汕头建筑结构设计工程师
建筑结构设计工程师是负责进行建筑结构设计的专业人士。他们的主要职责是根据建筑项目的要求，设计并计算出建筑物的结构系统，确保其满足安全、稳定、经济和可持续性的要求。他们需要考虑各种力学性能，例如重力、风力、地震力等，并根据使用目的和材料性能来进行合理的选择。除了设计，他们还要协调与其他专业团队的沟通，如建筑师、土木工程师等，确保设计方案的整体协调性。此外，他们还需要进行设计的施工图纸和技术文件的编制，并参与现场的施工监督，以确保设计方案的正确实施。总体而言，建筑结构设计工程师的职位要求他们具备扎实的专业知识和技能，并能将理论知识转化为实际的建筑结构设计方案。
薪酬概览
平均月薪
¥12100
中位数 ¥11000 ｜ 区间 ¥10000 - ¥14300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
75% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
3月新增岗位
5
对比上月：岗位减少22
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 5 | 100% |
热招职位
初中数学老师8.5-11K/月
到岗时间： 2026-08-26
1、政治素质好，热爱教育事业，有较强的事业心、责任心，品行端正。
2、有相应的教师资格证、毕业证等相关证件。
3、年龄要求：55周岁以下。
能胜任九年级教学
初中英语老师11-21W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1.热爱教育事业，师德高尚，普通话标准，敬业精神强，服从学校管理和安排，认同学校办学理念。
2.能吃苦耐劳、有激情、身心健康、品行端正。
3.联系人：李明
联系方式：15816635820
初中物理教师14-18W/年
到岗时间： 2026-07-30
一、应聘条件
1、本科及以上学历，教育专业或所学专业与选聘专业对口；
2、有相应的教师资格证；
3、45周岁以下，身体健康，信用良好，能吃苦耐劳；
4、能熟练使用多媒体教学平台。
生活教师（宿舍管理员）/物业管理4-5K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
职位要求:
招：男、女宿管（女性生活教师35-50岁优先）
1、严格督促住宿学生执行所在学校的《内宿生管理制度》;
2、督促住宿学生整理内务，清洁宿舍、楼梯，走廊，督促住宿学生下楼上课，晚上考勒查房清点登记住宿人数。
3、监督不让住宿学生使用仟何大功率用电器，严禁学生违规用电;
4、防火、防盗、防止住宿学生破坏公物，防止住宿学生打架闹事;
5、若住宿学生生病，要及时通报班主任或学生处，重大病情及时告之家长并及时送医院治疗;
6、要常巡查，发现设备设施需维修的、需更换的，要及时上报总务科维修/更换;
7、周日晚至周四晚在校内宿（周末轮值）;
8、执行领导交办的其他事项。
初中道德与法治教师(骨干教师)7-9K/月
到岗时间： 2026-09-01
1、初中教师7万-13万/年(主科教师月薪6500-10000元，班主任月薪8000-12000元，副科教师月薪5500-8000元)，小学教师5万-9万/年(主科教师月薪5000元以上，班主任月薪7000-9000元)；
2、应届优秀毕业生正式上岗前提供2-3个月跟岗培训；
3、所有教师每年至少一次薪资普调；
4、学校免费提供食宿，协助解决配偶工作和子女入学；
5、按照国家规定给个人办理社保(应届生需工作满一年)；
6、提供专业的培训机会；
7、九年级道法教师优先考虑。
初中地理教师(骨干教师)7-10K/月
到岗时间： 2026-09-01
1、初中教师7万-13万/年(主科教师月薪6500-10000元，班主任月薪8000-12000元，副科教师月薪5500-8000元)2、小学教师5万-9万/年(主科教师月薪5000元以上，班主任月薪7000-9000元)
2、应届优秀毕业生正式上岗前提供2-3个月跟岗培训。
3、所有教师每年至少一次薪资普调。
4、学校免费提供食宿，协助解决配偶工作和子女入学。
5、按照国家规定给个人办理社保(应届生需工作满一年)
6、提供专业的培训机会
初中历史教师10-18W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
岗位要求
本科及以上学历，具备国家规定的相应任职条件，985/211院校毕业生、硕士研究生优先，同时接收部分优秀应届毕业生;
教师要求40周岁以下，并且有2年以上的教育教学工作经历，初高中教师有备考经验优先，贯通班教师要有创新探究精神，专业精湛且视野开阔。
1.一年以上销售或广告运营工作经验，熟悉互联网广告产品销售及有大客户BD运营经验者优先；
2.个性开朗，有很强的学习能力和适应能力，可以在短时间内快速了解产业特点并掌握产品知识，能够在高强压力下独立完成广告引入及服务目标；
3.沟通协作能力强，思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理，高效整合内外部资源促成业务目标；
4.富有激情和创新理念，追求个人职业发展和公司利益的双赢，注重职业升华机遇和优质工作氛围
1.一年以上销售工作经验，有TOB经历的销售经验者优先考虑；
2. 敢于挑战，善于学习，抗压性强，有销售的韧性和要性;
3.热爱销售工作，热爱与客户打交道，有高度的责任心和客户服务意识
1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域销售数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园相关项目推广工作。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。