扬州分割工
分割工是在制造业或加工行业中负责将原材料或成品进行切割、分离及组装的工作人员。他们通常使用各种机械设备如切割机、割线机、切片机等进行工作，并且需要根据生产计划和产品规格进行准确的操作。分割工需要具备对设备的操作技能和安全意识，了解材料的特性和处理方法，能够根据要求精确地进行切割和分离，保障产品的质量和生产效率。此外，他们还要负责设备的维护保养和故障排除，确保生产线的顺畅运转。分割工通常需要遵守严格的操作规程和安全操作标准，以确保工作过程中的安全和有效性。
薪酬概览
平均月薪
¥6700
中位数 ¥6500 ｜ 区间 ¥5800 - ¥7500
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少7
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 5 | 100% |
热招职位
钳工助理技术员面议
1． 对模具进行装配与调试工作； 2． 负责零件交样、交模工作； 3． 负责本岗位设备和工具的日常操作和维护； 4． 负责本岗位生产安全的控制及6S管理。 职位要求： 1． 中技以上学历，模具或机械相关专业； 2． 1年以上模具制造型企业相关经验，有丰富的装配钳工工作经验； 3． 能够在检具上测量模具及零件，熟练使用各种钳工工具； 4． 能够独立完成交模工作； 5． 具备较强客户导向意识和沟通协调能力； 6． 有基本的电脑操作技能。
招聘人数：1-2人
到岗时间：不限
年龄要求：45岁以下
性别要求：男
婚况要求：不限
1、中专及以上学历，船舶轮机相关专业或从事轮机、管系等工作5年以上经验；
2、负责单船所存主机、辅机、管系等轮机方面的生产计划准备和组织实施；
3、负责与技术部及生产各部门、船东等沟通协调工作、具备良好的沟通协调能力；
1.生产合规与计划管理：确保药品按批准的工艺规程生产、贮存，符合 GMP 等法规要求；制定并监督执行生产计划，协调采购、仓储、质量等部门，保障生产任务按时完成；审核批生产与批包装记录，确保记录真实、完整并提交质量管理部门。
2.质量与风险管控：监督生产全过程符合质量标准，调查处理生产偏差、异常情况，落实纠正与预防措施；参与物料供应商评估，对产品、工艺、设备变更进行评估与控制；确保关键设备、仪表在校准有效期内，组织完成工艺、清洁、设备等验证工作。
3.资源与成本管理：负责厂房、设施设备的维护保养，保障其良好运行；优化资源配置，控制物料损耗、能耗等，降低生产成本；推进工艺优化、技术转移等项目，提升生产效率与产品质量。
4.人员与体系建设：建立健全生产管理体系，制定并执行生产相关 SOP；组织生产部门人员培训、考核与评估，提升团队专业能力与合规意识；配合药监部门检查，落实整改要求，推动质量管理体系持续改进。
5.安全与应急管理：落实健康、安全、环保（HSE）相关要求，消除生产安全隐患；制定生产应急计划，及时处理生产中的突发问题，保障生产连续稳定。
1.质量体系维护：确保GMP体系合规运行，管理SOP文件。
2.检验与放行：负责原辅料、包材、产品的取样检验及合格放行。
3.现场监控：监督生产全过程，审核批记录，防止污染与差错。
4.异常处理：主导偏差、OOS调查，跟进CAPA措施落实。
5.供应链把关：执行供应商审计，评估并维护合格供应商名单。
1.设备巡检与维保：协助完成生产设备的日常巡检、定期保养及故障维修，确保设备处于良好运行状态。
2.档案与台账管理：负责设备技术资料、维修记录、保养台账等文件的整理、归档与更新。
3.验证与调试协助：参与新设备的开箱验收、安装调试及运行确认，协助起草或执行设备验证方案。
4.备件与图纸管理：协助管理备品备件库存，绘制或整理简单的设备图纸及电路图。
5.现场整改跟进：配合车间现场的整改要求，参与设备升级或技术改造项目的具体实施。
1.工艺规划与设计1.1熟悉了解产品生产工艺路线、编制生产工艺文件（SOP）和生产BOM表单（含工艺卡、材料消耗定额）等文件，确保生产合规与可追溯。
