研发副总经理
研发副总经理是企业中负责技术研发和创新的高级管理职位。他们通常承担着领导研发团队、制定研发战略和方向、管理研发项目和资源、推动创新和技术进步等职责。研发副总经理需要与其他部门密切合作，如市场营销、生产和质量部门，以确保研发成果能够顺利地转化为市场竞争力。此外，他们也负责监督研发流程，确保项目按时完成并符合预算和质量标准。与其他高级管理层成员一起，研发副总经理还需要参与制定公司的发展战略和目标，为公司的长远发展提供技术支持和方向。这是一个需要丰富的技术专业知识和管理经验的职位。
平均月薪
¥24200
来自全网952份数据
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薪资福利
研发副总经理收入怎么样？
平均月薪
¥24200
排名第191
研发副总经理一个月多少钱？平均工资为¥24200，其中收入在15k至30k的人群占比最多，达57.5%; 收入在0k至8k的人群占比小部分，达2.3%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬，仅供参考。
不同年限的研发副总经理收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于研发副总经理岗位的收入有多大影响？没有经验的应届生薪资区间为19000元至30000元，有1到3年工作经验的人群薪资区间为12000元至19000元，有3到5年工作经验的人群薪资区间为16000元至26000元，有5到10年工作经验的人群薪资区间为20000元至31000元，有十年以上工作经验的人群薪资区间为25000元至39000元，不限工作经验的人群薪资区间为15000元至24000元。数据依赖于各平台的公开数据，有所波动，仅供参考。
不同学历的研发副总经理收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于研发副总经理的收入有多大的影响？专科学历的薪资区间为17000元至27000元，本科学历的薪资区间为19000元至30000元，硕士学历的薪资区间为19000元至31000元，博士学历的薪资区间为25000元至40000元，不限学历的人群薪资区间为18000元至29000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
就业前景
研发副总经理就业前景怎么样？
07月新增职位
2180
预计该职位在未来将处于强需求状态
研发副总经理岗位的就业前景怎么样？2025年7月研发副总经理新增2180个岗位，在全网公开岗位中新增岗位数排名第2名，研发副总经理这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来，请客观对待，仅供参考。
研发副总经理每月新增多少职位？
新增职位数
研发副总经理近七个月中每个月新增开放多少职位数？2025年1月新增1594个职位，2月新增2541个职位，3月新增2625个职位，4月新增2134个职位，5月新增1913个职位，6月新增2235个职位，7月新增2180个职位。数据更新时间截止2025年07月，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
不同工作年限的研发副总经理的最新薪资是多少？
最新薪资
工作年限对于研发副总经理岗位的收入有多大影响？研发副总经理的年平均涨薪幅度为12%，应届生薪资为¥24100/月，工作年限1到3年的人群薪资为¥15000/月，工作年限3到5年的人群薪资为¥21400/月，工作年限5到10年的人群薪资为¥25500/月，工作年限10年以上的人群薪资为¥32100/月，不限工作年限的人群薪资为¥19500/月。曲线越向上代表薪资越高，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
不同工作年限的研发副总经理工作机会占比
工作年限不同，研发副总经理的工作机会是否相同呢？面向应届生开放的职位数为1108个，占比为50%；面向工作年限1到3年的人群职位开放数为36个，占比为2%；面向工作年限3到5年的人群职位开放数为271个，占比为12%；面向工作年限5到10年的人群职位开放数为566个，占比为25%；面向工作年限10年以上的人群职位开放数为221个，占比为10%；面向不限工作年限的人群职位开放数为36个，占比为2%。数据截止于2025年07月，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，仅供参考。
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 1108 | 50% |
| 1-3年 | 36 | 2% |
| 3-5年 | 271 | 12% |
| 5-10年 | 566 | 25% |
| >10年 | 221 | 10% |
| 不限经验 | 36 | 2% |
城市对比
研发副总经理去哪里工作更好？
研发副总经理工作城市排名
研发副总经理在全国哪个城市的需求量最高？去苏州市工作好还是去深圳市工作好？研发副总经理在深圳市的需求量最高，苏州市其次，但苏州市平均房价低于深圳市，平均月薪低于深圳市，整体的竞争力指数苏州市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据，竞争力指数为平台自行分析得出，仅供参考。
房价数据来源：城市房网
谈职薪资竞争力指数：
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度，指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高
我们的计算方式：
0.3*MinMax（平均薪资）+0.6*MinMax（职位开放数增长率）+0.1*MinMax（生活成本）
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想知道和研发副总经理类似的职位有哪些吗？生产技术工程师、产品架构师、技术研发总监、技术实习生、生产技术工程师、工艺技术工程师、技术合伙人、技术工程师、技术研发总监、技术工程师，这些职位都有着一定的共同技能。其中，技术实习生的平均月薪最低，为¥3300/月，产品架构师的平均月薪最高，为¥44300/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出，仅供参考。
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