薪酬数据环保绍兴安环工程师
环境管理需求量小

绍兴安环工程师

安环工程师是负责环境保护和安全管理的专业人士,他们主要在工程项目或企业中负责制定和执行环境保护和安全管理方案。安环工程师需要对环境保护法规有深入的了解,并且需要具备环境监测、环境影响评价、环境管理体系、安全管理体系等方面的专业知识和技能。他们通常会进行环境影响评价、废水、废气、固体废弃物等环境监测和治理工作,负责工程项目的环保审批及相关手续的申报,保障项目的环保合规和安全生产。同时,安环工程师还需要进行环保宣传教育,提高员工和公众的环保意识。在工程项目中,他们还要参与安全生产管理、事故预防和应急处理工作。总之,安环工程师在工程领域中起着环境保护和安全管理的重要作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
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  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
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  • 江西省
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  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
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  • 山西省
  • 河北省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 甘肃省

平均月薪

¥10800

中位数 ¥11500 | 区间 ¥8000 - ¥13600

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
10¥11400¥1000
87
8¥15100¥1100
87
11¥10700¥6800
80
14¥10000¥2600
78
23¥9600¥2200
74
8¥10900¥1400
68
16¥9100¥1800
65
9¥10800¥1800
62
7¥10800¥1200
59
6¥11100¥1500
56

市场需求

  • 北京
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11月新增岗位

12

对比上月:岗位新增6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年6
50%
3-5年6
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

安环工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地安环工程师的招聘、薪资和就业数据。

#61 株洲
0.9%5 个岗位
#62 宜昌
0.9%5 个岗位
#63 抚州
0.9%5 个岗位
#64 黄冈
0.9%5 个岗位
#65 绍兴
0.9%5 个岗位
#66 广州
0.9%5 个岗位
#67 贵阳
0.9%5 个岗位
#68 温州
0.9%5 个岗位
#69 福州
0.9%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

高中日语教师8-10K/月

绍兴本科及以上经验不限

1.拥有一本及以上学历,或同等海外学历;

2.要求全日语教学;

3.上课有激情,有团队合作精神及责任心;

4.认同学校办学理念;

5.教师年龄原则上不超过45岁,特级教师、有市级学科带头人、优质课一等奖获得者可适当放宽。

高中物理教师(竞赛教练)50-100K/月

绍兴本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

一、工作环境介绍
新昌中学是浙江省一级重点中学,首批全国文明单位,浙江省现代化学校。学校创建于1925年,建校以来培养了4万多名优秀毕业生,其中有著名教育家吕型伟、原党和国家领导人尉健行、原农林部部长沙风、中国工程院院士吕志涛、WPS创始人求伯君、杰出企业家陈天桥、浙江大学党委书记任少波等。新昌中学以“让每个学生走向成功”为办学理念,以“不比阔气比志气,不比聪明比勤奋,不比基础比进步”为校训,以“兢兢以强”为学校精神,成功走出了“以劳技教育为突破口,以培养创新精神为核心,以提高综合素质为目标,全面提升学校品质”的办学路径,取得了令人瞩目的成就。在100年的发展历史中,学校形成了以下鲜明的特色:
1.德育工作全国先进,学校倡导让每个学生走向成功的理念,教育学生求真善美、做幸福人,在2005年被评为首批全国文明单位称号;
2.创新教育全省领先,学校十分重视学生创新思维的培养,早在1931年学生的发明作品就已送到比利时参加国际比赛并获奖,至今学生发明作品获省级奖357项,全国奖99项,国际奖12项,113项发明获得国家专利;
3.教学成绩优秀,最近20多年,学校已经培养浙江省状元4人,绍兴市状元16人,高考成绩名列绍兴市前茅。

一、招聘条件

1.热爱教育事业,遵纪守法;
2.有深厚的专业功底且具有团队领军意识;
3.所学专业与报考学科相对应,或具有对应学科教师资格证书;
4.中国国籍,具体省市区户籍不限。
二、招聘程序
制定计划、发布公告、报名与考察、公示与录(聘)用。

