内江Mechanical Engineer
Mechanical Engineer（机械工程师）负责设计、开发和维护机械系统和设备，他们需要利用工程知识和技术来解决机械系统和设备的问题，并确保其运行正常。他们还需要进行材料选择、性能评估、原型测试和生产流程规划等工作，以确保机械设备的质量、效率和安全性。机械工程师通常在各种行业中工作，包括制造业、航空航天、汽车和能源等领域。他们需要具备良好的技术和创新能力，以及沟通和团队合作的能力来完成工程项目。
薪酬概览
平均月薪
¥10300
中位数 ¥9500 ｜ 区间 ¥7800 - ¥12800
数据来源：谈职全网12份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
20
对比上月：岗位新增5
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 11.8% |
| 1-3年 | 2 | 11.8% |
| 3-5年 | 8 | 47.1% |
| 不限经验 | 5 | 29.4% |
热招职位
机加工艺工程师（对外）7.0-15.0K
1、独立负责零件机加工工艺方案编制、工艺流程优化、工艺文件输出及现场工艺问题跟进解决；
2、做好数控加工刀具选型、工装夹具设计、工序排布、尺寸公差管控及加工成本优化；
3、配合生产、质检、项目部门，落地工艺执行，改善加工难点，提升产品精度与生产效率；
4、跟进新品工艺试制、工艺验证、技术更改归档，完善加工工艺标准。
5、负责对接客户，确认技术需要，独立核算零件加工工时、成本等。
机加工艺工程师（对内）7.0-15.0K
1、独立负责零件机加工工艺方案编制、工艺流程优化、工艺文件输出及现场工艺问题跟进解决；
2、做好数控加工刀具选型、工装夹具设计、工序排布、尺寸公差管控及加工成本优化；
3、配合生产、质检、项目部门，落地工艺执行，改善加工难点，提升产品精度与生产效率；
4、跟进新品工艺试制、工艺验证、技术更改归档，完善加工工艺标准。
1.熟悉本系统所采用消防设施系统的基本原理、功能，熟练掌握操作技术，协助技术人员进行修理、维护，不得擅自拆卸、挪用或停用，保证设备正常运行。
2.对消防控制室设备及通讯器材等要进行经常性的检查，确保建筑消防设施各系统正常运行。
3.定期做好各系统功能试验，以确保消防设施各系统运行状况良好。
4.负责消控中心消防设施日常的除尘保养和维护。
5.负责系统运行、控制器日检、巡检情况的记录。
6.发生火灾时，负责报警、启动相关消防联动设备、组织人员疏散，并上报相关主管领导。
7.发生火灾时，负责报警、启动相关消防联动设备、组织人员疏散，并上报相关主管领导。完成领导交办的其它任务。
软件工程师（航空发动机方向）7.0-15.0K
1.根据功能需要完成单片机相关设置程序；
2.根据流程图进行编程实现；
3.进行软件调试；
4.根据需求编写上位机程序。
CNC编程工程师（对外）7.0-15.0K
1. 负责公司航空航天类零部件产品，如叶轮、机匣等的CNC三四五轴加工程序编制，确保程序精准、高效，满足产品加工精度与工艺要求。
2. 独立完成零件加工程序编制、刀具路径优化、工装夹具设计配合，解决编程及加工过程中的技术难题，保障生产顺利推进。
3. 依据产品图纸、技术要求，完成数控程序的调试、修改与优化，提升加工效率，降低生产损耗。
4. 协同加工车间操作人员，做好程序交底、现场技术支持，及时处理生产现场编程相关异常问题。
5. 整理编程相关技术文档，规范程序文件、工艺参数、刀具清单等资料的归档与管理。
硬件工程师（航空发动机方向）7.0-15.0K
1.根据控制系统需求设计满足功能的电路；
2.根据电路原理图绘制pcb，并指导调试；
3.进行电子元器件选型；
4.对电路进行分析及仿真。
1. 主导机器人子模块系统的需求定义与指标分解，将整机运动性能需求拆解为关节模组的具体技术规格，输出系统级和零部件级技术规格书；
2. 基于多体动力学仿真对构型进行分析验证，确定关节自由度配置、运动范围、驱动力矩需求及传动比等关键参数，支撑关节模组选型与定制开发；
3. 主导腰部及躯干机械结构的方案设计、详细设计、工程出图及 BOM 编制，覆盖传动系统（谐波减速器、丝杠、皮带轮等）、结构件及装配工艺设计；
4. 负责与关节模组、结构件供应商的技术对接，明确技术要求和验收标准，跟踪外协零部件的加工进度和质量，推动技术问题闭环；
5. 主导机械结构的装配调试和测试验证，协同算法、控制团队完成系统集成，参与整机运动性能的联调与优化；
6. 编写相关技术文档，包括设计方案报告、仿真分析报告、测试报告及工艺规范；
7. 主动探索并运用各类AI工具优化日常工作流程，积极推动AI在业务场景中的落地实践，持续提升个人及团队的工作效率与产出质量。
Darkstore Workforce Management
1.Based on the headcount targets required by business needs, break down the recruitment pace and cycle to ensure sufficient personnel.
