薪酬概览
平均月薪
¥8600
中位数 ¥7500 | 区间 ¥6200 - ¥11000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
3月新增岗位
41
对比上月:岗位减少49
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 4 | 12.5% |
| 不限经验 | 28 | 87.5% |
热招职位
1、制订分管地区年度或阶段性销售规划和推广计划,并定期向上级汇报工作进展;
2、协助核实商业流向和库存数据,做好分包数据的收集、整理、上报,协助及时清收商业公司应收款;
3、结合事业部制度进行窜货管理,严控渠道流向,及时发现处理窜货现象,维护正常的销售体系;
4、根据区域经理下达销售目标,达成业绩;
5、独立或辅助完成所负责区域内的大中小型学术会议,协助客户分析市场,有针对性的解决业务提升中所遇到的困难,拉动纯销量。
主要职责:
1. 负责天猫及京东平台的日常广告投放工作的执行与优化,对ROI、UV、转化率等核心指标负责。
2. 根据品牌新品上市、大促及日常销售节奏,制定分阶段、分渠道的推广预算与投放策略,提升店铺转化与品牌在运动品类中的曝光和份额。
3. 熟悉人群圈选逻辑,熟练操作达摩盘、数据银行或数坊相关人群圈选。
4. 监控投放数据,定期输出复盘报告,通过人群定向、地域调整、时段设置、创意图测试等手段持续降本提效。
5. 跟踪竞品在天猫/京东的投放动作,分析其关键词、出价策略及素材方向,为内部决策提供参考。
6. 与运营、设计、商品团队配合,优化落地页及商品详情页转化效率;对接平台小二,争取品类活动资源位。
7. 关注电商推广新工具,测试并引入高效增量渠道。
8. 配合直属领导完成月度充值流程申请、系统跟踪和合同流程需求。
任职要求:
1. 学业背景:大专及以上学历,2年以上天猫/京东推广实操经验,有运动、服饰、快消行业背景者优先。
2. 投放技能:
a) 精通天猫直通车、引力魔方、万相台,熟悉达摩盘人群逻辑;
b) 精通京东快车、京准通,了解京东数坊人群分析;
c) 熟练使用平台内的数据工具进行投放后归因。
3. 数据能力:能处理千万级消耗数据,熟练使用Excel或BI工具进行多维度分析,对ROI敏感。
4. 运动品牌思维:理解运动消费人群的决策路径,能结合品类特性优化投放内容。
5. 沟通与抗压:适应大促期间的快节奏工作,具备跨团队协调能力。
6. 加分项:熟悉小红书/抖音电商投放或微信朋友圈广告;有年消耗5000万以上操盘经验。
主要职责:
1. 负责天猫及京东平台的日常广告投放工作的执行与优化,对ROI、UV、转化率等核心指标负责。
2. 根据品牌新品上市、大促及日常销售节奏,制定分阶段、分渠道的推广预算与投放策略,提升店铺转化与品牌在运动品类中的曝光和份额。
3. 熟悉人群圈选逻辑,熟练操作达摩盘、数据银行或数坊相关人群圈选。
4. 监控投放数据,定期输出复盘报告,通过人群定向、地域调整、时段设置、创意图测试等手段持续降本提效。
5. 跟踪竞品在天猫/京东的投放动作,分析其关键词、出价策略及素材方向,为内部决策提供参考。
6. 与运营、设计、商品团队配合,优化落地页及商品详情页转化效率;对接平台小二,争取品类活动资源位。
7. 关注电商推广新工具,测试并引入高效增量渠道。
8. 配合直属领导完成月度充值流程申请、系统跟踪和合同流程需求。
任职要求:
1. 学业背景:大专及以上学历,2年以上天猫/京东推广实操经验,有运动、服饰、快消行业背景者优先。
2. 投放技能:
a) 精通天猫直通车、引力魔方、万相台,熟悉达摩盘人群逻辑;
b) 精通京东快车、京准通,了解京东数坊人群分析;
c) 熟练使用平台内的数据工具进行投放后归因。
3. 数据能力:能处理千万级消耗数据,熟练使用Excel或BI工具进行多维度分析,对ROI敏感。
4. 运动品牌思维:理解运动消费人群的决策路径,能结合品类特性优化投放内容。
5. 沟通与抗压:适应大促期间的快节奏工作,具备跨团队协调能力。
6. 加分项:熟悉小红书/抖音电商投放或微信朋友圈广告;有年消耗5000万以上操盘经验。
1、负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现,完成个人及团队的销售指标;
2、具备较强销售能力,能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环,帮助商家实现ROI最大化;
3、深耕行业赛道,通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论,并赋能团队提升整体作战水平。
1、负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现,完成个人及团队的销售指标;
2、具备较强销售能力,能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环,帮助商家实现ROI最大化;
3、深耕行业赛道,通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论,并赋能团队提升整体作战水平。
