薪酬数据生产制造萍乡安全管理工程师
安全生产管理需求量小

萍乡安全管理工程师

安全管理工程师是负责制定、实施和监督公司安全管理体系的专业人士。他们主要负责贯彻执行国家安全法律法规和标准,开展安全教育培训,制定安全管理制度和程序,进行安全隐患排查和风险评估,参与安全风险分析和应急预案的制定。此外,安全管理工程师还需要组织安全检查和核查,并对安全事故进行调查、统计和分析,提出改进措施,并协助相关部门落实。他们需要具备工程技术知识、安全管理理论和实践经验,熟悉安全管理体系标准和方法,具备灵活的应变能力和卓越的沟通协调能力。安全管理工程师通常在工业企业、建筑施工单位、石油化工企业等各类单位就业。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
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  • 云南省
  • 广西壮族自治区
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  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥10400

中位数 ¥12500 | 区间 ¥8300 - ¥12400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
105¥14700¥6800
89
23¥13200¥1400
86
55¥14300¥7100
86
38¥12300¥5700
81
29¥13000¥1800
81
69¥11400¥2200
80
58¥11400¥2600
78
66¥12400¥3900
77
30¥11300¥2200
77
31¥11000¥1700
76

市场需求

  • 北京
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5月新增岗位

6

对比上月:岗位减少0

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

抱歉,岗位需求趋势暂无数据

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不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届6
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

安全管理工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地安全管理工程师的招聘、薪资和就业数据。

#166 吉安
0.2%5 个岗位
#167 沧州
0.2%5 个岗位
#168 衡阳
0.2%5 个岗位
#169 洛阳
0.2%5 个岗位
#170 萍乡
0.2%5 个岗位
#171 阳江
0.2%5 个岗位
#172 攀枝花
0.2%5 个岗位
#173 贵阳
0.2%5 个岗位
#174 北海
0.2%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

店端机电技师

萍乡学历不限1年以下

1、根据前台和车间主管的分配,认真、仔细完成维修工作;
2、负责在维修过程中对客户车辆采取有效的防护措施;
3、负责按委托书项目进行操作,在维修过程所出现的问题及时向管理层汇报;
4、对每个维修项目必须自检,合格后转到下个工序,不断提高了专业技术,保证维修质量。

高中地理教师(青年教师)17-25W/年

萍乡本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

1)身体健康、年龄45岁以下,品行优良;
学历证书:国家教育部认证的大学本科及以上学历(985及211大学学历优先);有国内对应学科教师资格及普通话等级证书;
2)教学经历要求:有任教于国内外优质中小学校五年以上经历或知名国际学校三年以上工作经历(特别优异者年龄适当放宽);
3)英语水平:非英语专业拥有CET4或以上等级证书;英语专业八级以上证书或者有在国外学习经历(海外学历须有在当地使领馆认证);
4)相关荣誉:中一(高)级以上的教师职称并获得过省、市、县(区)优秀青年教师或学科带头人称号,或获得市级及以上优质课评比一等奖。

高中数学教师(青年教师)12-15W/年

萍乡本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

1)身体健康、年龄35岁以下,品行优良;
2)学历证书:国家教育部认证的大学本科及以上学历;有国内对应学科教师资格及普通话等级证书;
3)教学经历:对应学科优秀应届毕业生或有任教于国内外优质中小校三年以上的教学经历;
4)英语水平:非英语专业拥有CET4或以上等级证书;英语专业八级以上证书或者有在国外学习经历(海外学历须有在当地使领馆认证)。

高中政治教师(骨干教师)12-20W/年

萍乡本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

一、招聘对象及条件
(一)招聘对象
目前就职于公办或民办学校的优秀教师,第一学历要求本科及本科以上学历。
(二)招聘条件

1、遵守法律法规和职业道德;

2、具有良好的品行,热爱教育事业,自愿长期在教育战线从事教育工作;

