济南仓管员
仓管员是负责仓库货物管理和库存管理的工作人员。他们负责对进出的货物进行验收、清点和分配,确保货物存放的安全和整齐有序。仓管员需要对仓库内的货物进行分类、打包和标记,并定期进行盘点和更新库存记录,以保证库存数据的准确性。他们也负责协助安排货物的装卸和运输工作,确保货物的及时出入库。此外,仓管员也需要负责仓库的清洁和维护工作,以及遵守和执行相关的安全和环境规定。仓管员需要具备良好的组织能力、责任心和沟通能力,以确保仓库工作的高效和顺畅运转。
薪酬概览
平均月薪
¥6200
中位数 ¥6000 | 区间 ¥5400 - ¥6900
数据来源:谈职全网23份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
73.9% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
32
对比上月:岗位减少20
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 14 | 51.9% |
| 1-3年 | 5 | 18.5% |
| 不限经验 | 8 | 29.6% |
热招职位
仓管员5000-6000元
岗位内容:
1. 负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。
2. 定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。
3. 维护仓库设施和设备的正常运作, 负责设备的保养和维修。
4. 配合上级主管检查、更新货品库存清单,并确保仓库物品安全。
5. 及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。
任职要求:
1. 具备基础的计算机运用能力,会使用仓库ERP管理系统。
2. 工作细致认真,具有良好的执行力和团队协作能力。
3. 规范化意识强,能够按照公司要求开展工作。
4. 具有较强的抗压能力和自我学习的意愿,勇于承担工作挑战。
工作时间:7:30--12;00,12;30--17:30 9小时,28天满勤
库房管理员(济南)(G000626)4000-6000元
1.负责医疗器械仓库出入库管理,保质保量完成出入库工作;
2.监测库房储存条件并及时调控;
3.按要求对医疗器械分类存放;
4.规范搬运堆垛,控制堆放高度,落实五距规范;
5.做好货位编号及色标管理;
6.管控不合格医疗器械,实行专人专账管理;
7.定期盘点并编制报告,保障库存安全、摆放整齐整洁。
任职资格:
1.大专以上学历;
2.责任心强,干净整洁,认真负责;
3.对office操作熟练;
4.有医疗器械库管工作经验优先。
仓管员3000-4000元
1.自觉遵守公司的各项规章制度;
2.服从上级领导的工作安排,对工作认真负责;
3.熟悉公司现有各类产品的名称型号以及用途;
4.会用电脑,负责仓库的日常收货、合同到货整理归类,保持仓库整洁以及盘点、出库;
5.认真做好仓库货物的进出记录和库存物品清单,会用仓库用友,ERP系统。
6.会熟练运用ERP系统的优先。
仓库管理员4000-5000元
按仓库规定工作流程,对所辖的物料的收、发、清点、整理工作,并按仓库管理制度查验数量、做好台账。
任职要求:会基本办公软件操作,懂财务知识,有仓库工作经验或同行业者优先。
公司缴纳五险,每日班车接送。
仓库保管员5000-7000元
岗位内容:
1. 负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。
2. 定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。
3. 维护仓库设施和设备的正常运作, 负责设备的保养和维修。
4. 配合上级主管检查、更新货品库存清单,并确保仓库物品安全。
5. 及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。
任职要求:
1. 具备基础的计算机运用能力,了解仓库管理系统操作方法。
