薪酬概览
平均月薪
¥17400
中位数 ¥9500 | 区间 ¥14600 - ¥20200
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
40% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
3月新增岗位
16
对比上月:岗位新增12
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 12 | 75% |
| 不限经验 | 4 | 25% |
热招职位
焊工技术员 (五险一金)6000-10000元/月
1.有2年以上工作经验,具备电焊工操作证书;
2.具备相应的焊接技术,能够熟练运用各种焊接设备,并能够根据结构图纸进行焊接;
3.熟悉焊接工艺,能够按照焊接标准进行焊接,并能够对机械设备设施进行基础维修。
丝网印刷工(无经验可教,五险一金、工作餐、免费培训等)6500-7500元/月
1. 具备工厂生产操作经验,行业不限。
2. 需在特定工作环境下作业,该环境会接触油墨和稀释剂。
任职要求:
1. 拥有工厂生产操作经验,不同行业经验均可。
2. 能够适应接触油墨和稀释剂的工作环境,对该环境气味不敏感。
3.能适应两班倒(8:30-20:30)福利待遇:
1. 提供4人间宿舍,配备空调、独立卫生间、洗衣机、24小时热水等设施。
2. 设有员工食堂,提供免费工作餐。
3. 缴纳五险一金,享受带薪年假、节假日礼品等福利。
4. 免费提供工作服及相关劳保用品,免费入职及在岗体检。
5. 提供各类员工关怀项目,如生育关怀、生日关怀等。
6. 提供入职培训、在岗培训、其他职业培训,具备技术和管理两大晋升通道。
总账会计6000-9000元/月
1、全套财务处理,总账会计。在申报期内按时完成所有企业财务处理、纳税申报 保证财务报表的准确、及时、完整2、站在公司长期健康的发展,提供财税规划、财税合规、政策匹配、科技项目落地等工作3、有高新技术企业和出口退税企业财务工作经验优先考虑。
岗位要求:
1、年龄45岁以下,户籍不限2、熟悉办公操作系统,打字速度要快3、需要有沟通能力、思辨能力、解决问题及抗压能力
网约车司机7000-15000元/月
】岗位职责:负责接送滴滴平台乘客,免费开通滴滴/高德车主账号,大平台接单,平台自动派单,根据系统规划路线导航接送客户。【服务时间】1、每天上线接单时间司机自行安排,自由无限制2、每日流水300-600元,具体收入以司机本人服务接单时长决定,多劳多得,接单收入自行提现【司机要求】1、身体健康2、驾龄3年(含)以上且近3年内无扣满十二分记录3、无犯罪、酒驾醉驾、毒驾记录、公安系统没有案底【正规车源】1、车辆运营证齐全,所有车辆均属于合规运营车辆2、车辆保险以及保养、易损件均已经包含3、不限平台不锁流水,正规公司。
信息技术员4000-8000元/月
1.IT设备管理2.点检,故障排除3.对应用户咨询任职要求:
1.有基础的互联网知识、业务软件知识或相关IT的学习经验2.有各种服务器管理、客户端设备、业务软件维护管理的经验者优先
机械工程师10000-15000元/月
及工作内容:
1)负责产品设计方案的实施、图纸设计及相关技术文件的编制、图纸及设计文档的管理,解决产品试生产中的设计问题;
2)负责参与实施产品开发、研制工作,制定产品开发计划;
3)按研发计划完成技术文件编制及图纸设计工作,及时记录各种工作要素,编制齐全的产品文件;
4)会同产品工艺技术部门完成试生产,处理试生产中的设计问题;
5)总结产品研发经验,持续改进产品性能,并根据用户或公司其他部门的建议及要求进行设计修改和设计改进,完成产品定型工作;
6)协助质量、市场部门解决客户技术问题,协助销售部搞好客户服务工作;
7)为产品的投标提供技术支持,对公司产品试生产过程中的技术、工艺具有指导权;
8)对公司产品的新产品开发、项目投资有建议、调查权;
9)对公司产品生产中的新技术引进、技术改造有建议、调查权;完成领导指派的其他工作。
客房服务员3000-3500元/月
1、按标准要求负责清扫整理客房2、按每天实际入住情况听取领班分配工作任务,并积极配合领班做定期的客房计划卫生3、按标准操作流程整理和清扫自己所分配到的客房、每天对布草车、清洁工具设备的清洁与保养5、负责客人遗留物品的登记、保管和上缴,不得私自扣留6、做好设施设备的日常保养,正确掌握客房各类电器的使用方法7、负责检查所在区域设备设施的运转情况,及时报告维修项目,发现异常时,上报处理岗位要求:
1、身体健康,能适应体力劳动2、具备基本的服务意识,礼貌待人3、工作认真负责,注重细节4、有酒店工作经验者优先
业务员4500-8000元/月
1. 负责公司物流仓储及装修工程项目的销售工作,完成既定销售目标。
2. 独立开展客户沟通与需求分析,制定并执行销售策略。
3. 协调内外部资源,推动项目顺利落地与交付。
4. 维护客户关系,提升客户满意度与复购率。
任职要求
1. 具备良好的销售经验,有工程类或相关行业背景优先。
2. 持有相关资格证书(如施工员、安全员等),具备基本工程知识。
3. 具备独立处理工作的能力,责任心强,执行力高。
4. 语言表达清晰,沟通协调能力强,能适应一定出差需求。
仓库班长6000-7000元/月
1、人员管理:负责仓库班组日常管理、人员排班、工作分工与现场督导,带好团队、规范作业,提升仓库整体工作效率。
2、出入库管理:负责原材料、辅料、成品的入库验收、核对、分类存放及出库审核,严格把控收发流程,确保物料准确无误。
3、ERP系统操作:负责ERP系统单据录入、数据更新、台账维护,做到账、物、系统数据一致,日清日结。
4、现场6S管理:负责仓库区域整洁、物料分区标识、规范堆放及日常安全隐患排查,维持仓库标准化管理。
5、库存管控:定期组织库存盘点,核对账实差异并跟进整改,控制物料损耗,保障库存数据准确。
6、对接生产、采购、财务等部门,配合物料保障与对账工作,完成上级交办的仓储相关工作。
任职要求:
1、1-3年以上工厂仓库管理、班长/带班主管相关工作经验,有光电、制造业仓储经验者优先;
2、熟练操作ERP仓储系统及Office办公软件,熟悉仓库全套出入库、盘点、台账管理流程;
3、具备基础的班组人员管理能力,善于统筹安排工作,有责任心、执行力强,能带动团队高效作业;
4、熟悉仓库6S现场管理,做事认真细致、条理清晰,抗压能力佳,服从公司管理安排;
5、诚实守信、稳定性高,有良好的沟通能力和团队协作意识,能快速适配厂区工作节奏。
电话营销专员100-120元/天(日结)
1. 依托公司提供的客户资源,开展电话营销工作,推广门店28周年庆家装活动;
2. 完成每日设定的有效通话任务,提升客户转化率;
3. 邀请潜在客户到店并协助安排量房服务;
4. 及时反馈客户信息与市场动态,协助优化销售策略;
5. 配合团队完成各项销售目标与指标;
6. 持续学习业务知识,提升专业能力与服务水平。
任职要求
1. 年龄40岁以下,普通话标准,沟通表达能力强;
2. 具备电销、销售或家装相关工作经验者优先考虑;
3. 具备良好的执行力和抗压能力,能够适应快节奏工作环境;
4. 熟悉电话沟通技巧,具备较强的客户服务意识;
5. 持有有效身份证件,能提供真实个人信息;
6. 能够服从团队管理,积极参与培训与考核。
食堂阿姨3500-4200元/月
年龄60岁以下岗位职责负责食堂食材处理、菜品制作、窗口打餐;做好餐具、后厨及餐厅卫生清洁、消杀工作;维护就餐环境,节约食材,遵守食品安全及后厨安全规定。任职要求身体健康,持有有效健康证,吃苦耐劳,踏实肯干,服从安排,有食堂工作经验优先。
CNC编程操机8000-9000元/月
1.负责加工中心的编程、调试和操作,能熟练掌握UG和Mastercam加工软件;
2.能够独立完成产品的加工、检测及质量控制;
3.负责设备的日常维护与保养,确保设备正常运行;
4.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够服从领导的工作安排;
任职要求:
1.年龄45岁以下;
2.熟练掌握UG和Mastercam加工软件;
3.从事该工作3年以上;上班时间:上午7:45-11:45;下午13:00-17:00 单休入职即缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金);提供免费工作餐。享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等各类假期。设有全勤奖、工龄奖、绩效奖、高温补贴等多项奖励。节日福利、生日福利、团队建设、年度旅游、定期体检一应俱全。