1、负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现,完成个人及团队的销售指标;
2、具备较强销售能力,能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环,帮助商家实现ROI最大化;
3、深耕行业赛道,通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论,并赋能团队提升整体作战水平。
阿里云智能-SAP Cloud ERP业务拓展专家-全球战略伙伴部
1. 与SAP销售团队对接,挖掘SAP Cloud ERP在阿里云上的商机,并协调双方销售团队共同跟进并落单;
2. 组织阿里云各销售组织,主动挖掘企业客户SAP Cloud ERP的商机,并协同SAP销售团队协同跟进并落单;
3. 与SI生态伙伴协作,推动SAP、阿里云和SI伙伴多方协同,确保SAP Cloud ERP商机挖掘、落单、至成功交付;
4. 协助公司构建并制定SAP Cloud ERP GTM的整体体系及策略,推动SAP Cloud ERP在SAP和阿里云双方销售组织中的GTM,并取得数字结果;
5. 协助探索并建立起:双方销售组织对联合销售的业绩计收管理规范,确保销售的满意度,并促进长期合作;
6. 参与公司整体业务战略的讨论,确保产品策略与公司发展方向一致。
1、负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现,完成个人及团队的销售指标;
2、具备较强销售能力,能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环,帮助商家实现ROI最大化;
3、深耕行业赛道,通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论,并赋能团队提升整体作战水平。
1、负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现,完成个人及团队的销售指标;
2、具备较强销售能力,能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环,帮助商家实现ROI最大化;
3、深耕行业赛道,通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论,并赋能团队提升整体作战水平。
1、负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现,完成个人及团队的销售指标;
2、具备较强销售能力,能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环,帮助商家实现ROI最大化;
3、深耕行业赛道,通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论,并赋能团队提升整体作战水平。
高德销服科技-休娱&丽人SKA业务拓展专家-北京/上海/广州/杭州/深圳
1. 负责全周期客户拓展及运营:负责连锁品牌大客的新签开拓与存量深耕。结合商家业务现状拟定商业化合作方案,对新签指标及存量客户的广告消耗等商业化产品指标负全责。
2. 运营与转化提升:负责商家商品的线上运营推广,通过拓展渠道、深挖资源及创新营销玩法,提升商户平台感知;基于用户画像与行为数据分析,优化“人货匹配”机制,提升线上交易转化率。
3. 竞品分析与策略制定:搜集SKA客户在行业内的合作渠道及竞对投放情况,针对性制定差异化投放方案,保障品牌商家在本平台的投放份额与效果提升。
高德销服科技-休娱&丽人SKA业务拓展专家-北京/杭州//上海/广州/深圳
1、 进行足疗按摩,休闲玩乐、丽人服务、维修服务,便民服务(宠物、眼镜、洗涤),运动健身等行业的的全国头部大客户合作开发。基于高德地图产品功能为客户设计合理的上线营销方案,推动头部商户入驻高德地图、主持管理商家运营工作;
2 、基于以上行业的行业认知和了解,基于高德平台特性、业务策略和产品功能,联动多部门,制定大客户运营解决方案和业务增长方案,并推动方案落地,对结果负责;
3 、通过商户分层管理,日常运营优化,提高品牌用户的增长;基于队产品、用户行为的理解,能够通过竞品分析、客户反馈推动产品优化,行业解决方案的完善;
4、通过数据监控和分析能力,及时掌握各项运营指标及环节的进度及完成情况,并在具体执行中,提炼洞察和持续优化商户合作效果;
5、基于全国头部商户打造并沉淀商家合作标杆案例,形成可持续可复制的行业解决方案以及客户服务方法论;
1、负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现,完成个人及团队的销售指标;
2、具备较强销售能力,能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环,帮助商家实现ROI最大化;
3、深耕行业赛道,通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论,并赋能团队提升整体作战水平。
