怒江傈僳族自治州销售经理
负责区域或渠道销售策略制定与执行,通过终端管理、数据分析和团队协作,实现销售目标达成与市场份额提升,支撑公司业务增长与渠道网络优化。
薪酬概览
平均月薪
¥14400
中位数 ¥11500 | 区间 ¥9700 - ¥19000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
2月新增岗位
9
对比上月:岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 9 | 50% |
| 5-10年 | 9 | 50% |
热招职位
1.学习并参与水泥生产质量控制方案的执行,协助跟踪生产指标落实情况;
2.在指导下参与水泥及熟料出厂的相关质量管理工作;
3.协助进行质量数据的收集与分析,参与质量改进讨论;
4.参与水泥生产相关的实验及工艺研究项目。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.按公司统筹组织安排,完成公司下达的销售任务;
2.按照既定规划及要求,从事对门店团队人员实施门店管理,绩效管理,培训管理,提升个人及团队综合能力,为顾客提供优质的服务等相关工作;
3.根据公司要求,进行会员运营与服务;
4.按相关法规要求进行店铺运营;
5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动;
任职要求1.本科及以上学历,医药相关专业优先;
2.两年及以上零售实体店铺管理经验;
3.具备良好沟通表达能力、组织协调能力、管理能力及抗压能力。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1、负责按GSP管理规范对门店进行日常管理工作;
2、为顾客提供药学服务,用药咨询和指导,宣传安全合理用药知识;
3、了解国家药品政策、法规及药品质量信息,对店员进行药学专业知识、质量管理知识的培训;
4、负责完成个人销售任务及会员维护指标;
5、协助完成门店商品管理及日常工作。
任职要求1、具有执业药师资格证,医药零售工作经历优先;
2、本科及以上学历,医药、营养学、康复学等相关医药专业;
3、执行力强、具备良好的沟通及学习能力;
4、具有团队合作精神及较强应变能力。
体检业务经理8000-15000元
1. 负责医院的体检外联工作,与政府部门、企事业单位的对接、拜访、成单。
2. 体检团检套餐等项目的业务对接;
任职要求:
1. 身高165及以上,形象气质佳。
2.具备出色的沟通能力和协调能力,能够高效处理外联事务;
3. 有熟练的陌拜,客情关系维护能力
销售主管1.9-2万
1、负责流通渠道的具体销售工作,与其他销售团队保持协作沟通;
2、负责执行流通渠道销售策略、计划和促销方案,达成绩效目标和任务;
3、负责区域流通渠道开发计划的实施;
4、开展对渠道商的销售服务和客情维护工作;
5、对渠道商实施绩效考核,动态跟踪、过程管理及评价;
6、推进广告发布、终端推广活动、物料投放和展示,提升品牌知名度;
7、现场处理产品质量投诉、维权打假等工作,维护品牌形象;
8、关注市场动态和标杆企业的市场运作,即时反馈并提出建议;
9、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,
2、三年以上销售岗位实际工作经验;
3、人品正直,坦诚自信,乐观进取,热爱销售工作;
4、具有良好的沟通能力、协调能力、解决问题的能力和丰富的商业谈判经验;
5、可适应出差、承担一定的工作压力;
6、熟练计算机操作。
7、熟练驾驶车辆。
岗位福利:
1、五险一金;
2、补充医疗保险、补充意外险、补充重大疾病险(转正后享受);
3、交通补贴、 用餐福利(成本食堂+餐费补贴)、通讯补贴共计4000元/月;
4、硕士学历补贴:1000元/月(须全**统招硕士);
5、博士学历补贴:5000元/月(须全**统招博士);
6、免费年度健康体检;
7、另有生日津贴、司龄补贴、年终奖等福利;
8、本职位月薪:税前15000元左右。
9、试用期6个月,试用期前三个自然月的工资标准按本岗位基本工资的80%及绩效奖金的80%计算发放;自入职第四个自然月起各项工资标准按本岗位工资标准的100%计算发放。
销售经理--内贸业务员(化工类)8000-16000元
1、负责全国区域化工原料的销售工作。
2、详细了解国内市场。通过相关的市场调查(通过网络、电话、拜访、文本资料等),熟悉并掌握国内的资源状况,公司产品与竞争对手信息、产品的市场份额等,开发市场目标。
3、挖掘客户信息,建立客户关系;对有意向客户进行跟进并达成供应关系,对签约客户回款的跟进等。
4、结合公司安排,提出年度市场销售、出差及网点建设计划。
5、结合国内市场,逐步规划销售网络,并提升销售网络质量。
6、执行公司政策,并根据市场反馈,提出合理改进意见。
7、收集区域市场信息,掌握区域市场动态、特点和趋势,并将所收集到的有用信息反馈给相关部门以便作为决策参考资料。
8、了解国内展会的信息,根据公司计划参加展会活动,尽可能与客户达成合作意向。
任职要求:
1、男女不限,有赚钱欲望,想开拓眼界,想拓展人脉。
