薪酬数据生产制造柳州安全经理
安全生产管理需求量小

柳州安全经理

安全经理是负责组织、规划和执行公司安全管理工作的专业人员。他们负责制定和执行安全政策、程序和标准,监督员工遵守安全规定,预防和管理事故风险。安全经理通常负责审查、更新和制定安全标准,培训员工如何遵守安全规定,并建立应急预案。此外,安全经理可能需要参与安全设备和系统的采购和维护,与监管部门合作,确保公司的合规性。他们也应该对潜在的工作场所危险情况有敏锐的洞察力,能够快速、有效地处理安全问题。安全经理需要具备对安全法规的深入了解,以及良好的沟通和领导能力。他们的目标是确保员工和公司财产的安全,降低事故和风险对公司造成的不利影响。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥8200

中位数 ¥7000 | 区间 ¥6400 - ¥10000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

55.6% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
255¥10200¥6800
89
96¥11700¥7100
87
141¥9800¥5700
87
143¥9000¥1800
86
90¥9400¥1700
85
64¥8800¥2000
84
51¥9400¥3800
83
203¥9200¥2600
83
29¥9500¥1100
82
71¥8600¥1400
82

市场需求

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6月新增岗位

11

对比上月:岗位减少9

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
22.2%
5-10年5
55.6%
不限经验2
22.2%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

安全经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地安全经理的招聘、薪资和就业数据。

#129 承德
0.2%9 个岗位
#130 马鞍山
0.2%9 个岗位
#131 赣州
0.2%9 个岗位
#132 日照
0.2%9 个岗位
#133 柳州
0.2%9 个岗位
#134 通化
0.2%9 个岗位
#135 吉安
0.2%9 个岗位
#136 海西蒙古族藏族自治州
0.2%9 个岗位
#137 钦州
0.2%9 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

数控车工4-7K

柳州学历不限经验不限

1、根据生产计划和工艺文件,完成零件的“车”加工工序。

2、严格执行“三检”制度,持续提高质量意识。

3、按要求检查、使用、保养设备。

4、填写各种生产、质量记录并实施流转、移交、保管的工作。

5、整理维护生产现场、环境,实施文明生产。

6、合理使用物料,控制本岗位的消耗、成本。

7、正确使用工、量、检具、图纸,按规定送检、归还。

8、参加职业素质及技能培训,提高综合能力。

9、严格执行本工种的职业健康安全/环境技术操作规程及各项规章制度

10、按时高效完成领导临时安排的工作。

一、日常工作1.按年度工作计划,开展生产设备的维护保养工作,做好维修费用控制;
2.负责生产线设备及其他设备设施维修保养并做好记录,设备的巡查、检修、保证设备正常运转;
3.负责计划易损件及常用件的储备工作及发电机、配电房的日常管理工作、与供电机构保持工作联系;
4.负责公司各种供电线路和电气设备的安装及维护工作;
5.负责所辖区域内的5S现场管理工作,妥善保管各类维修工具;
6.负责搅拌机清机任务、负责保持生产区域的环境清洁、卫生工作;
7.执行公司危险作业审批制度;
8.负责零配件的入库验收。
二、安全工作1.严格执行各项安全操作规程和用电安全工作规程,严禁违章操作;
2.定期检查各项电力线路,防漏电、短路、雷击等情况。三、记录工作审核设备维修、保养计划的制订和检查的资料,保证齐全、完整。四、其他工作服从并完成上级交办的其他工作任务。

一、日常工作

1.按年度工作计划,开展生产设备的维护保养工作,做好维修费用控制;

2.负责生产线设备及其他设备设施维修保养并做好记录,设备的巡查、检修、保证设备正常运转;

3.负责计划易损件及常用件的储备工作及发电机、配电房的日常管理工作、与供电机构保持工作联系;

4.负责公司各种供电线路和电气设备的安装及维护工作;

5.负责所辖区域内的5S现场管理工作,妥善保管各类维修工具;

6.负责搅拌机清机任务、负责保持生产区域的环境清洁、卫生工作;

7.执行公司危险作业审批制度;

8.负责零配件的入库验收。

二、安全工作

1.严格执行各项安全操作规程和用电安全工作规程,严禁违章操作;