三、其他事项

1.引进人才纳入县教体局下属学校或事业单位编制管理。
2.事业编制的正常薪资待遇正常发放。
3.子女入学。人才的子女在我县申请就读(含转学)公办幼儿园,给予政策性照顾。申请就读义务教育阶段公办学校,按“免试就近入学”原则,分类统筹安排学位保障就读。在我县初中学校(含民办学校)就读的非本县户籍各类引进人才子女,可享受与本县户籍初中毕业生同等的报考高中阶段学校资格。在外地就读高中阶段学校的引进人才子女申请转学到我县高中就读的,按高考相关政策办理。
4.配偶就业。引进人才配偶申请协助就业,属公务员身份或事业单位在编在岗人员的,由县教体局牵头协调相关部门安排就业。

四、人才奖励
(一)奖励

1.国家级奥林匹克学科(数学、物理、化学、生物、信息技术)竞赛金牌教练,近五年来指导学生参加国家级奥林匹克以上学科竞赛并获金牌者
(1)享受新昌中学同岗位人员的工资福利待遇;(2)基础奖50万/年;(3)年度考核奖30万/年;(4)20 万元/每年(五年考核合格后一次性发放)

2.国家级奥林匹克学科(数学、物理、化学、生物、信息技术)竞赛银牌教练,近五年来指导学生参加国家级奥林匹克以上学科竞赛并获银牌者
(1)享受新昌中学同岗位人员的工资福利待遇;(2)基础奖40万/年(3)年度考核奖20万/年;
(4)20 万元/每年(五年考核合格后一次性发放)
注:以上二类人才类别,均享有学科竞赛指导奖(需入职后获得):
1.获国家级奥林匹克学科(数学、物理、化学、生物、信息技术)竞赛金牌的学科带领人奖50万元/学科.学生。
2.获国家级奥林匹克学科(数学、物理、化学、生物、信息技术)竞赛银牌的学科带领人奖30万元/学科.学生。
3.获得浙江省赛区一等奖4万元/学科.学生。
4.获得浙江省赛区二等奖1万元/学科.学生。
5.获得浙江省赛区三等奖0.5万元/学科.学生。

(二)新昌县引进人才享受购房补助、安家和租房补贴政策

1.高校毕业生
(1)全日制博士毕业:购房补助50 万元;安家补贴(为期3年),3 万元1年
(2)副高、高级技师和全日制硕士:
购房补助20 万元;安家补贴(为期3年),2万元1年
(3)双一流”全日制本科: 购房补助10 万元;安家补贴(为期3年),2万元1年
(4)其他全日制本科、技师: 购房补助5 万元;安家补贴(为期3年),1万元1年
(5)专科、高职: 安家补贴(为期3年),0.6万元1年
租赁补贴:按照《关于加强保障性租赁住房租赁补贴保障的通知》(绍市建设2024)5号)执行。

2.各类高层次人才
(1)顶尖人才(A类):购房补助500万元,安家补贴(为期5年),20万元/年;租房补贴
为期(10年),10万元/年
(2)国家级领军人才(B类):购房补助100万元,安家补贴(为期5年),4万元/年;租房补贴
为期(10年),5万元/年
(3)省级领军人才(C类):购房补助80万元,安家补贴(为期5年),3万元/年;租房补贴
为期(10年),4万元/年
(4)市级领军人才(D类):购房补助60万元,安家补贴(为期5年),2万元/年;租房补贴
为期(10年),3万元/年
(5)高级人才(E类):购房补助50万元,安家补贴(为期5年),2万元/年;
租房补贴
为期(10年),1.5万元/年
注:租房补贴与购房补助不重复享受,申领购房补助须扣除已享受的租房补贴。
以上补贴政策详见新委办〔2024〕8号中共新昌县委办公室 新昌县人民政府办公室印发修订后的《关于深化“天姥英才”计划加快建设人才集聚新高地的若干政策》等三个政策文件的通知。

