡老师 177 5283 8008(微信同号)
邮箱:3593547775@qq.com

高中化学教师(骨干教师)18-25W/年

岳阳本科及以上5-10年

到岗时间: 该职位为储备状态

(一)基本条件:

1.师德高尚,热爱教育,身体健康,爱岗敬业。

2.持有与应聘岗位相应的《教师资格证》,所学专业、执教专业与应聘专业对口。(应届毕业生在上岗前能提供相应资质证书即可)

3.要求全日制本科及以上学历,且专业与应聘学科相符。(研究生学历优先)

4.语文、英语、音乐专业教师普通话达二级甲等以上水平,其他专业达二级乙等以上水平;能熟练运用办公、教学软件。 

5.信息技术教师综合实践能力强,具有带竞赛的能力。

6.服从学校工作安排,愿意担任班主作工作。

7.音乐只招声乐专业教师。

(二)骨干教师条件:

1.具备以上基本条件。

2.在相应系列学校担任过教研组长、备课组长、班主任工作,任教过3届及以上毕业班,取得优异成绩的。

1、国际GMP合规管理:协助部门维护与优化公司质量管理体系,确保符合欧盟、美国FDA等国际GMP要求;追踪、解读国外药品监管机构的法规动态。
2、药政事务:负责与国外监管机构的官方沟通,协同合作伙伴为产品海外上市提供支持。
3、国际审计管理:协调国际审计的应对工作,负责缺陷报告的撰写与回复,并跟踪纠正与预防措施(CAPA)的落实与闭环。
4、内部合规建设:牵头组织内部自检,推动公司合规水平提升;指导团队处理质量事件,强化团队合规意识与能力。

科伦岳阳-生产管培生(J12797)

岳阳学历不限1年以下

1、负责组织协调生产技术、GMP认证实施等方面的管理工作。
2、负责起草和修订公用系统系统/生产体系相关的SOP、验证方案等文件。
3、参与或负责制公用系统的验证工作,确保系统符合生产要求。
4、根据生产需求和设备运行情况,提出优化建议,提高系统效率。

湖南科伦-设备管培生(J13104)

岳阳学历不限1年以下

1、设备异常诊断与技术协调:负责现场设备故障的快速诊断与分析,与设备供应商进行技术沟通,跟踪问题处理进度,确保设备稳定运行,积累故障处理经验,形成技术文档。
2、设备技术改进与创新:参与设备性能优化和技术改进项目,提供技术支持和解决方案,推动设备效率提升和自动化升级,能提出创新思路并落地实施。
3、电气系统设计与程序开发:承担设备电气布局设计、控制程序编写与调试,管理公司各生产设备的程序版本和参数配置,参与自动化系统集成与优化,深入掌握PLC、HMI等工业控制技术。

科伦岳阳-设备工程师(J10136)

岳阳学历不限1年以下

1、协助处理或负责设备管理组日常工作;
2、设备系统疑难故障处理,设备故障原因分析及整改工作落实,确保设备安全、稳定、高效运行;
3、负责设备技术问题处理及人员培训;
4、负责设备系统的TPM相关工作开展,建立和完善各设备维护保养操作规程等技术文件,并落实检查与考核制度;
5、根据生产、质量要求,主导技改工作,不断改进、完善车间设备系统。

销售业务经理面议

学历不限1年以下

负责公司市场销售(配套)业务,包括:收集市场信息及竞争对手信息,分析市场及客户情况;与客户的业务洽谈及沟通;负责奔驰、宝马或丰田系主机厂配套,负责与主机厂相关部门的全面对接,主机厂外方及中方相关人员的沟通交流,外部事务跟进及公司内部事务推动等。

销售经理面议

上海大专及以上经验不限

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
工作职责:负责公司水动力节能装置,如前置预旋导管,消涡鳍,高效桨,舵桨,舵球,扭曲舵,挡风墙等销售工作。工作内容:
1、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围(主要是营运船船东);
2、负责公司产品销售的商务跟踪及谈判,销售合同签订,项目款付款节点跟踪; 
3、和客户敲定并跟踪产品送货时间和地点; 
4、负责收集市场和行业信息。
任职要求:
1、专科及以上,船舶类相关专业优先,具备大学英语四级(CET-4)或同等水平;
2、 具有丰富的船用设备销售经验和营运船设备销售人脉资源; 
3、 具有较强的学习能力,能独立进行市场开发技术谈判及商务谈判的优先考虑;
4、 有船舶总体或轮机专业技术背景,有营运船船东资源最佳。