薪酬概览
平均月薪
¥10000
中位数 ¥7500 | 区间 ¥8100 - ¥11800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
30
对比上月:岗位新增14
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 30 | 100% |
热招职位
高中信息技术教师5-6K/月
到岗时间: 2026-08-20
岗位详情:
拥护中国共产党的领导,热爱教育事业,专业素养深厚,有强烈的上进愿望和开拓创新精神;身体健康,具有健全的人格;遵纪守法,具有良好的思想品德和职业道德;认同高中教育理念,服从学校工作安排,有较强事业心和责任感,较好沟通和组织协调能力,对工作充满热情。基本要求如下。
1.大学本科及以上学历,计算机科学与技术、信息技术等相关专业;具有高中教师资格证。
2.具备扎实的信息技术专业知识,熟悉计算机硬件、软件及网络维护;
3.具备良好的教学能力和沟通能力,同时能够胜任高中通用(信息)技术课程的教学工作;
4.有相关教学经验者优先考虑。
监理员4-6K/月
1、土建、安装或工程相关类专业。
2、中专以上学历,有相应岗位所需的资格证书者优先,身体健康,能适应现场工作需要;
3、吃苦耐劳,诚实可信,工作认真负责,有团队合作精神,良好的敬业精神和职业道德
财务部经理7000-10000元/月
1、根据公司战略,协助编制年度预算,实施预算管控 。
2、协助建立、健全财务管理体系,完善会计信息系统,规范财务合规运作。
3、协助编制、执行和审核财务报表,为经营决策提供及时有效的财务分析 。
4、对重大的投资、融资等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、知道、跟踪和控制 。
5、协助财务团队能力提升和梯队建设。
6、与外部相关机构建立并保持良好的关系。
7、会计师事务所、券商、律所、资产评估事务所、银行、税务、财政等。
财务主管(五险一金,双休)6K~10K/月
通过公司考核,符合条件者可以转成正式员工,五险一金,双休,享受公司福利。
要求:
1、财务相关专业
2、做事认真负责,态度端正;
(招聘要求从事会计3年以上,已婚已育30-45岁,有赚钱欲望或者适应能力强的的优先,财务相关专业2名。)
上班时间:上午8:00-11:30,下午1:00-5:00。地址桃源街道安民路9号,联系陈老师,电话:(微信同号)。有意向者私聊或将简历发送至邮箱:00@qq.com收到后第一时间回复
财务BP经理(J10064)15001-25000元/月
1、 接受总部委派,担任子公司外派财务负责人,统筹子公司财务、资金、税务等相关工作;
2、 负责子公司经济活动的财务监督和内部控制,履行财务监管职责,及时向总部反馈所发现的问题,汇报重大经营事项的财务分析和财务风险及沟通问题解决方案;
3、 根据总部相关要求,按时完成财务预算、结算、决算,及时上报相关数据;
4、 结合业务实际特征及发展阶段,加强财会管理规范化建设,制定符合所属企业财务管理的内控制度,并付诸实施。
5、其他领导交代的工作。
景区财务主管--三亚8000-9999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责1、负责景区现金、票据交接、登记、保管;
2、负责景区收银团队的管理、培训;
3、配合行政部负责景区实物资产的登记、管理;
4、协调与其他部门及营业网点的财务工作;
5、完成上级交办的其它与财务有关的工作;
6、有收银管理工作经验者优先考虑。
任职资格1、两年及以上相关管理工作经验。
2、善于处理流程性事务、良好的学习、独立工作能力;
3、工作细致,责任感强,良好的沟通能力和团队合作精神。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
财务主管7千-1万/月
1、负责企业各项经济业务的会计核算,确保核算准确、及时。
2、财务报表编制,定期编制月度、季度和年度财务报表等。