3、具备招聘学科岗位所对应的专业;

4、具有高级中学教师资格证书等任职资格;

5、符合职位要求的身体条件和良好的心理素质;

6、同等条件下,有班主任、管理经验、篮球特长者优先。

二、应聘办法
(一)应聘方法:报名应聘者可将简历投递至电子邮箱1792540163@qq.com; 
(二)应聘流程:简历筛选→笔试→试讲→面谈→签订正式合同;
(三)应聘时间和方式:简历筛选通过后,电话或微信通知应聘老师,约定具体时间和面试方式。

高中物理教师(骨干教师)12-20W/年

萍乡本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-20

一、招聘对象及条件
(一)招聘对象
目前就职于公办或民办学校的优秀教师,第一学历要求本科及本科以上学历。
(二)招聘条件

1、遵守法律法规和职业道德;

2、具有良好的品行,热爱教育事业,自愿长期在教育战线从事教育工作;

3、具备招聘学科岗位所对应的专业;

4、具有高级中学教师资格证书等任职资格;

5、符合职位要求的身体条件和良好的心理素质;

6、同等条件下,有班主任、管理经验、篮球特长者优先。

二、应聘办法
(一)应聘方法:报名应聘者可将简历投递至电子邮箱1792540163@qq.com; 
(二)应聘流程:简历筛选→笔试→试讲→面谈→签订正式合同;
(三)应聘时间和方式:简历筛选通过后,电话或微信通知应聘老师,约定具体时间和面试方式。

高中生物教师(骨干教师)12-20W/年

萍乡本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

一、招聘对象及条件
(一)招聘对象
目前就职于公办或民办学校的优秀教师,第一学历要求本科及本科以上学历。
(二)招聘条件

1、遵守法律法规和职业道德;

2、具有良好的品行,热爱教育事业,自愿长期在教育战线从事教育工作;

3、具备招聘学科岗位所对应的专业;

4、具有高级中学教师资格证书等任职资格;

5、符合职位要求的身体条件和良好的心理素质;

6、同等条件下,有班主任、管理经验、篮球特长者优先。

二、应聘办法
(一)应聘方法:报名应聘者可将简历投递至电子邮箱1792540163@qq.com; 
(二)应聘流程:简历筛选→笔试→试讲→面谈→签订正式合同;
(三)应聘时间和方式:简历筛选通过后,电话或微信通知应聘老师,约定具体时间和面试方式。

高中英语教师(骨干教师)12-20W/年

萍乡本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

一、招聘对象及条件
(一)招聘对象
目前就职于公办或民办学校的优秀教师,第一学历要求本科及本科以上学历。
(二)招聘条件

1、遵守法律法规和职业道德;

2、具有良好的品行,热爱教育事业,自愿长期在教育战线从事教育工作;

3、具备招聘学科岗位所对应的专业;

4、具有高级中学教师资格证书等任职资格;

5、符合职位要求的身体条件和良好的心理素质;

6、同等条件下,有班主任、管理经验、篮球特长者优先。

二、应聘办法
(一)应聘方法:报名应聘者可将简历投递至电子邮箱1792540163@qq.com; 
(二)应聘流程:简历筛选→笔试→试讲→面谈→签订正式合同;
(三)应聘时间和方式:简历筛选通过后,电话或微信通知应聘老师,约定具体时间和面试方式。

高中化学教师(骨干教师)12-20W/年

萍乡本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

一、招聘对象及条件
(一)招聘对象
目前就职于公办或民办学校的优秀教师,第一学历要求本科及本科以上学历。
(二)招聘条件

1、遵守法律法规和职业道德;

2、具有良好的品行,热爱教育事业,自愿长期在教育战线从事教育工作;

3、具备招聘学科岗位所对应的专业;

4、具有高级中学教师资格证书等任职资格;

5、符合职位要求的身体条件和良好的心理素质;

