薪酬数据技术济南技术支持主管
技术支持工程师需求量小

济南技术支持主管

技术支持主管是负责管理和指导技术支持团队的管理人员。他们需要确保团队成员能够有效地解决客户和员工在使用公司产品或服务时遇到的技术问题和故障。这个职位的人员通常会负责制定支持策略、指导团队成员进行技术培训、监督团队的日常运作和工作量分配、制定绩效评估标准并进行评估、确保团队成员遵守公司政策和流程。此外,他们还需要与其他部门合作,如研发部门、销售部门等,以保证技术支持与业务目标的协调和配合。因此,技术支持主管需要具备扎实的技术知识、良好的沟通能力、团队管理能力和解决问题的能力。整体而言,技术支持主管在维护客户满意度和公司声誉上起着至关重要的作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
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  • 河南省
  • 湖北省
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  • 陕西省
  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 广西壮族自治区

平均月薪

¥6600

中位数 ¥5500 | 区间 ¥6000 - ¥7200

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

80% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
27¥19700¥6800
88
19¥19000¥2200
82
13¥13600¥3900
72
10¥12400¥1800
62
9¥10000¥1800
56
8¥21300¥5700
54
7¥24800¥2700
51
10¥23100¥3000
48
8¥14900¥1500
47
5¥18000¥1500
40

市场需求

  • 北京
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8月新增岗位

34

对比上月:岗位新增13

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年11
33.3%
5-10年11
33.3%
不限经验11
33.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

技术支持主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地技术支持主管的招聘、薪资和就业数据。

#21 哈尔滨
2.3%6 个岗位
#22 昆明
2.3%6 个岗位
#23 泉州
1.9%5 个岗位
#24 中山
1.9%5 个岗位
#25 济南
1.9%5 个岗位
#26 南昌
1.9%5 个岗位
#27 萍乡
1.9%5 个岗位
#28 西安
1.9%5 个岗位
#29 珠海
1.9%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

项目经理(J10126)

济南学历不限1年以下

1. 参与临床项目策略和方案的讨论确定;

2. 参与依据批准的方案,制定所负责项目的项目管理计划和预算草案;

3. 负责或参与做好临床项目的启动,协调督促各中心伦理上会、合同签署、科室启动等入组前准备工作;

4. 参与组织各类会议,包括不限于问题和策略讨论会、临床布置会、总结会、方案讨论会等,并做好会议落实工作;

5. 协助项目运营的日常协调管理,协调各环节衔接、保证项目进度,并确保临床试验符合;

6、完成领导交办的其他工作。

python开发顾问(J10924)

济南学历不限1年以下

1、负责大模型训练平台的结构设计、核心模块开发与性能优化,支持大规模分布式训练任务;

2、参与数据集的构建、清洗、预处理以及高效存储方案设计,确保数据质量与训练效率;

3、实现模型微调全流程工具链使用,包括参数配置、训练策略优化及资源调度;

4、开发模型验证与评估系统,设计自动化测试框架,确保模型效果符合业务需求;

5、跟踪大模型技术前沿,探索高性能计算、显存优化等关键技术落地。

AI工程师(医药方向)(J10759)

济南学历不限1年以下

1、负责药物研究院研发信息化需求的调研,对接集团研发信息化项目在药物研究院的落地管理及功能推广;

2、跟踪行业内AI技术的最新发展动态,评估新技术在医药研发中的应用潜力,并推动技术落地;

3、与研发团队紧密合作,深入了解研发需求,负责AI模型的开发与训练,将AI技术融入研发流程,提升研发效率和精准度;

4、开发和维护研发相关的AI软件系统和平台,提供稳定的技术支持;

5、协助研发团队处理和分析海量的研发数据,包括合成化学数据、临床试验数据、药物分析数据等,确保数据的质量和可用性。

AI算法工程师(J11026)

济南学历不限1年以下

1、主导大模型选型、微调策略与训练框架设计

2、搭建模型评测体系,持续优化模型性能与业务适配度

3、优化模型推理性能,实现低成本、高效率的模型部署

4、跟踪前沿技术(如多模态、Agent、RAG),规划技术演进路线

AI平台开发工程师(J11029)

济南学历不限1年以下

1、负责AI能力的前端交互与后端服务开发,将算法能力封装为可落地的业务应用

2、开发AI办公门户、智能聊天界面、AI能力市场等系统的功能模块

3、对接大模型API、向量数据库、知识图谱等底层服务,实现端到端AI功能闭环

4、优化前端AI交互体验(流式输出、打字机效果、Markdown渲染、会话管理)

国药山东区域销售支持专员招聘

济南学历不限1年以下

1. 开户:协助提交合约商的开户报告、终端医院的开户报告、合约服务商的准入备案、设备申请2. 协助催收招商的相关协议,合约商协议,合约服务商协议3. 根据招商代表提供的订单计划在下单系统进行下单操作,如 涉及阳光采购平台的维护做单一并处理;协助进行代理终端客户的定期盘库4. 发票、出库单的资料确保齐全,跟进入库;代理商和客户终端的协助对账,并负责催收对账函5. 赊销款超期到期提醒招商代表,并负责提交信用报告6. 提交并跟进退款流程(含保证金),确保退款效率;提交并跟进退货进度,确保及时退货避免报损7. 协助制作费用报账的资料及报告提交、跟进8. ①合约商与cso服务商、医院端的关联图谱;

数据分析师(J11056)

济南学历不限1年以下

1、数据整合与治理:从各工艺板块收集实验数据(Excel记录、LIMS导出、设备输出文件等),建立统一的清洗和标准化流程;识别和处理数据质量问题(缺失值、异常值、批次效应、命名不一致);建立并维护结构化的数据集目录,为ML建模提供高质量数据底座;

