薪酬数据运营聊城新媒体运营
运营岗位需求量小

聊城新媒体运营

基于企业战略与用户洞察,通过内容创作、渠道运营与数据分析,在抖音、小红书、公众号等平台构建品牌影响力与用户关系,驱动用户获取、激活、留存及转化等业务增长目标。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥5300

中位数 ¥5000 | 区间 ¥3900 - ¥6600

数据来源:谈职全网10份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
177¥10200¥7100
89
223¥10300¥6800
89
60¥8200¥1700
84
167¥8500¥3200
84
364¥7500¥2600
81
162¥8100¥2200
81
170¥7900¥3900
81
124¥7800¥1800
79
65¥7800¥2200
78
59¥9200¥5700
78

市场需求

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6月新增岗位

20

对比上月:岗位新增10

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年11
52.4%
3-5年2
9.5%
不限经验8
38.1%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

新媒体运营岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地新媒体运营的招聘、薪资和就业数据。

#79 南阳
0.2%10 个岗位
#80 镇江
0.2%10 个岗位
#81 三亚
0.2%10 个岗位
#82 包头
0.2%10 个岗位
#83 聊城
0.2%10 个岗位
#84 宿州
0.2%10 个岗位
#85 焦作
0.2%10 个岗位
#86 漯河
0.2%9 个岗位
#87 泰州
0.2%9 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

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推荐阅读

热招职位

高中俄语教师(骨干教师)5-10K/月

聊城本科及以上1年以下

到岗时间: 该职位为储备状态



1. 本科或以上学历,优秀应届生或有2年以上教学管理经验;

2. 良好的组织计划能力,培训能力和沟通能力,执行力强;

3、有效组织开展俄语教学工作,能积极配合学部的安排。

财险山东-聊城中支-团财查勘定损岗6K-9K元/月

聊城学历不限1年以下

1.负责落实分公司、机构部署的理赔任务;

2.负责常规案件、小额案件的查、定、核跟踪及流程操作;

3.负责聊城、德州区域内常规案件、小额案件未决管理;

4.负责落实交办的其他工作。

医药信息顾问-聊城

聊城学历不限1年以下

1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。

医药信息顾问-消化- 聊城

聊城学历不限1年以下

1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。

国药聊城初级学术推广员招聘

聊城学历不限1年以下

1、负责医院的销售和推广,拜访医院相关医生,传递正确的产品使用信息;
2、在区域内建立良好的客户关系网络;
3、有效的完成临床推广工作,提高销售业绩;
4、协助上级领导完成市场开拓工作。

创展渠道专员

聊城学历不限1-3年

1、负责渠道开拓
2、完成公司制定的任务
3、参加公司培训及组织的活动

矩阵主播-聊城市(046028)

聊城学历不限1年以下

1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解,熟悉了解各种车型的车况配置价格政策,直播内容以聊车相关内容为主,掌握必备知识储备;

2、在直播过程中针对用户实时提问,进行针对性讲解,和引导式沟通,增加亲和度,获取用户信任,吸引粉丝关注并引导留咨;

3、根据自身风格特点,配合参与短视频脚本的输出,同时进行视频的出镜拍摄,根据主播形象打造个人IP;

4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾,跟进直播效果,复盘总结分析直播数据,并不断改进优化;

5、非直播或拍摄期间,配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作;

土建工程师10-15K/月

聊城学历不限经验不限

招聘负责人: 田经理   招聘电话:0635-7130099岗位职责:
职责一:起草、修订土建结构技术标准、技术管理制度并负责落实实施

1、起草、修订现场土建结构施工作业指导书、施工工法、施工规范、验收标准等技术文件;

2、起草、修订现场土建结构施工有关的技术管理制度;

3、负责公司各类规范、标准在施工现场的贯彻落实工作。

职责二:处理、协调施工现场的各类土建结构技术问题

1、参与编制电站土建结构施工实施方案、预算计划、施工计划等事宜;

2、确定土建结构材料种类、施工机具与设备,协调材料供应与设备机具到场等事宜;

3、出席工程施工协调会;

4、及时解决土建结构施工中遇到的一般性技术问题;

5、对现场施工员进行土建结构技术支持与业务指导;

6、对现场的重大技术问题上报上级技术部门并协调解决。

职责三:项目现场土建结构质量巡检监督与验收

1、对项目现场土建结构施工质量定期进行质量监督检查工作; 

2、按《项目过程巡检指导书》要求对发现的质量问题下达《质量问题通知单》,负责跟踪验证整改情况;

3、配合公司运维部门、监理、政府部门进行相关工程验收。

职责四:负责土建结构施工技术创新实践

1、积极开展土建结构的技术攻关与技术改进工作,不断提高施工技术水平;

2、组织开展土建结构新工法、新技术的创新性实践研究;

3、负责土建结构施工创新成果的总结与鉴定,并组织推广应用。

职责五: 其他工作

1、参与工程开工前的图纸内部会审工作;

2、协助做好现场施工人员业务培训与继续教育工作;

3、编写QC成果并进行发表交流;

4、上级交办的其他工作。

任职要求:

1、大学专科以上,土木工程、岩土工程、工民建等相关专业;

2、3年以上相关工作经验;

3、具备土木工程、岩土工程、钢结构、幕墙、太阳能电站安装施工方面的相关专业知识、项目管理及质量管理知识;

4、具有较强的阅读能力、写作能力和表达能力;