2. With the goal of achieving the scale of suppliers and delivery capabilities, promote the improvement of the quantity and quality of procurement and introduction of merchants, and establish a supporting merchant management mechanism and system capabilities.
3. Assist in developing and optimizing staffing strategies to support manpower allocation and temporary staffing arrangements during peak business periods.
4. Establish and improve local employment management systems and processes, and promote the standardization of the employment system through internal and external benchmarking and efficiency optimization.
5. Work closely with the city operations team to promote the implementation of standardized processes and ensure compliance with employment regulations.
1、负责非标自动化设备机械结构设计。根据项目需求，进行方案设计、结构设计、标准件选型及外购件选型；
2、参与跟踪项目实施、调试，解决过程中发生的问题，能很好的和客户及供应商沟通；
3、完成设计评审、设计输出，执行预算清单，制定项目实施进度；
4、参与机械设计技术文件编写，负责资料的收集整理和归档，保存分享和配合标准化建设；
5、参与团队共同研发新的自动化设备技术攻关；
6、完成上级领导安排的其他工作任务等。
Overseas Customer Quality Engineer
Bachelor’s degree in Vehicle Engineering or other automotive-related majors; minimum 5 years of quality working experience in auto manufacturers, including at least 3 years of field/market quality experience.
Strong organizational planning and communication skills with a high sense of responsibility.
Hands-on experience in overseas regional market quality management and sound knowledge of overseas automotive quality regulations.
Solid English communication skills, capable of advancing work with cross-cultural stakeholders from diverse backgrounds.
Key Responsibilities1.Business Analysis & Strategy: Monitor core KPIs (GMV, AOV, Order Frequency, etc.), identify growth bottlenecks, and provide actionable insights to local leadership.
2.Operational Optimization: Design and refine operational workflows for the marketplace (Supply/Demand balance) to improve delivery efficiency and user experience.
3.Data Management: Build data dashboards and use SQL to track campaign performance.
4.Project Management: Lead end-to-end operational projects.
5.Cross-Functional Collaboration: Act as the bridge between local sales teams, global product teams, and etc.
6.Merchant & Campaign Management:Develop strategies to improve merchant quality and design promotional activities that maximize platform efficiency.
In our commitment to solve the most pressing challenges for our customers by leveraging data to drive strategic decisions, we seek experienced analysts who can deliver comprehensive data insights to enhance our services for customers, partners, and internal teams. Key responsibilities include:
1.Working With Large Datasets: Independently compile large and intricate datasets, construct, and deploy data models tailored to business or analytical requirements.
2.Collaborate Across Teams: Work with various Business or Operations Teams to grasp issues, conceptualize analytics frameworks, and translate business problems into technical hypotheses.
3.Design & Evaluate Analytical Methods: Develop and recommend analytical methods such as A/B testing, assess model performance, interpret experimental outcomes, and offer data-driven recommendations.
4.In-Depth Analysis & Trend Identification: Conduct thorough analyses of our operations, research market and industry trends, pinpoint emerging patterns and opportunities, and consistently provide actionable business insights via analytics reports and performance dashboards.