延安装卸搬运工
装卸搬运工是在仓库、工厂或物流中心从事货物装卸、搬运和仓储管理的工作人员。他们负责将货物从货车、船只或火车上卸载，并将其搬运到指定的位置或储存区域。此外，装卸搬运工还可能负责包装和标识货物，用以确保货物的安全和追踪。这些工作需要具备良好的身体素质和一定的搬运技巧。装卸搬运工通常需要使用搬运设备如手推车、叉车或起重机等，因此对操作这些设备的技能和安全意识也非常重要。这份工作需要具备团队合作精神，高度的责任感和对工作环境安全的关注。整体而言，装卸搬运工在保证货物安全、高效搬运和仓储管理方面扮演着至关重要的角色。
薪酬概览
平均月薪
¥9900
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥8100 - ¥11800
数据来源：谈职全网12份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
8月新增岗位
47
对比上月：岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
抱歉，岗位需求趋势暂无数据
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 47 | 100% |
热招职位
专业要求药学、中药学、中医学、临床医学、针灸推拿、中医康复学工作职责1.定期拜访药店、连锁等客户，及时了解客户需求，解决客户问题，积极开拓新的终端客户，制定计划并执行。
2.深入掌握公司产品的特性、功效、适用人群等专业知识，向终端客户和消费者准确介绍产品信息。
3.制定并实施针对终端客户的促销活动方案，提升产品销量，与终端客户建立良好合作关系，推动产品的铺货、补货工作，确保产品库存合理，协助客户进行产品陈列优化，保证产品陈列符合公司标准，提高产品的曝光度和吸引力。
4.密切关注市场动态，包括竞争对手产品信息、价格策略、促销活动等。
5.参与公司组织的培训和会议，分享工作经验和市场信息，提升团队整体业务水平。
任职要求1.本科及以上学历，药学、中药学、中医学、临床医学、针灸推拿、中医康复学专业。
2.具备一定的药学知识，了解常见疾病的症状和治疗药物，掌握有效的销售技巧和沟通方法，具备良好的客户服务意识。
3.熟练使用办公软件，如Word、Excel等，能够进行销售数据统计和分析。
4.工作积极主动，有较强的责任心和执行力，能独立完成工作任务。
5.具有较强的抗压能力，能够适应经常出差和高强度的工作节奏。
装卸工5000-6000元/月
1. 负责货物的装卸与搬运工作2. 执行部分手工装卸任务，将货物准确装入集装箱内
3. 维护作业区域的清洁与安全环境，保障工作秩序
4. 配合团队完成日常物流作业任务 任职要求
1. 持有叉车操作证者优先考虑
2. 具备初中及以上学历，能够熟练阅读和书写基本文字3. 身体健康，具备良好的体力与耐力，适应高强度劳动4. 熟悉装卸作业流程，具备较强责任心与团队协作精神
6. 享受五险、节日福利及工作餐、包吃包住（包三餐）工作时间： 8:00-17:00 单休
物流夜班装卸工2800-3000元/月
温馨提示：请求职者投递完简历后，点击“电话”联系企业。主要负责春和物流中心商品装卸，身体健康。工作时间：值班日： 凌晨03:00至早上11:00； 非值班日：凌晨03:00至早上9:00。（值班安排以月度排班表为准）休息：购买雇主责任险
饮料装卸工8000-20000元/月
岗位：仓库装卸工岗位要求：需要从事过体力劳动者薪资结算：多劳多得，月薪综合 8000-20000元食宿福利：提供免费住宿（4 人间宿舍，宿舍有空调，独立卫生间）， 管住不管吃，宿舍水电费人员平摊；节日发放节日福利。任职要求：身体健康、能吃苦耐劳，认识基础汉字，入职需办理健康证。工作内容：饮料装卸。不需要长时间搬运，就是把叉车送过来的饮料码在货车上。 上岗后，我们会安排老带新一天，直到新人独立取号。
搬运工【包吃住、白班】4200-4500元/月
主要负责货物的搬运工作，白班，1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作；
2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐；