2.定期检查各项电力线路,防漏电、短路、雷击等情况。
三、记录工作
审核设备维修、保养计划的制订和检查的资料,保证齐全、完整。
四、其他工作
服从并完成上级交办的其他工作任务。

项目经理9-14K

柳州本科及以上1-3年

1、严格执行国家安全生产法律、法令和地方安全生产法规及企业安全生产规程制度,积极传达并认真落实国家安全生产的方针、政策和公司HSE程序文件。

2、全面负责本项目的HSE的管理工作。

3、督促、检查项目相关人员HSE个人行动计划和HSE责任制的落实情况。

4、严格按照公司HSE程序文件和项目部现场文明施工管理规定对项目部全体员工进行考核。

5、组织成立项目部、配备相应人员,控制工程项目进度、质量、安全。

6、编制施工组织设计和施工成本预算,提交项目组建表和物资计划。

7、工程计量和催收工程款。

8、管理项目账务,控制项目成本。

9、管理项目人员,组织安全技术培训。

10、协调项目部与业主、监理、设计单位的关系。


11、处理紧急事务。

12、指导和培养下属,提升团队成员素质和工作能力。
能适应长期全国范围内出差。

柳州分行市场经理

柳州学历不限1-3年

1、全渠道的代发、收单、支付结算等业务开拓;
2、为批量获客客户提供理财、贷款、信用卡等各项服务;
3、积极开拓外部渠道活企业,拓展各类资源,如签约优惠商户、生活服务提供商等。

柳州分行贵宾理财经理

柳州学历不限1-3年

1、承接维护分行财富客户,保持客户资产规模及取得增长,增加营收、提高客户忠诚度;
2、增加私财客户,促进潜力客户升级;
3、以客户为中心,不断挖掘和满足客户需求,为客户提供个性化的投资建议、财富分析和规划,做好客户的风险偏好、财务状况评估,向客户推荐合适的产品;
4、积极配合和参与财富团队管理,提供合理化建议,保持积极向上的团队氛围;
5、贯彻合规及风控制度要求,确保业务品质及合规服务。

医疗代表-柳州

柳州学历不限1年以下

1、负责所辖县区市场内的整体发货;
2、负责所辖县区渠道建设工作,包括但不仅限于配送商筛选、合作意向谈判、协议签订、客户管理、渠道优化等工作;
3、负责所辖县区配送商发货全流程,包括但不仅限于合同签订、日常回款、发货、库存管理、销售计划管理、流向数据管理、数据分析等;
4、负责所辖县区县级准入工作;
5、负责所辖县区市场推广项目活动策划与开展。

1、外勤施工技术总工,技术支持国内各区域、各工程事业部施工项目,包括施工方案编制、复核和审核及项目技术指导等;

2、协助开展设计、研发和试验工作,解决设计中遇到的技术问题,参与工程投标工作;

3、完成工程服务项目中技术方案及相关技术资料的编写、审核, 设计施工临时结构设施;

4、为工程服务项目提供技术支持,协助完成工程项目的研究和实施;

5、配合市场部提供施工方案、设计方案及相关报价工料机、营销技术支持;

6、依托工程项目提炼技术成果,包括工法、专利、论文等;

7、设计优化工程用设备及工具,选定或设计配套仪器,编写测试及试验方案,设计图纸;

8、应当执行的职业健康安全、环保职责详见《工程师职位HSE职责》

任职要求:
专业知识背景:土木工程、道路桥梁、建筑工程、水利水电、市政工程、岩土工程或相关专业。
学历:本科及以上学历。
工作经验:相关施工技术或设计工作经验,担任过项目技术负责人优先。
熟悉桥梁预应力施工技术(设计)、桥梁后市场维护施工(预应力技术)等领域优先。
知识要求:熟悉预应力工程施工、机械设计制造及工艺知识,掌握水利、风电、桥梁预应力维护或更换结构施工等专业知识;熟悉预应力产品、拉索、张拉设备等产品、工法及相关的国家标准和行业标准。
基本技能:熟练应用计算机办公软件和设计软件,熟悉Solidworks、CAD、Midas等设计与分析软件,具备图纸深化与问题处理能力,相关有限元软件分析计算,预应力施工技术方案编制。
持证与职称:一建/二建建造师证,中级职称,高级职称优先,具备较强的创新、学习、分析判断、协调沟通能力。
其他:可接受经常出差。

