韶关国际贸易专员
国际贸易专员是负责组织和管理公司的国际贸易活动的专业人员。他们需要与海外客户和供应商进行沟通,起草和执行国际贸易合同,处理进出口货物的报关和清关手续,协调货物的运输和保险事宜,以及处理贸易支付和结算等工作。国际贸易专员需要了解国际贸易的法律法规和惯例,熟悉国际贸易文件和证书的办理程序,具备跨文化沟通能力和商务谈判技巧。同时,他们也要密切关注国际市场动向,分析贸易数据,制定贸易策略,并寻找新的商业机会。国际贸易专员需要具备熟练的英语及其他外语能力,有较强的逻辑分析能力、团队合作精神和抗压能力。
薪酬概览
平均月薪
¥10200
中位数 ¥7500 | 区间 ¥7400 - ¥13000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月:岗位新增2
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 50% |
| 1-3年 | 2 | 50% |
热招职位
1. 根据客户需求,提供定制化的产品组合方案,推动销售目标达成。
2. 运用高级销售策略,如顾问式销售、解决方案销售等,提高客户满意度。
3. 定期进行市场调研与分析,制定基于数据驱动的销售策略,灵活调整计划。
4. 作为客户对接窗口,协调内部资源解决客户问题,提升公司形象。
5. 建立并维护良好的客户关系管理体系,定期沟通了解需求变化。
销售经理面议
1、负责组织制定项目营销整体计划,组织营销团队完成项目销售指标;
2、负责执行销售计划管理,组织制定项目营销策划方案;
3、负责营销市场定位,组织开展市场分析、市场调查、目标客户分析、竞争项目分析、产品定位及价格测算等活动,制定、具体实施各项目整体营销推广计划、拓展市场计划;
4、对营销产品的设计提出专业意见,建议总体产品、分期产品的类型及配比;
5、负责外部合作伙伴关系的管理,保持与按揭银行的良好沟通,与企划、广告商、媒体等专业机构组成策略联盟或伙伴关系;
6、部门内绩效管理、团队建设和人员培养。任职要求:
1. 40周岁以下,营销、经济、管理等相关专业大专以上学历(条件优秀者可放宽);
2.具有8年以上营销、策划工作经验,3年以上作为项目营销第一负责人的完整操盘管理经历;
3.对产品客户定位、营销策略、推盘方案、案场管理等均有丰富实操经验;
4.执行力强,激情饱满,擅于激励团队,较强的沟通协调能力;
1、负责装配线非标设备、工装、夹具、治具等方案制定及评审;
2、负责装配线非标设备、工装、夹具、治具等3D结构设计;
3、负责装配线非标设备、工装、夹具、治具等标准化及规范文件的编制;
4、负责装配线非标设备、工装、夹具、治具3D结构设计、评审及出BOM清单,机械结构类问题分析及整改方案的设计;
1、主导执行项目测量管理规则制度,确保操作合规
2、主导执行测量仪器的使用级保养要求,确保仪器使用规范,数据准确
3、独立执行测量作业,输出测量数据
4、独立核对设计图纸及测量数据,输出测量结果报告,填写测量移模资料
1、主导执行并车间模具加工需求,确保生产计划顺利完成
2、参与制定并数控加工工艺流程,达到既定的加工质量和生产效率
3、主导维护数控机床的日常维护和定期保养工作,及时排除简单故障,保持机床稳定运行
4、指导执行新入职员工进行数控机床操作技能的培训,传授经验,提升团队整体技能水平
5、依据加工工艺或标准作业指导书,完成该步工序的加工
6、依据工艺要求,对所完成的步序进行精度检测,确保加工精度符合质量要求
1、参与制定修订技术准备与工艺编制,负责铸造工艺、规程的编制和技术准备工作,包括企业铸造标准
2、参与研究模具设计与设备选型,参与铸造模具的设计,负责设备的选型、原料选型及性能验证
3、参与督促编制铸造工艺图、工艺卡及相关工装等工艺文件,资料整理、数据收集、图纸扫描、工艺文件管理
4、参与调整制定铸造问题及铸造产品的技术问题解决方案,质量提升与成本控制:致力于提高铸件质量,减少废品数量,降低制造成本
5、协助管理落实技术支持与协作,负责建立技术数据台帐,并协助工程师完成
化验员面议
招聘化验员一名,要求有经验,能够独力化验五大元素(碳、硫、硅、锰、磷)。懂办公软件运用。新丰县同福铸造有限公司联系人:曾小姐电话:0751-2266992 2266991地址:广东省韶关市新丰县丰城镇练溪路42号
高中历史教师(骨干教师)20-40W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.本科及以上学历,持有与报考岗位相对应的教师资格证。
2.拥有5年以上教学经验,具备多轮高三备考经验,熟悉高考考点及命题趋势。
3.中级职称教师原则上需在40岁以下,高级、正高职称或特级教师原则上需在60岁以下。优秀教师可适当放宽年龄限制,优先考虑。
4.有重点中学和大型民办学校工作经历、班主任经验者,以及市、区、县学科带头人优先。
5.请附上个人近几年的教学成绩,以证明教学效果和水平。
高中化学教师(竞赛教练、年薪30-80万)30-60W/年
到岗时间: 立即到岗
