石家庄热能动力工程师
热能动力工程师是负责设计、开发和维护能源系统的专业人员。他们致力于研究和应用热力学原理,将热能转化为动力或电力。热能动力工程师主要工作包括设计和优化发电系统、燃气轮机、蒸汽轮机、锅炉系统等设备,以确保其高效、可靠和环保运行。在工作中,他们可能需要使用计算机辅助设计软件来模拟和分析系统性能,进行工程经济性评估,以及制定节能减排方案。此外,热能动力工程师还需要与其他工程师和技术人员合作,确保系统的安全性、可靠性和符合法规标准。因此,热能动力工程师需要具备扎实的技术知识、创新能力以及良好的沟通和团队合作能力。这是一个在能源行业内备受重视的职业,也为社会可持续发展做出重要贡献。
薪酬概览
平均月薪
¥13100
中位数 ¥9500 | 区间 ¥11200 - ¥15000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
40% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
7月新增岗位
24
对比上月:岗位新增8
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 12 | 50% |
| 5-10年 | 12 | 50% |
热招职位
1、根据前台和车间主管的分配,认真、仔细完成维修工作;
2、负责在维修过程中对客户车辆采取有效的防护措施;
3、负责按委托书项目进行操作,在维修过程所出现的问题及时向管理层汇报;
4、对每个维修项目必须自检,合格后转到下个工序,不断提高了专业技术,保证维修质量。
1.负责石家庄生鲜仓内生产管理工作,并对人效,质量和履约负责;
2.持续员工培训,并监督有效执行;
3.横向部门沟通协调工作;
4.不断优化现有作业流程。提高人效.减低差异;
5.仓内员工的正负激励措施及执行;
6.现场6S管理;
7.直接上级安排的其它工作;
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解,熟悉了解各种车型的车况配置价格政策,直播内容以聊车相关内容为主,掌握必备知识储备;
2、在直播过程中针对用户实时提问,进行针对性讲解,和引导式沟通,增加亲和度,获取用户信任,吸引粉丝关注并引导留咨;
3、根据自身风格特点,配合参与短视频脚本的输出,同时进行视频的出镜拍摄,根据主播形象打造个人IP;
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾,跟进直播效果,复盘总结分析直播数据,并不断改进优化;
22、非直播或拍摄期间,配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作;
1、短视频拍摄
负责魏牌汽车短视频内容拍摄,包括车型展示、功能演示、场景化内容等
,根据脚本要求完成拍摄,负责拍摄设备的日常维护与管理
。
2、视频剪辑与后期制作
完成短视频原创内容剪辑及二创剪辑,确保剪辑节奏流畅、叙事清晰
,完成后期包装,包括字幕、特效、配乐、调色等
,根据平台特性输出不同规格版本(如横版/竖版)。
3、素材管理与归档
建立素材库,规范命名与分类,便于检索调用
,定期整理归档已完成项目素材
。
9、内容优化与迭代
分析视频数据(播放量、完播率、互动率等),优化内容方向
,研究学习热门视频拍摄剪辑手法,持续提升作品质量
。配合主播、运营团队完成内容共创。
1.负责15人左右的组维度管理工作,包括员工日常管理、辅导改善、答疑、复盘等工作。
2.负责组内运营数据改善和提升,包括数据达成分析、问题归因、制定解决方案。
3.负责高风险疑难case的协助和推动,协助员工进行跨部门沟通,推动快速妥善解决。
4.负责组内员工的成长培养,帮助员工提升业务能力、专业技巧,助力员工发展。
1、负责美团全国城市餐饮商户团购上线,对商户的经营改善负责,促成商户与平台的持续合作;
2、通过主动电话外呼,与合作商户负责人建立客情,洞察经营需求,并提供专业的线上营销解决方案;
3、接听商户电话,及时响应商户诉求,在规则内协助其进行团购、代金券等系统设置,为商户提供良好的使用体验。
1、根据分行制定营销策略,落地实施相应公司代发客群维护及激活工作;
2、负责衔接各分支行,网点及经营机构,做好全渠道代发,收单业务等业务的交叉联动及业务落地;
3、负责行内各项客户代发活动的开展,提升渠道经营销的获客能力;
4、为批量获客客户提供信用卡、贷款、理财等综合金融服务;
5、负责属地商户的拓展、经营、维护及提升;
6、落实合规及风险管理工作要求,确保业务健康发展;
7、完成总行下发的其他工作任务。
1、搜集所辖区域产业及客户的动态讯息,完成市场开拓与营销活动;
2、执行租赁业务各项工作,包括客户开发、拜访沟通、需求挖掘、租赁项目架构等,完成各项业绩指标;
3、依公司规范,拟定与租赁业务流程相关的各类文件、合同,并负责谈判与签约;
4、负责发展、协调跨部门业务合作关系,推进租赁业务积极运行;
5、持续关注客户经营状况,与客户维持良好关系,及时完成租金回收等管理工作;
6、主管交办的其他事宜。
综合型支行行长对支行整体经营发展负责,具体包括:
1、主持支行经营管理工作,制定支行发展规划、经营策略并组织实施,达成各项经营指标;
2、落实队伍建设各项要求,在授权范围内开展党建、干部管理、员工日常管理、人才梯队建设等工作,提高队伍综合素质和战斗力;
3、执行合规及风险控制要求,开展案件防控、安全保卫、信息安全、消保和声誉风险管理等工作;
4、加强与政府、监管、行业主管部门等单位沟通协调,建立和谐关系,树立品牌形象;
5、完成上级行及条线分配的其他工作任务。
1、在总分行制定的政策框架内,统筹部门人员安排,协调零售风险各项工作,支持业务健康稳健发展。按照监管要求及遵守总行各项管理制度,细化风险管理动作,对存量资产及新发放业务的资产质量进行流程管理,严控资产质量。
2、落实部门日常审批管理工作,做好审查、审批质量管控,确保在符合监管要求、总行政策、授权范围内进行业务审批。
3、按照监管及总行要求组织人员开展各类贷后检查,对风险事项及时采取管理措施。对内外部重大风险事件、检查暴露问题、不良资产及时发起违规问责。
4、持续推进分行全面零售风险管理体系建设。
热能工程师/售前技术支持5-8K/月
1.根据用户需求开展项目前期技术交流、需求调研及各项前期技术支持工作;
2.负责项目技术方案编写、标书的准备、讲解及用户答疑等工作;
3.编写售前技术方案,与研发工程师协同确认技术方案可行性;
4.配合市场部,策划市场营销;
岗位要求:
1.能熟练使用CAD;
2.能吃苦耐劳、勤奋上进、有团队合作精神;
3.能主动学习技能,独立处理客户问题;
4.优良好的沟通和文字功底,应变能力;
5.能接受不定期出差安排;
6.有燃烧器或锅炉相关工作经验的优先;



