盐城资料主管
资料主管通常负责管理公司或组织的信息资料，包括数据、文档、记录和文件等。他们通常负责制定和执行信息管理政策和流程，确保信息的存储、检索和传送符合法律法规和公司政策。资料主管还可能负责指导员工如何有效地管理信息资料，并确保信息安全和保密性。此外，资料主管可能参与信息系统的规划和实施，以确保信息的高效管理和利用。资料主管需要具备良好的沟通能力、组织能力和技术能力，能够与不同部门协调合作，确保信息资料的准确性、完整性和安全性。这个职位需要对信息管理有深入的了解，熟悉相关的法律法规和最佳实践。
薪酬概览
平均月薪
¥4500
中位数 ¥4500 ｜ 区间 ¥3800 - ¥5200
数据来源：谈职全网16份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
23
对比上月：岗位减少3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 11 | 52.4% |
| 1-3年 | 8 | 38.1% |
| 不限经验 | 2 | 9.5% |
热招职位
资料员（工程）4000~5000元/月
1. 负责工程资料的收集、整理、归档与保管，确保资料的完整性和准确性。
2. 协助项目团队进行各类报表的编制与报送，及时反映项目进展。
3. 跟踪工程进度，记录并更新相关数据和信息。
4. 参与工程竣工验收，提供必要的资料支持。
任职要求：
1. 具备工程资料管理的相关知识和经验。
2. 熟悉工程量计算、清单编制及结算流程。
资料员（包吃）3000~4000元/月
**岗位职责**
负责工程项目全过程资料的收集、整理、编制、归档与移交；
管理施工图纸、技术文件及合同等档案；
**任职要求**
熟悉施工资料规程及当地归档要求；
有工程资料员经验或持证者优先。
造价工程师（土建 / 机电）5000~10000元/月
1. 独立完成工程造价工作，确保数据精准性与合规性；
2. 深度参与项目成本分析与风险评估，为经营团队提供专业的造价优化建议；
3. 配合团队完成协作任务，高效响应项目需求与领导交办的其他工作。
任职要求
1. 工程造价、工程管理或工程类相关专业，专科及以上学历；
2. 拥有5年以上工程造价实务经验，具备造价工作背景者优先；
3. 精通造价行业法律法规、标准规范及政策文件，能独立输出合规的造价成果文件；
4. 熟练使用绘图、办公、预结算等软件；
5. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神，工作严谨细致，执行力强；
6. 能承受工作压力，接受项目短期出差安排。
装修工6000~10000元/月
五年以上工程装修施工员经验，能报价，能画简单图纸，熟练办公软件，工程现场组织指导工人施工作业，有一定组织、沟通、协调能力
任职要求：具体情况面议
伺服电机组装线技术员（包吃）6000~8000元/月
- 负责伺服电机组装线的日常操作与维护，确保生产流程顺畅。
- 按照工艺要求进行零部件的组装、测试及质量检查。
- 及时处理生产过程中出现的问题，并做好相关记录。
- 协助技术人员进行设备调试与改进，提高生产效率。
任职要求：
- 熟悉伺服电机基本原理。
- 熟练掌握组装工具的使用方法和装配技能。
- 有机械或电气相关专业背景优先。
- 具有良好的团队协作精神和沟通能力。
- 工作认真负责，细心严谨，能适应倒班工作制。
测绘辅助实习生100~100元/月
负责外业测绘现场的辅助工作，协助技术员进行导线测量、水准测量及地形图绘制；做好测绘仪器设备的日常维护与保养；
任职要求：
能适应户外工作，吃苦耐劳；工作严谨，具备良好的沟通能力与团队协作精神。
应届毕业生实习优先。
水电工（五险+包吃住）4000~6000元/月
水电工
常年驻扎在新疆 老板也在新疆 缴纳东台保险 具体薪资可以面议协商的
岗位职责：
负责水电线路的安装、维护与检修工作，确保水电供应稳定安全。定期检查水电设施，及时发现并处理故障，预防事故发生。根据施工图纸进行水电线路的铺设，保证施工质量符合标准。协助其他部门进行水电相关设施的改造与升级。
任职要求：
具备扎实的水电安装、维修技能，持有相关资格证书。熟悉水电安全规范，有丰富的实践经验。工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神。能适应户外及高空作业，具备较强的问题解决能力。