应聘条件
(一)身体健康、品行端正,具有良好的职业道德,具有强烈的事业心和工作责任感。
(二)在职人员应聘要求普通高校本科及以上学历学位,中学初级以上职称,现从事与应聘岗位一致的学科教学工作,要求具有至少一轮相应学段的循环教学经历,教学成绩优异,有中学教师资格证书,普通话水平符合岗位要求,年龄45周岁以下,特别优秀的教师年龄可适当放宽。
(三)应届高校毕业生应聘高中教师要求师范院校本科或研究生,或高中阶段有学科竞赛经历并获得省级及以上竞赛奖励的应往届本科毕业生。
(四)竞赛教练,精通高中课内全部知识,同时吃透联赛、强基、国赛整套竞赛体系,熟悉最新竞赛考纲、命题趋势。熟悉强基计划、竞赛保送、综合评价政策,能规划学生升学路径。
应聘方式
(一)发送应聘简历:符合条件且诚意应聘者,请填写好以下附件:
请将个人身份证、学历学位证、教师资格证、职称证、普通话等级证、教学业绩等资料影印件一并制成压缩文件包,发送至学校专用邮箱(beishibgs@163.com),邮件主题请注明:姓名+学段+学科(学段选择“高中”或“初中”)。
(二)初审应聘人选:我校会及时审阅收到的应聘简历资料,在收到简历资料后将电话告知初审合格的应聘者,考核面试时间为7月19日,具体事项电话通知。
(三)考核流程:笔试(中考、高考模拟题考核)、15-20分钟的模拟讲课、校领导面谈,双方满意者在考核面试后即可签订聘用合同。
高中英语教师(骨干教师)20-40W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.本科及以上学历,持有与报考岗位相对应的教师资格证。
2.拥有5年以上教学经验,具备多轮高三备考经验,熟悉高考考点及命题趋势。
3.中级职称教师原则上需在40岁以下,高级、正高职称或特级教师原则上需在60岁以下。优秀教师可适当放宽年龄限制,优先考虑。
4.有广东省英语教学、重点中学和大型民办学校工作经历、班主任经验者,以及市、区、县学科带头人优先。
5.请附上个人近几年的教学成绩,以证明教学效果和水平。
高中生物教师(竞赛教练、年薪30-80万)30-60W/年
到岗时间: 立即到岗
应聘条件
(一)身体健康、品行端正,具有良好的职业道德,具有强烈的事业心和工作责任感。
(二)在职人员应聘要求普通高校本科及以上学历学位,中学初级以上职称,现从事与应聘岗位一致的学科教学工作,要求具有至少一轮相应学段的循环教学经历,教学成绩优异,有中学教师资格证书,普通话水平符合岗位要求,年龄45周岁以下,特别优秀的教师年龄可适当放宽。
(三)应届高校毕业生应聘高中教师要求师范院校本科或研究生,或高中阶段有学科竞赛经历并获得省级及以上竞赛奖励的应往届本科毕业生。
(四)竞赛教练,精通高中课内全部知识,同时吃透联赛、强基、国赛整套竞赛体系,熟悉最新竞赛考纲、命题趋势。熟悉强基计划、竞赛保送、综合评价政策,能规划学生升学路径。
应聘方式
(一)发送应聘简历:符合条件且诚意应聘者,请填写好以下附件:
请将个人身份证、学历学位证、教师资格证、职称证、普通话等级证、教学业绩等资料影印件一并制成压缩文件包,发送至学校专用邮箱(beishibgs@163.com),邮件主题请注明:姓名+学段+学科(学段选择“高中”或“初中”)。
(二)初审应聘人选:我校会及时审阅收到的应聘简历资料,在收到简历资料后将电话告知初审合格的应聘者,考核面试时间为7月19日,具体事项电话通知。
(三)考核流程:笔试(中考、高考模拟题考核)、15-20分钟的模拟讲课、校领导面谈,双方满意者在考核面试后即可签订聘用合同。
高中物理教师(竞赛教练、年薪30-80万)30-60W/年
到岗时间: 立即到岗
应聘条件
(一)身体健康、品行端正,具有良好的职业道德,具有强烈的事业心和工作责任感。
(二)在职人员应聘要求普通高校本科及以上学历学位,中学初级以上职称,现从事与应聘岗位一致的学科教学工作,要求具有至少一轮相应学段的循环教学经历,教学成绩优异,有中学教师资格证书,普通话水平符合岗位要求,年龄45周岁以下,特别优秀的教师年龄可适当放宽。
(三)应届高校毕业生应聘高中教师要求师范院校本科或研究生,或高中阶段有学科竞赛经历并获得省级及以上竞赛奖励的应往届本科毕业生。
(四)竞赛教练,精通高中课内全部知识,同时吃透联赛、强基、国赛整套竞赛体系,熟悉最新竞赛考纲、命题趋势。熟悉强基计划、竞赛保送、综合评价政策,能规划学生升学路径。
应聘方式
(一)发送应聘简历:符合条件且诚意应聘者,请填写好以下附件:
请将个人身份证、学历学位证、教师资格证、职称证、普通话等级证、教学业绩等资料影印件一并制成压缩文件包,发送至学校专用邮箱(beishibgs@163.com),邮件主题请注明:姓名+学段+学科(学段选择“高中”或“初中”)。
(二)初审应聘人选:我校会及时审阅收到的应聘简历资料,在收到简历资料后将电话告知初审合格的应聘者,考核面试时间为7月19日,具体事项电话通知。
(三)考核流程:笔试(中考、高考模拟题考核)、15-20分钟的模拟讲课、校领导面谈,双方满意者在考核面试后即可签订聘用合同。