高中英语教师(应届生)20-40K/月

绍兴本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-25

浙江省新昌中学第一轮教师招聘公告(简版)
浙江省新昌中学是首批全国文明单位,浙江省一级重点中学,浙江省现代化学校。学校创建于1925年,人文底蕴深厚,校园环境优美,设施设备先进。学校位于绍兴市新昌县城区中心地段,地理位置优越,距离高铁站只有20分钟车程。
2026年学校招聘教师若干名,具体如下:
一、第一轮报名和招聘
第一轮招聘教师8名(语文2人、数学2人、物理2人、化学2人)。报名采用网络报名与现场报名结合的方式进行。
网络报名时间:公告公布之日起至11月15日12:00止(以邮箱收取时间为准),电子邮箱:zjxczxhr@163.com。
现场报名时间:11月15日下午14:00-17:00。
现场报名地点:浙江大学圆正·启真酒店四楼存中厅(杭州市西湖区余杭塘路866号,与浙江大学紫金港校区相邻)
二、第二轮报名和招聘
第二轮招聘教师7人(英语2人、数学2人、物理2人、地理1人)。
时间初定11月底,地点在北京大学。(具体时间和地点再通知)
三、待遇和奖励。
新进教师在享受基础薪资(每年18-20万元),另有以下奖励:
博士每年奖励最高60万元。
硕士每年奖励最高35万元。
本科每年奖励最高30万元。
四、购房补助和安家类补贴。

1.博士给予50万元购房补助、每年2万元为期5年的安家补贴。


2.硕士研究生给予20万元购房补助、每年1.8万元为期5年的安家补贴。


3.本科生给予8万元购房补助、每年1.5万元为期5年的安家补贴。
具体信息请关注浙江省新昌中学微信公众号,报名事项具体请咨询吕老师0575-86241308,俞老师 0575-86232766。

课程顾问5-10K/月

绍兴学历不限经验不限

到岗时间: 2026-06-30

一、岗位职责


1. 负责线上线下学员咨询接待,精准讲解课程体系、收费标准及学习规划,解答学员疑问。


2. 跟进意向客户,通过电话、微信等方式回访维护,挖掘客户需求,促成课程报名成交。


3. 建立客户档案,做好客户信息登记、跟进记录及数据统计,完成个人业绩指标。


4. 维护老客户关系,推动学员续课、转介绍,提升客户满意度。


5. 配合校区市场推广、引流活动,挖掘潜在客户资源。


6. 配合教学端做好学员衔接,完成上级安排的其他相关工作。


二、任职要求


1. 中专及以上学历,专业不限,有教育行业销售、客服经验者优先。


2. 沟通表达能力强,亲和力佳,具备良好的客户服务意识。


3. 目标感强,主动积极,抗压能力强,能接受业绩考核。


4. 熟练使用微信、基础办公软件,擅长客户跟进与维护。


5. 认同教培行业,能接受周末、晚间排班,有责任心与团队协作意识。

高中数学教师(竞赛教练)50-100K/月

绍兴本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

一、工作环境介绍
新昌中学是浙江省一级重点中学,首批全国文明单位,浙江省现代化学校。学校创建于1925年,建校以来培养了4万多名优秀毕业生,其中有著名教育家吕型伟、原党和国家领导人尉健行、原农林部部长沙风、中国工程院院士吕志涛、WPS创始人求伯君、杰出企业家陈天桥、浙江大学党委书记任少波等。新昌中学以“让每个学生走向成功”为办学理念,以“不比阔气比志气,不比聪明比勤奋,不比基础比进步”为校训,以“兢兢以强”为学校精神,成功走出了“以劳技教育为突破口,以培养创新精神为核心,以提高综合素质为目标,全面提升学校品质”的办学路径,取得了令人瞩目的成就。在100年的发展历史中,学校形成了以下鲜明的特色:
1.德育工作全国先进,学校倡导让每个学生走向成功的理念,教育学生求真善美、做幸福人,在2005年被评为首批全国文明单位称号;
2.创新教育全省领先,学校十分重视学生创新思维的培养,早在1931年学生的发明作品就已送到比利时参加国际比赛并获奖,至今学生发明作品获省级奖357项,全国奖99项,国际奖12项,113项发明获得国家专利;
3.教学成绩优秀,最近20多年,学校已经培养浙江省状元4人,绍兴市状元16人,高考成绩名列绍兴市前茅。