5、熟悉土木工程、钢结构、太阳能工程施工的有关技术知识,善于编制太阳能工程的施工组织设计及整理各种施工技术资料;

6、深入分析问题的能力、协调能力、人际沟通能力。

店端机电技师

聊城学历不限1年以下

1、根据前台和车间主管的分配,认真、仔细完成维修工作;
2、负责在维修过程中对客户车辆采取有效的防护措施;
3、负责按委托书项目进行操作,在维修过程所出现的问题及时向管理层汇报;
4、对每个维修项目必须自检,合格后转到下个工序,不断提高了专业技术,保证维修质量。

储备店长

聊城学历不限1年以下

1、根据公司政策制定本店商务政策、销售目标、市场占有率、客户满意度、品牌建设、业务拓展、开发和培养人才等方面的政策,制定业务计划和激励措施以达成公司目标

新媒体运营(J35237)

北京学历不限1年以下

1.负责打造本地宣传体系,通过KOL、社媒、社群、素人、直播等手段搭建本地宣传渠道;


2.通过本地宣传渠道制定匹配内容进行以平台为中心的曝光、访问及转化

3.分析各媒介渠道效率并推进数据监控和分析,完成各业务板块人群调研和投放模型
任职资格

1.5年以上营销经验,统招本科及以上学历

2.具备较强的谈判能力、沟通能力和较强的逻辑思维能力

3.有过大型线上线下event经验优先

4.有互联网用户增长经验优先

1.消费电子品牌、快消、互联网品牌经理或IMC经理

2.MCN公司、三方媒介公司项目统筹工作职责

1.负责打造本地宣传体系,通过KOL、社媒、社群、素人、直播等手段搭建本地宣传渠道;


2.通过本地宣传渠道制定匹配内容进行以平台为中心的曝光、访问及转化

3.分析各媒介渠道效率并推进数据监控和分析,完成各业务板块人群调研和投放模型
任职资格

1.5年以上营销经验,统招本科及以上学历

2.具备较强的谈判能力、沟通能力和较强的逻辑思维能力

3.有过大型线上线下event经验优先

4.有互联网用户增长经验优先

1.消费电子品牌、快消、互联网品牌经理或IMC经理

2.MCN公司、三方媒介公司项目统筹

新媒体运营3500-4500元/月

舟山大专及以上1-3年

1. 负责公司各类短视频的日常拍摄工作,涵盖产品种草、品牌宣传、剧情短片、口播科普、探店实拍等全类型视频,熟练把控拍摄构图、光线、运镜、画面质感,保障成片视觉效果优质、统一。

2. 配合短视频编导、运营团队,对接拍摄脚本,精准理解视频主题、风格调性、镜头需求,提前完成拍摄场景踩点、设备调试、道具筹备等前期准备工作,高效完成每日拍摄任务。

3. 独立完成现场拍摄统筹,把控拍摄节奏,灵活应对拍摄过程中的突发问题,及时调整拍摄方案,保证拍摄进度和成片质量,减少废片、返工情况。

4. 负责拍摄素材的初步筛选、整理、分类归档,同步对接剪辑人员,清晰传递拍摄思路、镜头重点,配合完成视频后期制作衔接工作。

5. 熟悉各大短视频平台(抖音、快手、视频号、小红书等)热门拍摄风格、镜头手法,主动跟进行业拍摄趋势,结合公司账号定位优化拍摄方式,提升视频画面质感与流量表现力。

6. 负责拍摄设备(相机、镜头、灯光、三脚架、收音设备等)的日常保养、维护、盘点,定期检查设备状态,确保设备正常使用,规范管理拍摄道具、场景物料。

7. 配合公司品牌活动、直播专场、新品发布等专项工作,完成配套短视频、花絮、宣传素材的拍摄工作。

任职要求

1. 学历专业:中专及以上学历,摄影、影视制作、新媒体、视觉传达等相关专业优先,有无经验均可,优秀应届生、实习生可培养。

2. 技能能力:熟练使用单反、微单、稳定器、补光灯、收音麦等全套拍摄设备,精通构图、用光、运镜、景深控制等基础拍摄技巧;了解短视频拍摄逻辑,能适配爆款短视频的节奏和画面风格。

3. 经验要求:有1年及以上短视频拍摄、摄影摄像相关工作经验优先,有企业账号、电商短视频、剧情短视频拍摄经验者优先,可独立完成全套拍摄工作。

4. 素质要求:具备良好的镜头审美和创意思维,对画面质感、细节把控严格;执行力强,高效配合团队工作,抗压能力强,能适应阶段性加班、外出拍摄需求。

5. 其他要求:熟悉抖音、小红书、视频号等平台内容生态,紧跟短视频潮流;工作认真负责、积极主动,具备良好的沟通能力和团队协作意识,自备优秀作品案例者优先。

薪资福利

1. 薪资待遇:基础薪资+绩效奖金+拍摄提成+年终奖,根据个人能力及经验定级,薪资透明、多劳多得。

2. 基础福利:带薪双休、法定节假日正常放假、带薪年假、五险一金、节日福利、定期团建、下午茶、员工生日福利。

3. 成长福利:完善的新人培训、岗位技能培训,资深编导、摄影师带教,提供充足的晋升空间(拍摄师-资深拍摄-拍摄组长-内容主管)。

4. 工作氛围:年轻化团队、轻松无内卷、扁平化管理,专注内容创作,鼓励员工创新尝试拍摄风格。

上班时间:8:30-12:00,14:00-18:00。