物流管理需求量小

扬州物流部经理

物流部经理负责规划、组织和监督物流运营的全面工作。他们领导团队协调配送、仓储、运输和库存管理，确保产品的高效流动和按时交付。物流部经理负责制定物流战略、流程和标准操作程序，以最大限度地提高物流效率并降低成本。他们还与供应商、承运商和顾客合作，确保供应链畅通无阻。在日常工作中，物流部经理可能需要分析数据、制定预算、解决物流问题，并协调内部各部门及外部合作伙伴。这个职位需要具备卓越的领导能力、策略思维、沟通技巧和对物流技术和趋势的深刻了解。担任物流部经理需要具备较强的组织能力和解决问题的能力，以确保物流部门的高效运行并对业务发展做出积极贡献。

职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥8800

中位数 ¥6500 ｜区间 ¥6900 - ¥10600

数据来源：谈职全网17份招聘数据；更新时间：2026年9月11日

月薪分布

64.7% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

1-3年

3-5年

5-10年

不限经验

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

本科

不限学历

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1重庆市	104	￥10000	￥1700	88
2上海市	215	￥12100	￥6600	88
3长沙市	61	￥10700	￥1900	87
4宁波市	95	￥11400	￥2200	87
5深圳市	119	￥12500	￥5700	85
6广州市	141	￥10600	￥3900	84
7苏州市	185	￥10000	￥2200	83
8芜湖市	81	￥10400	￥1400	83
9南通市	48	￥10000	￥1400	80
10北京市	73	￥10200	￥7000	79

市场需求

8月新增岗位

对比上月：岗位新增2

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
应届	9	42.9%
1-3年	3	14.3%
3-5年	6	28.6%
不限经验	3	14.3%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

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不同城市的需求分析

物流部经理岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地物流部经理的招聘、薪资和就业数据。

#41 滁州		0.5%18 个岗位
#42 南宁		0.5%18 个岗位
#43 石家庄		0.5%18 个岗位
#44 太原		0.5%18 个岗位
#45 扬州		0.5%17 个岗位
#46 泰州		0.5%17 个岗位
#47 镇江		0.5%17 个岗位
#48 淄博		0.5%17 个岗位
#49 泉州		0.4%16 个岗位