薪酬概览
平均月薪
¥6600
中位数 ¥6500 ｜ 区间 ¥5500 - ¥7700
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
15
对比上月：岗位新增10
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 15 | 100% |
热招职位
1、 执行公司营销规划和目标，及时反馈市场情况并能有效解决问题；
2、 负责所辖区域内商业或零售客户维护工作；
3、分级管理目标客户，了解客户情况，合理安排拜访频率，正确传递产品和活动信息；
4、实时准确反馈市场信息，保持数据库信息同步更新。
主办会计4000-6000元
主要负责企业的会计核算、公司的其他日常工作，中级职称或会计工作经验丰富者优先录入，要求：沟通能力强，人品正直，责任心强，有良好的团队合作及开拓创新精神
职位福利：双休，带薪年假、绩效奖金、全勤奖、通讯补助、五险一金
职位亮点：双休，五险
1. 全面负责车间日常生产运营，制定并落实生产计划；
2. 优化生产流程，提升生产效率与产品良率，确保质量目标达成；
3. 统筹月度生产任务，保障订单按时交付，协调解决生产瓶颈问题；
4. 推进6S管理及安全生产标准化建设，强化现场管控与人员绩效管理；
5. 组织员工技能培训与团队建设，提升一线人员综合能力。
任职要求：
1. 专科及以上学历，机械、轻化工程、化学或相关工科专业，5年以上制造业车间管理经验；
2. 熟悉造纸生产计划排程、工艺流程优化及质量控制体系；
3. 具备优秀的沟通协调能力、数据分析能力及问题解决能力；
4. 能适应快节奏工作环境，责任心强，具备良好的团队领导力。 工作地点：吉林省松原市扶余市。
高速铁路乘务专业教师(青年教师)4-6K/月
到岗时间： 2026-08-16
负责高铁乘务礼仪、客运组织及安全管理等核心课程教学，承担实训指导与技能竞赛辅导。要求本科及以上学历，铁路运输相关专业，有乘务经验或教师资格证者优先。
安平周边丝网配送3.8平板日结3007500-9500元/月
1.公司直招新能源面包车司机，市区县城运送2. 22-55，经历不限，学历不限，会使用智能手机。
3.C1驾照就可以，不需要货运资格证.
4.能吃苦耐劳，认真负责，踏实肯干就可以5.无不良嗜好，无不良驾驶记录，无重大交通事故及醉驾，。
具有较强的安全意识工作内容：
1.工作地点就近分配.运费每天结算，可带车，公司可提供车2.主要市区及周边县城生活日用品的配送，某东、某团、某多多买菜等线上平台及线下大型商超库房备货3.不需要装卸，清点数量，只负责安全将货物送达制定库房4.公司有司管每天负责司机实际运送情况，多劳多得。不怕吃苦月入1W5。没有工作经历的可以由老师傅带跑 公司定期有培训工作时间：时间自由，早上早下，多劳多得
带面包车的送货司机（节日福利+）10000-15000元/月
1. 秉持吃苦耐劳精神，严格履行工作职责，以高度的敬业态度对待每一项任务。
2. 增强服务理念，为客户提供卓越优质服务，满足客户需求，提升客户满意度。
3. 强化责任意识，确保工作高效、精准完成，对工作结果负责，保障业务流程顺畅。
4. 积极融入团队，具备良好团队协作观念，与团队成员紧密配合，共同推动工作进展。
任职要求：
1. 需自备6立方米以上面包汽车，满足货物运输需求。
2. 身体健康，具备适应岗位工作强度的体能与耐力。
3. 无不良嗜好，注重自身职业形象，维护公司良好声誉。福利待遇：薪资范围9000-15000，还有节日福利。此外，设有高奖励，享有年假，实行长白班制度。
厢货车司机4000元/月
招聘厢货车司机
万邦巩义来回拉货司机一名，c1驾照
开4米2厢货，依维柯。
有经验优先。一天正常一趟，逢年过节2趟。
需要早起出车。
工资4000
要求品行端正，开车稳当。没有不良嗜好。
商务司机4000-5000元/月
1、负责公司领导/客户的日常接送及商务出行接待；
2、负责车辆的日常清洁、保养、年检及保险等事务，确保车辆状态良好；
3、根据工作需要，适应弹性工作时间及短途出差；
4、协助处理部分行政后勤事务及领导交办的其他事宜；
任职要求：
1、持有C1及以上驾照，驾龄5年以上，驾驶技术娴熟；
2、熟悉巩义及周边交通路况，无重大交通事故及违章记录；
3、形象端正，懂商务接待礼仪，服务意识强，有责任心；
4、退伍军人、有企事业单位领导专职司机经验者优先；
工作时间：根据工作安排调整。
快递员【白班】4000-10000元/月
1.负责城区快递的、派件工作，确保快递准确、及时送达客户手中。
2.对快递运输过程中的异常情况进行妥善处理，保障快递流转顺畅。
3.可根据自身情况选择自备三轮车，也可租用公司车辆开展配送工作。任职要求：具备较强的抗压能力，能够适应快递行业的工作节奏。试岗缴纳100元车辆押金，满一个月退还，自带车辆无费用
仓库管理员4千-6千/月
1.根据仓库工作流程、标准，负责仓库的日常收发货工作；
2.负责货物出入库验收、拣货、复核；
3.日常库存盘点、账物核对；库区整理、安全防护、单据归档及报表上报，保障仓库正常运转。
任职资格：
1.大专及以上学历，物流等相关专业优先；
2.会开叉车，有叉车证；
3.熟练操作办公软件
工作时间：早八晚六，月休四天
福利待遇：4k-6k，五险一金，节假日，生日福利，旅游等等
仓库管理员（五险+包吃住）5000~8000元/月
1.负责原材料、成品、劳保、办公用品出入库验收、台账登记与月度盘点，落实仓库 6S 及安全管理；
2.管控全公司后勤物资、工装、工具的申领发放、回收登记，定期上报采购需求；
3.辅助行政收发快递、管理办公物资、配合公司各类活动物料筹备；
4.配合人事完成新老员工工服、劳保发放回收，统计物资损耗，同步人事资产数据；
5.整理仓储及行政人事各类单据报表归档，跨部门对接物料相关事宜，完成上级交办其他工作。