薪酬概览
平均月薪
¥10800
中位数 ¥11000 | 区间 ¥7800 - ¥13800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
3月新增岗位
9
对比上月:岗位新增5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 9 | 100% |
热招职位
生产PMC主管¥6000-12000元/月
确保定单有料做、产线不停工、产品准时出、库存不积压1. 制定与执行企业整体生产计划,确保产品按时、按质、按量完成。
2、配合采购、主导仓储做好物料需求计划,确保生产顺利进行。
3. 协调各生产部门之间的资源分配与工作衔接,提高生产效率。
4. 监控生产进度,分析异常情况并提出改进措施,保障生产流程顺畅。
5. 优化生产排程,降低生产成本,提升资源利用率。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械自动化等相关专业。
2. 3年以上生产计划及机械制造业工作经验,熟悉生产运作流程。
3. 熟练掌握erp操作,具备良好的数据分析和问题解决能力。
4. 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能承受一定工作压力。
5.
装配技师¥6000-8000元/月
1、熟悉改装摩托车零部件的开发,有零部件装配经验,会看装配图;
2、根据设计图纸装配改装的摩托车减震器,并调试修改,确定装配工艺;
3、工作经验3年以上,有摩托车修理经验者优先。
数控车床技师¥6500-9000元/月
1、熟悉机械加工图纸,负责数控车床的调试及日常维护。
2、工作认真负责,做事积极,善于观察,能及时发现问题并处理问题。
3、熟悉铝制品加工者优先。
生产统计员¥4500-5500元/月
一、基本要求:
1、大专学历,,一年以上相关工作经验,有工厂车间统计经验优先;
2、能熟练操作电脑,熟练使用excel函数,对生产管理统计有一定了解;
3、财会专业优先,做事认真负责,对数字敏感、分析能力强;
二、工作要求:
1、负责各车间的生产数据的日统计、数据录入,配合财务部核算工作,;
2、按规定向相关部门、人员提供exce报表及统计数据;
3、完成领导交代的临时事宜。
减震器装配技师¥6000-9000元/月
1、熟悉改装摩托车零部件的开发,有零部件装配经验,会看装配图;
2、根据设计图纸装配改装的摩托车减震器,并调试修改,确定装配工艺;
3、工作经验3年以上,有摩托车修理经验者优先。
机电设备部长面议
职位要求: 机电设备或相关专业本科学历,具有相关职位5年以上工作经验。
岗位职责: 负责制定机电设备管理体系及相关的标准、流程和制度,监督检查其运行情况;负责制定设备安全操作规程,对设备运行提供技术指导,并对其承担责任;负责建立设备台账,归集设备修理记录, 收集、整理、保管设备文件资料和图纸;负责电气、机械维修人员的日常管理, 组织与实施设备点检与计划性维修,做好备品备件管理;负责设备事故的分析与鉴定,提出预防措施并组织恢复性修理;负责对所属员工进行指导、培养和考核。
1、全面负责莆田市区的日常运营,制定并执行高效的揽收和作业流程,提高区域整体运营效率;
2、管理仓库和揽收团队,合理安排工作岗位与任务分工,定期培训和提升员工业务技能,提高工作效率,打造高绩效团队;
3、有成本意识,科学管理物料成本和合理降低人力投入,提出成本优化建议并推动实施;
4、内部协同沟通,及外部监管应对;
商品企划主管面议
1、系列小组的商品销售计划预测及商品品类开发规划2、制定系列产品策略(季度/月度)与产品规划(上市波段等)3、收集市场资讯,分析总结4、参与季度的主题、面料、辅料、颜色等产品开发筹备工作5、销售跟进,完成季中、季末分析,为设计师开发商品提供建议任职要求:
1、服装设计、市场营销等相关专业,大专以上学历2、4年以上服装商品企划工作 或 商品运营管理经验,了解产品开发流程3、熟悉国内、国际服装发展及流行趋势,具备敏锐的市场观察、分析能力4、思维清晰,较强的数理分析、沟通协调与创新能力
配货工¥6000-7000元/月
1. 根据生产需求,把仓库货配发到对应生产车间,保障生产顺利进行。
3. 接收各车间完工的成品、半成品,规范存放至仓库指定区域。
3. 配合仓库日常工作,核对库存数量,及时上报配件短缺、破损、错发等异常情况,并协助处理。 二、任职要求 初中及以上学历,有仓库配货、收发料相关工作经验者优先,2.工作认真负责、细心严谨,较强的责任心和执行力,吃苦耐劳,适应仓库日常走动、搬货等体力工作。
业务市场专员¥4000-6000元/月
1.社区义诊、商圈宣传,为有口腔健康疑问的顾客解答问题,引导顾客到院;
2.参与口腔讲座与市场推广活动等活动;
3.其他宣传渠道拓展和维护,开发对外异业联盟各种合作,开发新的合作领域;
4.维护口腔门诊周边区域的企业、学校、居民社区等合作渠道,地推,引流客源;
5.保持良好的渠道联系,维护与合作伙伴的关系