3、成本核算:收集、整理与生产经营相关的各项原始凭证及数据,准确计算每款产品成本。
4、熟悉税收政策,准确计算和申报各种税款,按时办理纳税申报和缴纳工作。
5、进行税收筹划,合理降低企业税负,防范税务风险。
6、费用管控:检查财务收支的合理性和合规性,发现问题及时纠正。
7、负责固定资产的登记、清查、折旧计提和报废处理等工作,确保资产的安全和完整。
8、定期对存货进行盘点,核实存货数量和价值,保证存货核算的准确性。
9、整理、保管财务会计档案,包括会计凭证、账簿、报表、税务资料等,确保档案的完整性和安全性。
二、任职资格
1、年龄45岁以下,大专及以上学历,具有初级会计师职称;
2、5年以上工业企业成本会计工作经历,具有高新技术企业从业经验优先考虑;
3、熟练使用用友软件,精通工业企业成本核算。
1、负责美团平台用户增长与运营相关项目的财务分析、预算编制及经营复盘工作,为业务发展提供高质量的财务支持与解决方案。
2、深入参与用户增长、营销投放、补贴策略、渠道运营等业务场景,围绕用户分析、项目 ROI、投放效率、资源配置等核心议题开展分析,支持业务经营提效。
3、搭建并持续完善经营分析指标体系和动态追踪机制,结合业务目标与经营表现,及时识别问题、分析原因并输出管理建议。
4、基于经营数据、用户行为数据及投放效果数据,建立数据驱动的分析框架,支持业务策略制定、预算分配和经营决策优化。
5、系统识别业务流程和经营管理中的风险点,推动财务流程优化及业财协同机制建设,促进业务、财务及相关团队高效合作。
6、通过专题分析、模型搭建、过程监控和复盘机制,持续提升财务支持业务决策的前瞻性、准确性和落地效果。
7、探索 AI 工具、自动化分析工具在预算管理、经营分析、异常归因、报告生成及专项测算等场景中的应用,推动财务工作方式向数字化、智能化升级。
8、协同业务、数据、产品及相关职能团队,参与财务数智化能力建设,推动分析看板、自动化报表和智能化管理工具在实际业务管理中的落地应用
财务主管8000-9999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
1、商业地产或零售业3年以上财务管理工作经验;
2、精通:会计准则、会计核算和财务管理的理论和方法熟悉:用友软件操作、常用电脑办公软件了解:国家财税政策,商业各业态特点及发展趋势;
3、具有会计师以上专业技术职称;
4、具备较强的逻辑思维能力和组织协调能力,坚持原则,廉洁奉公,敢于负责,具有优良的道德品质。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
1.目标管理:目标感强,有较好时间管理、项目管理能力,保证区域内工作高效、高质量完成。
2.经营管理:丰富的经营管理经验和模型理论,对数据敏感,有经营意识。
3.日常管理:专业性强,熟悉资金、账务、税务等日常财务管理。
4.团队管理:能搭建梯队,给团队赋能,做好团队管理。
财务经理+双休+五险一金9000-12000元
1.财务部门整体管理工作,优化工作流程,负责财务人员专业能力提升,确保团队高效运转。
2.深度介入公司业务运营,联动业务部门开展财务测算、成本管控、预算管理、盈利分析,为业务拓展提供精准财务建议,推动业务与财务协同发展。
3.统筹公司资金规划、使用及管控,优化资金配置,降低资金成本;牵头开展成本分析与优化,控制运营成本,提升公司盈利水平。
4.负责出口退税账务核算、申报操作,整理出口报关、外销发票等备案单证,跟踪退税进度,管控退税相关税务风险。
5.对接外部机构(供应商、税务、银行、审计等),维护良好合作关系。
6.领导安排的其他工作。
1.本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业,持有高级/注会职称等优先考虑。
2.3年以上外贸企业财务管理相关工作经验。
3.能熟练运用财务软件(用友)及办公软件,具备较强的财务数据分析能力。
工作时间:8:30-18:00,午休1.5小时,周末双休,法定节假日、五险一金,发薪日15日,能力定薪!