物流文员¥3500-4500元/月

柳州学历不限1-3年

负责货物单据及数据整理、录入工作,货物在途查询,负责通知客户提货并办理手续,回单管理。协助财务完成其他工作等要求熟悉办公软件,了解物流各项工作流程,吃苦耐劳

柳州分行普惠金融客户经理

柳州学历不限1-3年

1.负责开拓并维护批量获客渠道,建立长期、稳定、良好的合作关系;
2.负责向合作渠道宣导我行普惠金融业务规划及相关产品政策等,做好渠道培训支持及其他相关服务、按要求定期落实普惠金融业务合作渠道检视管理等相关工作;
3.负责日常业务的跟进和推动,达成KPI指标,提高综合收益;
4.负责客户业务受理与贷前调查工作,如实介绍产品并告知客户相关权益和义务;
5.按贷后管理和资金流向相关制度和实施细则要求,落实相关工作;
6.落实合规及风险管理工作要求,确保业务合法合规,风险有效防控。

柳州分行公司客户经理

柳州学历不限1-3年

1.负责市场开拓及对公产品销售,在遵守合规和风险管理的要求下完成销售指标,提升客户对银行的价值贡献;
2.对授信客户进行授信调查,撰写授信申请报告,对信贷风险进行分析、预警和控制,确保授信业务资产质量。对经管的客户进行日常的贷后检查,包括日常走访、填写检查报告,密切关注授信企业,若有重大预警事项等应及时上报;
3.维护分行当前客户的客户关系,负责银行与对公客户沟通,及时推广我行新业务和最适合客户的业务,保证与价值客户的长期合作;
4.必要时,对团队其他成员提供培训或营销支持。