一、招聘条件

1.热爱教育事业,遵纪守法;
2.有深厚的专业功底且具有团队领军意识;
3.所学专业与报考学科相对应,或具有对应学科教师资格证书;
4.中国国籍,具体省市区户籍不限。
二、招聘程序
制定计划、发布公告、报名与考察、公示与录(聘)用。

三、其他事项

1.引进人才纳入县教体局下属学校或事业单位编制管理。
2.事业编制的正常薪资待遇正常发放。
3.子女入学。人才的子女在我县申请就读(含转学)公办幼儿园,给予政策性照顾。申请就读义务教育阶段公办学校,按“免试就近入学”原则,分类统筹安排学位保障就读。在我县初中学校(含民办学校)就读的非本县户籍各类引进人才子女,可享受与本县户籍初中毕业生同等的报考高中阶段学校资格。在外地就读高中阶段学校的引进人才子女申请转学到我县高中就读的,按高考相关政策办理。
4.配偶就业。引进人才配偶申请协助就业,属公务员身份或事业单位在编在岗人员的,由县教体局牵头协调相关部门安排就业。

四、人才奖励
(一)奖励

1.国家级奥林匹克学科(数学、物理、化学、生物、信息技术)竞赛金牌教练,近五年来指导学生参加国家级奥林匹克以上学科竞赛并获金牌者
(1)享受新昌中学同岗位人员的工资福利待遇;(2)基础奖50万/年;(3)年度考核奖30万/年;(4)20 万元/每年(五年考核合格后一次性发放)

2.国家级奥林匹克学科(数学、物理、化学、生物、信息技术)竞赛银牌教练,近五年来指导学生参加国家级奥林匹克以上学科竞赛并获银牌者
(1)享受新昌中学同岗位人员的工资福利待遇;(2)基础奖40万/年(3)年度考核奖20万/年;
(4)20 万元/每年(五年考核合格后一次性发放)
注:以上二类人才类别,均享有学科竞赛指导奖(需入职后获得):
1.获国家级奥林匹克学科(数学、物理、化学、生物、信息技术)竞赛金牌的学科带领人奖50万元/学科.学生。
2.获国家级奥林匹克学科(数学、物理、化学、生物、信息技术)竞赛银牌的学科带领人奖30万元/学科.学生。
3.获得浙江省赛区一等奖4万元/学科.学生。
4.获得浙江省赛区二等奖1万元/学科.学生。
5.获得浙江省赛区三等奖0.5万元/学科.学生。

(二)新昌县引进人才享受购房补助、安家和租房补贴政策

1.高校毕业生
(1)全日制博士毕业:购房补助50 万元;安家补贴(为期3年),3 万元1年
(2)副高、高级技师和全日制硕士:
购房补助20 万元;安家补贴(为期3年),2万元1年
(3)双一流”全日制本科: 购房补助10 万元;安家补贴(为期3年),2万元1年
(4)其他全日制本科、技师: 购房补助5 万元;安家补贴(为期3年),1万元1年
(5)专科、高职: 安家补贴(为期3年),0.6万元1年
租赁补贴:按照《关于加强保障性租赁住房租赁补贴保障的通知》(绍市建设2024)5号)执行。

