薪酬概览
平均月薪
¥7400
中位数 ¥8000 ｜ 区间 ¥6000 - ¥8800
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
71.4% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
3月新增岗位
4
对比上月：岗位减少25
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 4 | 100% |
热招职位
电工/焊工/钳工/仪表工4000-7000 月薪
主要负责电气装置、仪表、动力设备的检修。任职要求：
1、20-45**，2、电气、仪表、钳工等相关专业高中及以上，3、有电气仪表管理岗位经验，持有初级及以上职称优先。
电工班长170000-210000W/年
1.负责本班组电气设备安全管理，现场环保管理；
2.负责本班组电气设备管理任务；
3.负责本班组电气设备运行维护工作；
4.负责本班组成本控制管理；
5.负责班组技术创新和修旧利废工作；
6.负责班组建设管理；
7.负责本班组员工绩效管理，完成对全员的动态考评工作；
8.负责本班组6S工作，区域内做到工完场净，物品摆放整齐有序；
9.遵守公司的规章制度并负责在下属员工中的贯彻执行，全员无违规。任职资格： 大专及以上学历，持有电工上岗证，5年以上无缝管电气工作经验，2年以上班组长管理经验，团队协作能力和管理能力较强 有电气常识和维修技能，熟知所管辖范围内电气设备的工作原理，能够看懂设备的电气原理图纸，熟悉西门子程序。
家电工程业务5000-9000元/月
工作描述：出差查勘公司全国各地家电项目现场，踏勘统计现场数据待遇：试用期4k，正式录用交五险，年收入7-10万要求：擅于表达，思路清晰，诚实肯干，乐于出差，有驾驶证优先学历：大学或有销售相关经验工作地址：黄山屯溪/杭州临安工作地点：黄山屯溪/杭州临安各招2人
电工（五险一金+包吃）5000~6500元/月
1、持有低压电工证；
2、具有一定的工厂维修电工基础、设备维修基础；
任职要求：
能熟练使用各种仪表工具进行设备检查和维修。
电工/设备维护/维修4500~6000元/月
1.负责污水处理厂在线监测设备的运行维护、数据采集及设备故障排查;
2.定期对监测设备进行校准、保养和检修确保设备正常稳定运行;
3.配合环保部门完成监测数据上报及相关检查工作;
4.记录运维日志，编写运维报告，及时反馈异常情况
岗位要求：
1、工作地址在三仓、许河、新街镇附近
2、会仪器仪表或者会电工-低压或者设备维修 相关工作经验
基站维护电工3.5K以上/月
任职资格与要求
1、学历中专以上学历
2、专业知识：具备移动通信电源专业理论知识及相关电源技术知识，熟悉通信电源和低压配电维护的政策法规；具备计算机基础知识，熟悉WINDOWS 办公软件操作。
3、工作经验：具有三年以上网络维护及一年以上动力电源维护工作经验，熟悉动力电源资源情况。
4、其它要求有较强的敬业精神、进取精神和协作精神，具有强烈的工作责任心。
任务与职责
1、负责通信电源系统的管理、维护组织、资料整理、应急抢修和割接测试等。
2、负责对空调、电力等设备进行监控支持，发现问题及时做好记录，并按处理流程组织进行处理，同时故障处理的情况进行分析总结。
3、负责制订空调、动力与电源系统的维护管理细则，建立动力与电源的维护管理资料库。
4、负责配合核心枢纽电源工程设计、随工、验收把关等。
5、负责动力环境监控系统的立项、建设、维护管理，对网元变更及时提出变更整改。做好动力环境监控系统的验收等工作。
6、负责电源等测试仪表的管理。
7、负责动力电源等投资计划的制定以及跟进投资计划的实施。
8、上级领导其它交办事项。
1、负责市场电力方面的维修工作
2、负责各区域安全巡查、维修
3、负责上门抄表电表，并进行汇总核算
4、确保各种弱电设备系统正常进行及外墙弱电线路安装规范进行安装
5、负责市场公共区域设施设备维修及运行，保养维护工作
1、执行本专业要求的各项工作，进行设备电气装置的日常检修维护，保证车间的安全稳定生产；
2、执行本岗位工作目标、工作计划；
3、负责日常生产的执行，对于一般异常状况，主动进行解决，对于严重异常情况，立刻并上报；
4、参与生产相关文件的编写；
5、熟知工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施；
6、完成领导交办的其他HSE相关工作。
1、结合项目需求，负责供电系统方案设计和图纸绘制；
2、协助编制与项目相关的技术文档；
3、负责管理相关产品/项目的整个开发过程，包括供电系统的技术、进度、品质等方面；
4、完成上级领导交付的其他工作