2、统计分析与可视化:使用统计方法(假设检验、ANOVA、回归分析、方差分量分析)支撑工艺开发和QC数据分析;为各板块制作标准化数据看板(Tableau/Power BI或Streamlit),如批次趋势监控、CQA月度汇总;参与OOS/OOT调查的数据分析支持;

3、AI Champion培训与支持:牵头设计并实施AI Champion基础培训课程(Python入门→数据处理→ML概念);作为AI Champion的日常技术支持第一联系人,解答数据工具使用问题;编写数据操作的SOP文档和培训材料;

4、探索性分析(EDA):在ML工程师建模前完成探索性数据分析,识别数据特征和潜在规律;支持快速ad-hoc分析请求(如历史批次某质量属性的波动统计分析)。

前端开发工程师(J10992)

济南学历不限1年以下

1. 参与前端项目的前期需求分析,与产品、模型端、后端协作,明确功能目标和技术实现方案。

2. 负责前端系统架构设计、模块划分,制定开发计划和技术文档。

3. 使用Vue、TypeScript等完成业务页面和组件的开发,保证代码可读性、可维护性和性能。

4. 对前端性能进行监控和优化,保证页面加载速度、交互流畅度和兼容性。

5. 根据业务需求,完成API对接、SSE/WebSocket实时通信、文件上传下载等功能的开发与集成。

6. 负责PC端与H5端多端适配,保证在不同设备和分辨率下的良好体验。

7. 参与AI相关功能的前端开发,如大模型流式输出展示、AI对话界面、智能辅助决策等,提升人机协作体验。

8. 具备前后端联调能力,能参与接口设计、数据库设计或Node中间层开发,协助前后端联调与问题排查。

AI应用开发工程师(J11053)

济南学历不限1年以下

1、AI智能体设计与开发 负责公司AI智能体(Agent)的设计、开发与运维,搭建自动化业务流程,提升业务运行效率。

2、AI门户建设与运营 主导公司AI应用门户的规划与建设,整合内外部AI能力,打造统一的AI服务入口,持续优化用户体验。

3、垂类模型应用落地 结合制药行业业务场景,探索并落地垂直领域AI模型应用,包括但不限于文档智能、质量分析、工艺优化等方向。

4、数据中台与知识库建设 负责公司数据中台架构设计与建设,推进知识库体系的构建、管理与持续运营,支撑数据资产化与智能化应用。

细胞培养技术工程师(J10968)

济南学历不限1年以下

1.聚焦MST细胞培养相关实验设计、方案优化及落地执行,参与上市后生物大分子药物细胞培养工艺的技术迭代与优化工作,配合开展供应商相关技术对接,推动新技术、新方法在细胞培养环节的探索与应用。

2.通过上游工艺现场排查及研发、生产环节工艺数据分析,挖掘细胞培养工艺提升潜力,协调内外部技术资源,制定工艺优化实验方案并推进实施,助力产品质量与生产效率提升。

3.持续跟踪上游细胞培养工艺领域前沿技术进展,结合公司实际发展需求,开展新技术、新方法的探索与调研,做好技术总结与理念宣贯,提升团队技术认知与应用能力。

4.负责细胞培养相关实验方案、技术报告、工艺总结等资料的撰写与完善,配合完成相关申报资料的编制、整理工作,确保各类资料规范、准确、完整。

算法开发&软件开发工程师(J11055)

济南学历不限1年以下

1、模型开发与迭代:针对培养基优化、细胞培养参数预测、纯化条件推荐、制剂稳定性预测等场景,设计并实现ML模型;负责数据预处理→特征工程→模型选型与训练→交叉验证→超参数调优的全流程;把算法模型封装为内部可用工具。

2、可复用Pipeline建设:编写可复用的ML Pipeline代码,建立模型版本控制与实验追踪机制;

3、模型可解释性:在工艺科学家配合下进行SHAP/LIME等可解释性分析,确保模型输出对工艺人员可理解;

4、工具链与基础设施:搭建和维护团队模型训练与推理环境;开发面向AI Champion的轻量分析工具(Streamlit/Gradio应用),降低AI使用门槛;

5、跨板块技术支持:为AI Champion提供模型使用培训和技术答疑;协助各板块进行数据分析与可视化的quick win项目,快速建立信任;

6、文档与知识沉淀:编写模型开发文档和使用手册,定期组织内部技术分享,维护团队代码仓库和技术Wiki。

7、负责接口开发、可视化后台、实验数据自动导入、SHAP可解释性模块开发、软件开发。

AI CTO(J11054)

济南学历不限1年以下

1、战略规划:制定AI在抗体药物工艺开发领域的3年技术路线图,对齐公司整体CMC战略;

2、团队建设:组建并管理3-5人AI核心团队,制定个人发展计划与绩效目标;在各工艺板块选拔并培养AI Champion,建立"中央组+嵌入式代表"协作机制;

3、技术落地:主导AI用例的优先级评估(可行性×业务价值×数据就绪度),亲自参与关键项目技术方案设计(特征工程路线、模型选型、验证策略),建立模型上线后的效果监控与迭代机制;

4、数据与基础设施治理:牵头制定实验数据采集与存储规范,推动LIMS/ELN数据标准化;评估和选型计算基础设施(GPU工作站/云资源)及软件工具链;

5、跨板块协调:对接各工艺板块负责人(上游/下游/制剂/质量/表征),将业务需求准确转化为可执行的AI项目定义;

6、外部合作:跟踪AI+生物制药前沿进展,评估和管理外部AI供应商及CRO技术方案;

7、预算管理:编制和管理AI团队年度预算(人力、计算资源、软件工具、外部合作)。

8、统筹AI算法团队战略、模型底层架构、算法迭代、专利布局、前沿技术预研、算力规划。