2、口齿清晰,不怯场、普通话流利,说话富有感染力;
3、对销售工作有比较高的热情;
4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
5、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力;
6、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度。
7、有网络销售、电话销售、地拓销售、面销等相关工作经验者优先考虑。
职位优势:
1、公司属于工厂直销,无中间任何经销商,一手价格。
2、完全无加班情况,到点打卡,公司氛围安静轻松。
3、产品属于建筑装修材料的必需品,化工材料必需品,市场广阔,客户用量大。
4、产品属于重复消费品,发展客户并维护好以后每月都会产生订单,前期开发,后期坐着收钱。
5、公司氛围好,员工互帮互助,培训资料全,会安排师傅一带一去熟悉产品及市场开发方法。
6、完善的晋升机制,月销冠奖励,月拓新奖励等各种奖励。只要你够努力,奖励拿到手软。
7、节假日假期,带薪年假。
外贸销售经理1-2万
岗位内容:
1. 制定销售团队的业绩指标和计划,并全面组织和协调销售团队完成年度销售任务。
2. 高效拓展新客户、维护老客户,并跟进客户需求和反馈,实现客户满意度最大化。
3. 不断完善销售团队的制度和流程,提高销售效率和业绩水平。
4. 协调公司内外部资源,联合其他团队实现公司整体销售目标。
任职要求:
1. 具有3年以上销售管理经验,能够独立制定销售策略和计划。
2. 具备较强的市场开拓和客户维护能力,能够快速建立良好的人际关系网络。
3. 大学本科或以上学历,具备优秀的沟通、协调和领导能力。
4. 熟悉销售渠道和流程,熟练掌握PPT、Excel等办公软件。
销售经理6000-12000元
负责二氧化碳、紫外激光器、飞行CO2、紫外等激光喷码机、3D大幅面打标机、雕刻机等整机的销售,机械设备喷码、包装行业、激光行业优先,要求能吃苦耐劳,沟通能力强。
家具厂业务经理7000-14000元
大专以上学历,两年以上定制家具行业业务或者设计经验,沟通良好,善于处理好与客户的关系,敢于挑战。
环境可靠性试验业务主管3000元/月
1.大学专科及以上学历,2年以上电器产品、汽车产品及其它可靠性检测销售或市场工作经验;
2.沟通能力强,能独立开展工作;
3.良好的沟通技巧和能力及销售技巧;
4.良好的团队精神和职业品德;
5.吃苦耐劳,能适应经常性出差;
7.具有良好的英语及办公室操作软件的应用能力;
8.有电子厂及可靠性检测行业工作经验者优先考虑;
9.诚信。
职位职责:
1. 负责嘉兴及华东地区可靠性测试业务的推广和开展;
2. 有效地执行并达成既定的销售目标;
3. 在现有的和新的市场中,拓展新的销售机会;
4. 维护并加强现有的客户关系,处理售后服务事宜;
5. 可靠性及材料检测相关推广活动的组织;
6. 收集市场信息,关注竞争对手及市场发展趋势,进一步拓展新的业务;
7. 工作地点:浙江省嘉兴市南湖区亚太路778号中科院园区。福利待遇:工资:底薪2500元+业务提成 (底薪根据年度业绩,每年上调一次);五险一金;过节费及餐费补贴等相关员工福利;双休;法定假日依法休息,享受带薪年假。
销售经理/主管8000-9999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位要求:
1、负责产业花卉园区的销售工作,及时跟进客户,1、按照公司下达的销售目标制定销售计划和销售策略;
2、带领和管理销售团队完成销售目标和计划,监督和指导下属工作;
3、负责与客户进行沟通交流,维系客户关系,了解行业动态、进行市场开发;
4、及时向领导汇报工作,完成领导交给的其他任务;
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
主要职责:
1、与亚太地区的全球集团连锁酒店建立并推动战略合作伙伴关系。
2、谈判合同、费率协议和促销计划,以实现收入和利润最大化。
3、通过管理与GDS(全球分销系统)、CRS(中央预订系统)和PMS(物业管理系统)的集成,推动分销和直连计划,确保与酒店合作伙伴之间的库存、定价和预订流程无缝衔接。
4、与跨职能团队(包括产品、营销、业务发展、CSM)协作,提供综合解决方案。
5、监测和分析市场趋势、竞争对手的产品以及客户偏好,为合作伙伴战略提供依据。
6、确保新酒店物业及时上线并无缝整合到Trip.Biz平台。
7、作为国际集团酒店合作伙伴的主要对接人,解决紧急问题并保持长期稳固的合作关系。
8、向高级领导层提供有关绩效、机遇和战略建议的见解和报告。
任职要求:
1、大学及以上学历,专业为商业、酒店、旅游或相关领域。
2、五年以上酒店行业工作经验(优先考虑TMC、OTA、酒店/连锁酒店)
3、具备亚太地区供应商关系管理经验者优先考虑,且对全球国际集团酒店以及亚太地区酒店市场有深入了解。
4、精通MS Office及相关日常办公软件。
5、英语听说读写能力精通。
6、能够适应快节奏、充满活力的创业公司工作环境。
7、愿意根据需要在区域内出差。