2.各类高层次人才
(1)顶尖人才(A类):购房补助500万元,安家补贴(为期5年),20万元/年;租房补贴
为期(10年),10万元/年
(2)国家级领军人才(B类):购房补助100万元,安家补贴(为期5年),4万元/年;租房补贴
为期(10年),5万元/年
(3)省级领军人才(C类):购房补助80万元,安家补贴(为期5年),3万元/年;租房补贴
为期(10年),4万元/年
(4)市级领军人才(D类):购房补助60万元,安家补贴(为期5年),2万元/年;租房补贴
为期(10年),3万元/年
(5)高级人才(E类):购房补助50万元,安家补贴(为期5年),2万元/年;
租房补贴
为期(10年),1.5万元/年
注:租房补贴与购房补助不重复享受,申领购房补助须扣除已享受的租房补贴。
以上补贴政策详见新委办〔2024〕8号中共新昌县委办公室 新昌县人民政府办公室印发修订后的《关于深化“天姥英才”计划加快建设人才集聚新高地的若干政策》等三个政策文件的通知。

高中政治教师(骨干教师)20-40W/年

绍兴本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-08-01

5年以上高中教学经历,并且任教过高三毕业班。

行政司机5500-7000元/月

绍兴学历不限1-3年

1、有2年及以上司机经验,C1驾照,全年无违章记录或仅1-2次违章。
2、会开SUV、货车等车型,熟悉电车、油车操作系统,熟悉江浙沪周边路况。
3、要求外貌端正,品行良好,接受退伍军人。
岗位职责:
1、负责上级安排人员招待接送任务,确保准时准点、安全抵达目的地。
2、负责车辆日常维护保养、罚单处理等相关事宜。

甜品师6000-10000元/月

绍兴大专及以上3-5年

甜品师/资深甜品师:
1.        身体健康,形象良好,无不良嗜好;
2.        具有1年上甜品或烘焙行业经验,熟练掌握蛋糕等冷制甜品的制作工艺,能独立完成从蛋糕胚到装饰的全流程操作;
3.        熟悉食品安全规范,注重操作卫生与出品稳定性;
4.        具备一定的产品创新意识,能根据市场需求尝试新配方或装饰风格;
5.        工作认真负责,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
6.        持有西式面点师等相关职业技能等级证书者优选,有面包制作基础者更佳;
7.        有烘焙培训经验或参与新品开发经验者优选。薪资:可谈(考虑7000-10000)

吹塑工(五险+工作餐)8000-10000元/月

绍兴学历不限经验不限

塑料压机操作工,具体内容进公司了解。岗位职责  
1. 负责塑料压机或吹塑设备的日常操作与维护,确保生产流程正常运行。  
2. 按照生产工艺要求进行产品加工,保证产品质量符合标准。

仓管员5000-6000元/月

绍兴学历不限1-3年

具有三年以上的仓库保管员经验,对收发货流程熟悉,会ERP系统。能熟练的操作电脑及EXCEL软件。

装配操作工(东关)5500-7500元/月

绍兴学历不限1-3年

1、负责柴油发电机组的组装工作。
2、熟练使用行车,手电钻打孔,攻丝,棘轮扳手,扭矩扳手等。
二、岗位要求:
1、勤劳肯干、无不良嗜好者,具有较强的责任心及团队协作精神;
2、熟悉钣金结构装配,有修理叉车,搅拌车这类工程车发动机经验上班时间:八点到五点 (加班由生产计划部门根据当日生产情况通知,不加班的勿扰)

综合维修主管8000-10000元/月

绍兴本科及以上1年以下

1、统筹商场水电、暖通、消防等设施日常巡检,及时排查潜在故障隐患;​

2、制定维修保养计划并推进落实,确保设施设备稳定高效运行;​

3、管理维修团队,分配工作任务、监督作业质量与安全规范执行;​

4、对接商户维修需求,快速响应并协调解决,提升商户满意度;​

5、负责维修物料采购、库存管控,优化成本支出,保障物资供应;​

6、处理突发设备故障与应急维修事件,降低对商场运营的影响;

7、建立设施设备台账与维修记录,定期复盘总结并优化工作流程。