2. 工作细致认真,具有良好的执行力和团队协作能力。
3. 规范化意识强,能够按照公司要求开展工作。
4. 具有较强的抗压能力和自我学习的意愿,勇于承担工作挑战。
仓库主管5000-8000元
1岗位职责:
1.仓库规划与管理制度建立:制定和执行仓库工作计划及制定仓库管理制度,按要求合理规范库位;
2.物料申购计划管理:仓库所需物料的申购、跟踪、进度反馈、加急物料的跟进反馈等,提高库存周转率;
3.出入库发放、台账管理及审核:负责物料验收检验入库、物料发放、退货工作处理,确保物料的种类、数量等数据准确;负责货物出入库数据的录入工作,准确核对出入库货物的数量、品名、价格等。负责退货的盘点及数据的录入。
4.ERP系统数据审核,确认单据打印工作,保证ERP系统帐目的准确性;
5.每日审核仓管递交的单据,确认是否与相关手写单据及系统数据相符;
6.仓库盘点与报表管理:库存物料每月进行盘点,负责仓库进出库账务处理及盘点工作,定期汇总各项管理报表,并根据报表改进仓库运作;
7.仓库工作与人员管理:监督、检查下属仓管人员的工作质量及考核本部门员工评定工作
任职要求:
1.学历:专科以上文凭,物流、仓储、供应链相关专业优先。
2.经验:2年及以上同行业仓库管理经验,有团队管理经验优先。
3.能适应加班、现在作业。
4.素养:品行端庄、责任心强、执行力强、抗压能力好,无不良记录。
5.熟练使用仓储管理系统SAP、ERP、进销存;熟练使用office办公软件。
6.熟悉货品分类、库位规划、5S现场管理、消防安全、防潮/防盗/防损管理。
仓库经理8000-12000元
1. 统筹仓库日常运营管理,包括货物收发、存储、盘点及出入库流程的全链路把控,确保仓储作业高效合规。
2. 主导仓库布局优化与流程标准化建设,制定并落地仓储管理制度,提升空间利用率与作业效率。
3. 管理仓储团队,负责人员排班、技能培训及绩效评估,打造高执行力的仓储作业团队。
4. 监控库存数据,定期组织盘点,确保账实相符,及时处理库存异常与货物破损问题。
5. 协调与运输、客服等部门的协作,保障货物周转衔接顺畅,满足业务交付需求。
任职要求
1. 大专及以上学历,物流管理、供应链管理等相关专业优先。
2. 拥有3年以上仓储管理经验,熟悉仓储作业流程及WMS系统操作,有货运物流行业经验者优先。
3. 具备较强的团队管理能力与沟通协调能力,能有效统筹现场作业与跨部门协作。
4. 掌握库存管理方法,具备数据分析能力,能通过数据优化仓储运营效率。
5. 具备较强的问题解决能力,能快速响应并处理仓储现场的突发状况。
1. 负责济南仓运输团队日常运营管理,确保运输任务按时高效完成。
2. 制定并优化运输路线与配送计划,提升运输效率并控制成本。
3. 协调仓库、调度与客户之间的沟通,处理运输过程中的异常问题。
4. 监督运输车辆及司机管理,确保合规运营与行车安全。
5. 定期分析运输数据,提出改进建议并推动执行。
商务司机4000-6000元
1、根据公司领导及客户用车安排完成指定任务,保证安全驾驶。
2、负责车辆日常保养工作,建立车辆保养日志。
3、负责公司车辆年检及各项保险办理。
4、负责领导指派的客户接待工作。
5、负责协助处理公司行政后勤类相关工作。
6、完成上级安排的其他工作。
7、负责公司部分外勤工作。
1、有部队入伍经历的优先。。
2、可接受随时省内出差(包括周末)。
3、抗压能力强,工作态度端正,懂得基本商务礼仪。
4、大专及以上学历者优先。
5、具有office办公软件操作技能者优先。
6、要求诚实守信,忠于公司,有较强的事业心和责任感。
7、热爱本职工作,服务周到热情,遵守公司各项规章制度,严守机密。
8、有任职专职司机或政府领导司机经验者优先。
9、心态积极乐观,心理素质过硬,能接受领导指正。
大客户总监1.5-3万
联星能源集团始创于1998年,由国家万人计划领军人才、山东大学教授张成如博士创立。集团累计申请专利1100余项,承担国家及省部级项目100余项。集团下属的中国发明协会产学研与金融合作分会,覆盖院士100余人、“万人计划”等高层次人才1000余人。