1.2设计或优化车间布局、工艺平面与物流路径，提升空间利用率与流转效率。
1.3参与新设备 / 新材料 / 新工艺的溯源、URS评估与可行性分析，推动技术升级。
2.现场工艺管理与改进2.1解决生产中的工艺异常，如参数漂移、质量波动，制定CAPA。
2.2监控关键工艺参数（CPK、SPC），确保过程稳定，提升良率与一致性。
2.3推动精益生产、5S、自动化改造，减少浪费、缩短周期、降低单位成本。
3.标准化与体系建设3.1维护工艺文件的有效性与版本控制，组织员工工艺培训与技能认证。
3.2参与质量体系审核，确保工艺符合法规与客户要求。
3.3参与成本管理，对工艺数据（工时、能耗、废料率）负责，建立基线并驱动持续优化。
初中数学教师(骨干教师)15-25W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
【招聘条件】
一、年龄：40周岁以下，高中教师45周岁以下。条件优异者适度放宽。管理精英与教育名家年龄从宽。
二、学历：本科（含）以上学历。
三、资质：具有对应学段、学科的教师资格证，特级教师、正高级教师、有影响的省市名师。
四、宝应前期外调名师优先聘用。特级教师、省市学科带头人及教学竞赛成绩突出、获得各项表彰者优先。
五、劳动合同期限为一年以上，中途不得离职。
【招聘流程】
（一）应聘资料网上投递：
招聘主页面（单位介绍页面）点击下载、填写《宝楠教师应聘登记表》，将学历证书、资质证书、获奖证书及其它能够证明个人业绩的相关资料拍照后打包，命名为“学段－学科－现居地－姓名”（如“初中英语南京张华”），发送至jsbngjxx@163.com。合则约见，材料保密。
（二）面试（笔测、试讲和面谈）时间另行通知，特别优秀的教师直接约谈聘用。
（三）联系方式：
小学部（唐老师）17826355981
初中部（李老师）13701441288
高中部（蔡老师）13801441701
高中数学教师(青年教师)12-20W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
【招聘条件】
一、年龄：40周岁以下，高中教师45周岁以下。条件优异者适度放宽。管理精英与教育名家年龄从宽。
二、学历：本科（含）以上学历。
三、资质：具有对应学段、学科的教师资格证，特级教师、正高级教师、有影响的省市名师。
四、宝应前期外调名师优先聘用。特级教师、省市学科带头人及教学竞赛成绩突出、获得各项表彰者优先。
五、劳动合同期限为一年以上，中途不得离职。
【招聘流程】
（一）应聘资料网上投递：
招聘主页面（单位介绍页面）点击下载、填写《宝楠教师应聘登记表》，将学历证书、资质证书、获奖证书及其它能够证明个人业绩的相关资料拍照后打包，命名为“学段－学科－现居地－姓名”（如“初中英语南京张华”），发送至jsbngjxx@163.com。合则约见，材料保密。
（二）面试（笔测、试讲和面谈）时间另行通知，特别优秀的教师直接约谈聘用。
（三）联系方式：
小学部（唐老师）17826355981
初中部（李老师）13701441288
高中部（蔡老师）13801441701
负责普惠客户资产、负债及中间业务的有效市场拓展与营销，为客户提供各项业务咨询与服务；负责普惠客户信贷业务的调查、初审并跟踪管理；完成分行下达的各项经营指标；负责完成支行领导交办的其他工作；工作地点：扬州市区、江都、仪征、高邮、宝应。
猪肉分割师【八小时、五险、白班】4000元/月
及要求
1. 负责猪肉各部位分割，方便顾客选取和购买2. 按照流程规范处理生鲜肉类
3. 熟悉肉类分割流程，具备基本卫生安全知识 工作时间：早上6点上班、八小时
下料切割工8001-10000/月
1、前期负责配合下料车间包括切割产线、坡口产线、成型设备的进场安装、调试工作；
2、负责切割设备的日常操作，包括生产操作、编程、校正、维护保养等；
3、负责检查切割后的产品，确保其质量符合要求：
4、负责班组日常管理，确保现场符合公司安全、质量、操作规范等相关规定；
5、负责生产过程中的异常识别，及时反馈问题并确保正常生产秩序。