3、负责协助送货人员提货作业。
直招普工，转运工月薪8000以上包吃住￥7000-9000元/月
年龄20-49岁，身体健康，无重大疾病；能适应三班倒或轮班制工作.【福利待遇】1、工作时间：三班倒8小时工作制（每周六倒班制）2、工作内容：恒温车间负责看管小型机台控制机械手臂进行生产加工并供料，岗位可以自选；
3、薪资待遇：计件工资6000-8000 ；申请加班工资过万 多劳多得。
4、社保：缴纳五险一金；夏季有高温补贴，同时有中夜班补助5、工资发放：每月10号准时发放；
6、吃饭：厂区大型员工食堂，每天提供6元饭补，每月20号打入饭卡，食堂一日三餐均可提供，厂区有自己的两个大型食堂可以用饭卡打饭。
7、住宿：免费公寓式4人间，每人都是下铺，暖气，空调，无线，24小时热水均提供，宿舍水电全免8、体检：公司每年定期组织员工免费体检9、公司每周一、周三组织新员工进厂参观，每天可以随时安排宿舍等待参观
建筑工司专职会计月薪范围：6000-8000元
核心工作内容（一）账务核算审核所有原始单据：材料发票、机械租赁发票、分包工程款发票、差旅费、办公费、运输费、劳务工资表、青苗补偿、临时用地支出等；编制凭证、登记账簿、月末结转成本、计提工资、折旧、税费；区分项目独立核算：一个高速 / 房建项目一套成本台账，归集人工费、材料费、机械费、间接费；往来账管理：应收业主工程款、应付分包商、材料商、其他应收应付、保证金（履约保证金、质保金）对账清理；编制月度、季度、年度财务报表，提供给管理层、项目经理做成本分析。（二）建筑业特有：工程款与结算管理跟进业主计量、回款：根据工程计量单开具增值税发票，登记回款台账；分包付款审核：核对分包结算单、发票、质保扣留、代扣税费，走付款审批；保证金管理：投标保证金、履约保证金、工程质保金收支台账，到期及时申请退还；甲供材、甲分包账务处理，冲抵工程款核对。（三）劳务、农民工工资专项（建筑行业重点）农民工工资专户管理，专款专用；审核劳务班组工资表、考勤、实名制资料；申报个税、代发民工工资，处理工资保证金；应对人社局、住建、交通局民工工资专项检查，整理工资发放台账备查。（四）税务管理（建筑业难点）增值税：一般计税 9%、简易计税 3%（老项目、清包工、甲供材），异地项目跨区域涉税事项报告（外经证）、异地预缴增值税及附加、企业所得税；进项发票管理：材料 13%、租赁 13%、劳务 3%/9%，合理抵扣，把控发票三流一致（合同、资金、发票）；企业所得税：项目成本归集、季度预缴、年度汇算；附加税、印花税（工程合同、购销合同）、工会经费、残保金申报缴纳；应对税务稽查、异地税务核查，整理工程合同、结算单、完税凭证备查。（五）成本、合同、内控建立项目成本台账，对比预算成本与实际支出，预警超支；保管总包合同、分包合同、材料采购合同，登记合同台账；审核费用报销制度，把控项目招待、差旅、车辆补贴标准；配合总经济师、项目经理做变更、签证对应的财务数据统计；竣工项目财务清算，整理竣工财务资料配合审计。（六）其他日常工作银行账户管理：对公户、项目专户、民工专户网银对账、银行流水打印；票据管理：增值税专 / 普票领购、开具、保管；凭证、报表、合同、完税凭证装订归档；对接外部：税务局、银行、会计师事务所审计、业主财务、分包财务对账。任职要求1. 证书与学历大专及以上，会计学、财务管理专业；必备：初级会计职称；中大型建筑公司优先中级会计师；加分：税务师、CPA，熟悉建筑施工行业账务优先。
2. 专业能力硬性要求熟悉建筑施工企业会计核算制度，能独立做全盘账；精通建筑业增值税政策、异地预缴、外经证操作；会区分一般计税 / 简易计税，熟练处理工程收入、项目成本归集；熟练财务软件（用友、金蝶）、Excel（VLOOKUP、数据透视表做台账）；熟悉农民工工资专户、实名制、工资保证金相关政策。
3. 经验要求5年以上建筑全盘会计，独立处理异地施工项目账务；要求懂公路项目计量、履约保证金、工程审计流程。
机器操作工5000-9000元/月
注塑机台，吹塑机台 要求识字，手脚灵活，计件工资，多劳多得。福利待遇：
1.公司有食堂及宿舍，内设空调、热水器、独立卫生间，公用厨房及洗衣机。
2.每月15日准时发上月工资（如遇节假日顺延）。
3.缴纳五险一金，全勤奖、工龄奖、节日福利。