我们是技术供给方与产业需求方之间的“桥梁”与“翻译官” ——帮助大型企业解决技术难题,帮助政府园区引入创新资源,帮助科研成果找到产业化出口。
岗位职责
1. 负责大型企业客户(央企、国企、上市公司)及政府园区客户的开发与深度维护。
2. 精准识别客户在技术攻关、项目申报、专利布局等方面的核心需求,输出定制化解决方案。
3. 协同研究院专家团队,推动技术合作项目的签约与交付。
4. 独立承担千万级营收指标,建立长期稳定的客户关系。
任职要求
1. 本科及以上学历,5年以上B2B大客户销售或科技服务相关经验。
2. 有过“卖解决方案”而非“卖产品”的成功案例
3. 善于与客户决策层对话,具备较强的商务谈判与方案呈现能力。
4. 自带政府、园区或大型制造企业客户资源者优先,有技术背景者优先。
平台优势
(1) 高客单价业务场景:单项目百万级起步,提成空间远高于标准化产品销售。
(2) 平台支持:院士专家、行业标准、政府关系为你全面赋能。
(3) 山东大学学术背景的“信任势能” :张成如教授团队是行业公认的技术权威。
(4) 清晰成长路径:大客户总监→事业部总经理→合伙人。
特别说明
我们需要的不是“关系型”销售,而是顾问型大客户经理——你能听懂客户的技术痛点,能调动研究院的专家资源,能整合政策与金融工具,为客户提供一揽子解决方案。
1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。
仓管(包吃住+五险)4000-6000元/月
1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。
2. 确保仓库物资的存储安全,做好防潮、防火、防盗等工作。
3. 定期对仓库进行清理和整理,保证仓库环境整洁有序。
4. 准确记录物资出入库情况,及时更新库存信息,做到账实相符任职要求:
1. 具备仓库管理相关工作经验。
2. 熟练掌握物资验收、存储、盘点等仓库管理流程。
3. 拥有良好的责任心和执行力,工作认真细致。薪资待遇:4000-6000,公司提供包吃包住、入职稳定缴纳五险、节假日福利;面试地址:南安市仑苍镇大宇开发区88号恒润高科产业园A-C2栋601有意向请直接电话联系!!!说明是在南安直聘网看到的!!!
【团队介绍】
PolarDB管控团队专注打造国际一流的云原生数据库PolarDB,以"高性能、高弹性、高智能"为核心构建企业级云数据库基础设施。团队突破传统架构限制,首创计算Serverless架构(动态资源按需分配,降低成本50%+,支持百万核级CPU调度),率先实现多主架构、HTAP混合负载处理等创新技术,服务金融、电商等关键行业数万企业数字化转型。团队同时承担PolarDB全系列产品在公有云国产化环境的适配与落地,深度对接国产硬件生态(海光、鲲鹏、飞腾等),推动数据库核心基础设施自主化演进,服务政务、金融、运营商等国家关键行业。在Data+AI领域,团队构建AI节点计算框架支持向量检索/图计算等,持续探索智能数据平台新边界。作为阿里云数据库"梦之队",团队通过软硬一体化创新,正引领全球数据库技术进入智能化新纪元。
【职位描述】
作为PolarDB管控研发工程师,你将深度参与PolarDB公有云核心管控系统的设计与研发,推动云原生数据库在弹性、可靠性、智能化、自主化方向的技术突破。你将与数据库内核、存储、AI、基础设施等多个顶尖团队协作,打造面向未来的下一代智能数据库平台,包括不限于:
1、负责PolarDB公有云管控系统架构设计与核心模块开发,包括集群管理、资源调度、自动化运维、高可用容灾等
2、参与PolarDB Serverless架构演进,优化弹性伸缩策略与资源利用率,提升系统性能与成本效益
3、推动PolarDB在国产硬件平台(海光、鲲鹏、飞腾等CPU及配套整机)上的全链路适配,包括规格体系设计、性能基线建立、兼容性验证与持续调优
4、参与公有云底座对接与集成,确保PolarDB在多种硬件与软件栈组合下的一致性交付体验,服务政务、金融等关键行业客户
5、探索Data+AI融合场景,参与AI节点调度、向量检索引擎集成等前沿方向研发
6、持续提升系统可观测性、自动化运维能力与客户体验,服务数万关键行业客户