矿山专职安全员面议

六盘水本科及以上经验不限

矿山专职安全员职位描述:岗位职责: 【公司简介】贵州西能萤氟资源开发有限公司于2024年4月25日在贵州省六盘水市六枝特区注册成立,注册资本金3000万元,隶属于省管大(一)型国有企业西南能矿集团股份有限公司,主要承担六枝萤石项目的开发及运营。【项目概况】项目目前已完成资源勘探工作,根据勘探报告矿区共圈定了Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ三个矿体,总资源储量约184万吨,其中计划开采的Ⅰ号矿体矿石量170.30万t,CaF2资源量40.55万t,平均品位23.39%。根据初步设计概算,本项目总投资为19460.87万元,拟建设15万吨/年矿井1座,配套选矿厂1座,采用“破碎、磨矿、制浆、二次脱硫-浮选法”选矿工艺流程,产品为97%萤石精粉。岗位职责(1)协助总工程师编制矿山技术发展规划、采掘设计、通风排水方案等,审核各类技术文件,确保技术方案的科学性、合理性和安全性。(2)组织解决生产过程中出现的技术难题,优化生产工艺,提高生产效率和资源利用率,降低生产成本。(3)从安全生产技术层面参与矿山安全管理工作,协助制定安全技术措施和应急预案,参与安全隐患排查和治理,确保矿山安全生产。(4)参与开展技术创新和科研工作,推动新技术、新工艺、新设备在矿山的应用;负责技术团队的培养和培训,提升团队技术水平。(5)与政府监管部门、设计院、科研院所等外部单位进行安全生技术对接和沟通,协调解决技术相关问题。任职资格: (1)本科及以上学历,安全工程、采矿工程、机电工程、地质工程、测量工程、矿建(井建)等与矿山安全生产直接相关专业。(2)2026年毕业的普通高校**毕业生(不含定向、委培)。(3)熟悉国家矿山安全生产法律法规、行业标准及技术规范,具备较强的技术分析、方案编制和应急处置能力。(4)**:应届本科毕业生**不超过25**(含),硕士研究生**不超过30**(含),身体健康,能适应矿山井下工作环境及驻矿工作要求,无矿山井下职业禁忌。(5)具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能协助总工程师或矿长开展技术管理工作,能熟练运用办公软件。有下列情形之一者不得报考1.受过司法机关刑事处罚的;
2.处于受党纪、政纪处分所规定的影响期内的;
3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;
4.违反社会公德、职业道德,造成不良影响;
5.有矿山行业职业禁忌症人员;
6.其他不适宜聘任的情形。
招聘程序:
1.本次招聘工作分为发布招聘公告、公开报名、资格审查和简历筛选、笔试、面试、考察、入职体检(含矿山行业职业健康专项体检)、确定拟聘用人员、聘用等阶段。招聘采取笔试和面试相结合的方式进行,笔试成绩占40%,面试成绩占60%,总分为百分制。(一)报名。每位应聘人员只能应聘一个岗位。请填写《贵州西能萤氟资源开发有限公司信息采集表》,并提供简历、身份证、毕业证、学位证、学籍学位报告(学信网)、专业技术职务和职(执)业资格证书扫描件(如有),近期1寸彩色正面免冠照片电子版,以及岗位所需其他印证材料电子扫描件。(二)筛查。根据招聘资格条件,对应聘人员进行简历筛选和资格审查,按符合招聘条件的报名人数与招聘人数3:1比例开展后续工作。(三)笔试。经资格审查合格人员将被通知参加笔试。笔试重点考察应聘人员的综合分析能力、写作能力和发现问题、分析问题、解决问题的能力。笔试总分100分,笔试成绩达到60分及以上者,方可进入面试环节。若笔试当天实际参加人员未满3:1,正常开展笔试。笔试结果通过能矿资产公司官网或现场公示栏进行公布。(四)面试。面试人员需提供学历证书、资格证书及业绩资料原件,以便资格复查。面试重点考察应聘人员专业能力、综合分析能力、语言表达能力、沟通协调能力等方面素质。面试总分100分,未参加面试或面试成绩低于60分的取消资格。面试时间、地点另行通知,面试成绩当场进行公布,综合笔试面试最终成绩通过能矿资产公司官网或现场公示栏进行公示。笔试面试综合成绩低于70分,不进入考察程序。(五)确定考察人选。根据应聘者总成绩从高到低排序(总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%),按照岗位计划招聘人数前两名确定考察人选,其中综合成绩第一名为重点考察人选,如第一名考察合格,则不再考察第二名,否则递补第二名为考察人选。总成绩相同者一并进入考察环节,择优确定更适合岗位的人选。(六)组织考察。组织考察主要包括背景调查、走访调研、查阅个人人事档案等多种方式,了解应聘人员的思想政治、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等情况。(七)体检。体检需在公司所在地职业健康管理机构指定三甲公立医院(六盘水市第二人民医院职业健康体检中心)进行。入职体检费用由引进人员自理,体检标准参照六盘水市公务员录用体检标准执行(相关生产岗位需增加对心脏病、癫痫、高血压、精神类、心肺功能、噪音等职业健康禁忌疾病检测)。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格。(八)公示。员工入职需在能矿资产公司官网进行不少于5个工作日的公示。公示期间含节假日的,应予以扣除;公示期截止日为节假日的,同样以节假日后的第一个工作日为公示期截止日。(九)聘用。被聘用人员报到时,需提供与原单位《解除劳动合同关系证明》。上级公司纪检部门将全程参与上述流程的监督工作。
2.报名时间、方式及要求(一)报名起止时间2026年6月18日-2026年6月28日薪酬福利:薪酬标准按公司薪酬管理制度执行。福利包含:五险一金、餐补、通讯补贴,工会慰问,年度职业健康体检等。

安全员(五险一金+餐补)8000~10000元/月

盐城大专及以上5-10年

1、日常安全巡检,管控消防、动火、厂区车辆交通,组织消防及综合应急演练,处置各类安全突发事件

2、开展安全培训宣传,完善应急预案,统筹应急管理

3、参与事故调查统计,制定整改防范措施并跟踪落实

4、管理劳保用品采购发放、监督使用并建档

5、负责职工职业健康档案管理,涉职业病危害事故组织应急体检

6、完成领导交办其他安全工作
二、任职要求


1、硬性必备:持有注册安全师证、安全生产知识和管理能力考核合格证(安全管理人员培训合格证);


2、工业安全等相关专业大专及以上学历;

3、5年以上相关管理工作经验;

4、熟悉本岗位相关的法律法规、技术规范、公司规章制度和体系文件。