6、同等条件下,有班主任、管理经验、篮球特长者优先。

二、应聘办法
(一)应聘方法:报名应聘者可将简历投递至电子邮箱1792540163@qq.com; 
(二)应聘流程:简历筛选→笔试→试讲→面谈→签订正式合同;
(三)应聘时间和方式:简历筛选通过后,电话或微信通知应聘老师,约定具体时间和面试方式。

高中历史教师(骨干教师)12-20W/年

萍乡本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

一、招聘对象及条件
(一)招聘对象
目前就职于公办或民办学校的优秀教师,第一学历要求本科及本科以上学历。
(二)招聘条件

1、遵守法律法规和职业道德;

2、具有良好的品行,热爱教育事业,自愿长期在教育战线从事教育工作;

3、具备招聘学科岗位所对应的专业;

4、具有高级中学教师资格证书等任职资格;

5、符合职位要求的身体条件和良好的心理素质;

6、同等条件下,有班主任、管理经验、篮球特长者优先。

二、应聘办法
(一)应聘方法:报名应聘者可将简历投递至电子邮箱1792540163@qq.com; 
(二)应聘流程:简历筛选→笔试→试讲→面谈→签订正式合同;
(三)应聘时间和方式:简历筛选通过后,电话或微信通知应聘老师,约定具体时间和面试方式。

高中地理教师(骨干教师)12-20W/年

萍乡本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

一、招聘对象及条件
(一)招聘对象
目前就职于公办或民办学校的优秀教师,第一学历要求本科及本科以上学历。
(二)招聘条件

1、遵守法律法规和职业道德;

2、具有良好的品行,热爱教育事业,自愿长期在教育战线从事教育工作;

3、具备招聘学科岗位所对应的专业;

4、具有高级中学教师资格证书等任职资格;

5、符合职位要求的身体条件和良好的心理素质;

6、同等条件下,有班主任、管理经验、篮球特长者优先。

二、应聘办法
(一)应聘方法:报名应聘者可将简历投递至电子邮箱1792540163@qq.com; 
(二)应聘流程:简历筛选→笔试→试讲→面谈→签订正式合同;
(三)应聘时间和方式:简历筛选通过后,电话或微信通知应聘老师,约定具体时间和面试方式。

初高中数学教师(骨干教师)10-20W/年

萍乡本科及以上1-3年

1)身体健康、年龄45岁以下,品行优良;
学历证书:国家教育部认证的大学本科及以上学历(985及211大学学历优先);有国内对应学科教师资格及普通话等级证书;
2)教学经历要求:有任教于国内外优质中小学校五年以上经历或知名国际学校三年以上工作经历(特别优异者年龄适当放宽);
3)英语水平:非英语专业拥有CET4或以上等级证书;英语专业八级以上证书或者有在国外学习经历(海外学历须有在当地使领馆认证);
4)相关荣誉:中一(高)级以上的教师职称并获得过省、市、县(区)优秀青年教师或学科带头人称号,或获得市级及以上优质课评比一等奖。

1、参与PC终端安全(Windows / macOS / Linux)的安全技术研究或产品研发,结合 LLM / Agent进行威胁检测与响应。

2、参与数据防爬、监管合规、数据安全保护、终端应用防护等业务的技术支撑。

3、为集团 AI 原生产品(Coding Agent、桌面 Agent、智能体等)提供端侧安全方案设计与落地。

1. 参与高级别智能驾驶系统的安全分析、安全设计、安全测试及验证等工作中的一项或多项,保障智能驾驶产品的整体安全;

2. 参与智能驾驶人机交互方面的安全开发、人为误用、智能驾驶可控性等方面的预研等工作;

3. 负责自动驾驶系统中多传感器融合算法开发及优化、控制算法的监控策略设计;

4. 负责自动驾驶系统数据闭环策略设计与开发;

5. 协同功能实现团队一起推进智能驾驶的功能安全和预期功能安全,打造智能驾驶领域的安全开发最佳实践。