测量员（五险一金+包吃住）5000~8000元/月
1.配合测量工程师制定开发专案标准模版;
2.配合测量工程师制作GR&R验证报告;
3.协助测量工程师进行样品测量及CPK制作和复核;
4.各测量室日常工作排配到测量员;
5.专案首件/巡检等测量程序维护;
6.各测量室5S维护;
7.各测量室厂纪厂规基本维护;
8. 对零部件或产品进行测试，以确保严格符合标准;
9. 检查并分析测试样本或新部件;
10.及时填写质量记录及报表，定期对质量记录及相关文件资料进行整理、分类、归档;
11. 依据部门工作计划拟定个人工作计划并实施;
12.完成上级领导交办的任务;
研发技术员（五险+包吃住）4500~6500元/月
1、承接研发思路：配合总设计师、研发负责人的设计思路与新品方向，落地执行各类家纺、面料花型新品研发工作，高效完成研发配套工作。
2、新品打样跟进：独立对接打样全流程，根据设计需求完成试样、调样，记录打样参数，排查打样过程中的色差、缩水、脱层等工艺问题，确保样品符合设计标准。
3、工艺单制作归档：负责各类新款花型、面料、烫画、热转印产品的研发工艺单、生产工艺单编制、校对、更新，参数精准、规范标准，同步完成资料整理归档。
4、面料花型制板：熟悉纺织家纺制板流程，独立完成新款花型、面料版型设计与改版，适配生产工艺，保障版型可落地、可量产。
5、工艺优化落地：跟进新品试产、量产全过程，收集生产端异常问题，配合优化研发工艺、版型参数，改良产品品质，降低生产不良率。
6、市场素材整理：收集行业流行花型、面料工艺、新品趋势，协助团队完成新品储备与迭代升级。
任职要求
1、专业要求：纺织工程、纺织品设计、家纺设计等纺织相关专业，大专及以上学历。
2、工作经验：1-2年纺织、家纺行业研发/打样/制板相关经验，接受**应届生+实习经验者。
3、核心能力：能精准理解设计师思路，落地能力强，熟练制作工艺单、独立完成打样、制板、改版工作；熟悉热转印、高周波、家纺面料织造、染整、烫画工艺者优先。
4、岗位特质：细心严谨、执行力强、有良好的工艺敏感度，能快速对接设计与生产，配合团队完成新品研发落地，服从工作安排。
5、技能要求：熟练办公软件，会基础设计、制板相关工具，具备独立核对工艺参数、排查简单工艺异常的能力。
岗位福利
1、稳定厂区办公，环境整洁，专注研发技术岗位，无销售业绩压力；
2、技术成长空间大，跟随资深设计师深耕新品研发，快速提升专业能力；
3、按时发放薪资、节日福利、团队氛围轻松；
4、重视技术人才，能力突出者可快速晋升研发主管、主设计师岗位。
岗位亮点
专为纺织专业新人、初级研发人员设置，不用独立原创设计，主打落地执行、工艺落地、打样制单，适配1-2年经验求职者，上手快、成长快，适合长期深耕纺织研发技术岗。
电脑技术员（五险一金）3500~7000元/月
负责电脑硬件、软件的安装与维护，解决日常技术问题；协助网络设备调试及故障排查；提供内部技术支持与培训。
任职要求：工作认真，吃苦耐劳，有团队合作精神；具备基本电脑维护知识；有相关经验者优先。
技术员（五险一金+包吃住）3500~10000元/月
1. 协助工程师进行项目技术研发、测试及改进工作。
任职要求：
1. 大专及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业，**应届生。
熟练运用CAD软件、熟练掌握office办公软件
2. 具备良好的学习能力，能快速掌握新技术新知识 。
大专及以上学历，机械设计相关专业。有阀门经验者，优先考虑，薪资可面议；
切配（包吃）3500~5000元/月
负责食材的清洗、切割与初步加工，确保食材新鲜且符合烹饪要求。根据菜品需求，精准控制食材的大小、形状及数量。协助厨师进行食材准备，保证出餐效率。保持工作区域的整洁卫生，定期对刀具、砧板等工具进行清洁消毒。
任职要求：
具备良好的刀工技巧，能熟练处理各类食材。熟悉食材特性，了解基本的食品安全知识。工作认真细致，责任心强，有团队合作精神。身体健康，无传染性疾病，能适应快节奏的工作环境。
交通智慧平台驻场维保人员（五险）4000~4100元/月
1. 系统运维服务
2.通行证小程序维护
3. 交通信号优化服务
4.日常的工作汇报等
二、任职要求
1.本科学历（计算机、电子、通信等相关专业）
2.熟悉网络、服务器、数据库基础操作，有安防或运维经验优先；
3.有客户沟通能力，能维护日常客户关系；
4. 持驾驶证，能熟练驾驶。