薪酬概览
平均月薪
¥5500
中位数 ¥4500 ｜ 区间 ¥4400 - ¥6500
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
9
对比上月：岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 9 | 100% |
热招职位
1.车工、钳工、铣工：各10名，全职员工，年龄：40岁以下，从事过本专业工作，爱岗敬业，吃苦耐劳。工资面议。
2.保安员：10名，全职员工，年龄：40岁以下，从事过保安员工作，爱岗敬业。退伍军人优先考虑。工资1200元/月
1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。
1、对接、维护所辖区域内的经销/分销商，建立稳定的合作关系，完成公司产品在商业渠道的铺货和分销工作；
2、对所辖客户进行分类、分级管理，合理开展客户拜访，并按公司要求规划和开展渠道管理、下游渠道/大型终端的拓展工作，完成相应的分销工作；
3、及时跟进客户分销情况，处理合作过程中发生的采购、销售、库存等问题，保障分销工作顺利开展；
4、开展所辖区域、客户的分析，对其开发、配送质量进行跟踪、优化，并为公司决策提供支持；
5、搜集、反馈所辖区域的市场、产品及客户信息，并按公司管理要求进行更新；
6、向客户传递品牌理念、产品核心信息及公司营销政策；
7、合规开展公司的各类活动。
8、负责佳木斯市内大型连锁。
1、了解外卖行业商业逻辑和即时物流业务；
2、根据总部制定的配送管理目标，制定和拆解适合自己区域的物流管理计划；
3、和区域内的合作伙伴一起，对区域内的物流质量关键指标监控、复盘、总结和改善，异常情况的快速响应和处理；
4、熟悉各种活动玩法（拉新、活跃、沉默、流失、召回），通过分析活动群体做精细化运营，进行不同场景的运力有效提升，对于骑手运营及管控提出针对性解决方案；
5、其他项目类事宜的运营；
1、在指定区域内开展公司产品推广活动，传达医学信息，以合法合规方式达成公司指标；
2、根据需要拜访客户，配合医学市场部的计划组织开展学术会议，传递最新产品信息；
3、开拓潜在医院渠道客户，并对既有客户进行维护，与客户建立良好关系；
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议；
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规；
6、完成上级交办的其他工作。
维修通气岗（双休+五险一金）4000~4500元/月
1.高中以上学历。会开车。
2.年龄20周岁以上，**40周岁以内，**45周岁以内，无工作经验者公司会有岗前培训。
3.有强烈的责任意识，退伍士兵优先考虑。
4.家住安丰、富安镇优先考虑。
5.工作地点：时堰镇，薪资面议。
岗位职责：
1.做好日常抄表、结算、设备的巡视检查及维修工作,对巡检过程中发现的问题及时汇报并参与整改、维护等工作。
2.做好用户置换通气、停气告知、维修、并做好用户燃气设备安全使用常识。
3.做好入户安全检查，记录居民用户用气情况，处理安检过程中发现的隐患。
4.协助处理各类突发事件的处理。
船舶电器安装维修技工5000-9000元/月
1.大专及以上**，船舶电器、电气自动化、机电一体化等相关专业毕业；
2.应往届毕业生均可，有船厂电器修理安装相关工作经验者优先；
3.能看懂船舶电器图纸，具备基础电器故障判断能力；
4.持有有效电工特种作业操作证，熟悉船舶电气安全作业规范；
5.服从工作安排，责任心强，具备良好服务意识与沟通能力，严格遵守公司安全管理制度。
小区维修工（水电工）4000-4500元/月
负责园区及楼宇日常水电问题的维修处理；
负责园区设备设施的巡查、检查、记录；
其他各类设施设备故障维修处理等，需要持有岗位所需电工低压证等
1、负责新产品维修技术能力的设计、验证、导入，含维修方法、维修工具、维修流程等内容的制定及导入。
2、负责制定维修规范，对维修结果和质量表现情况进行持续改进。
3、负责维修工具全流程管理，含工具需求、开发、导入、采购、维护保养、再利用等全生命周期各环节的管理规则制定和运营。
4、负责对行业维修新技术进行洞察、开发及导入落地。
机务维修部负责人面议
1、负责组织和落实公司运营飞机、相关部件的维修工作适航性责任；
2、构建和完善公司机务生产体系维修生产管理体系，负责公司飞机运行的维修保障工作的实施、组织、资源调配、技术支援，程序制定以及监督检查等；
3、负责组织公司飞机运行航站的资源准备与评估，维修保障相关工作等，以及与其相关协议单位的协议签署等；
4、确保本部门维修能力，维修人员规划及能力建设符合公司发展要求；
5、负责代表公司与原厂设备商、维修单位、其他航空公司、外部代理机构等单位保持良好关系，为公司飞机维修工作获取相关资源维护良好的渠道。
1.负责按照工作程序执行飞机航电系统相关维修工作和排故工作；
2.负责执行大项电子改装工作并完成相应的维修记录；
3.负责将维修过程中发现的工卡和手册问题反馈给接口部门；
4.负责将在现场电子专业施工过程中发现的故障缺陷和不规范施工进行收集，并上报EWIS小组；
5.负责新员的培训和带教。
铣工6k-9k
1、男，年龄26-38岁，能看懂机械加工图纸，从事铣床操作5年以上2、会车工者优先3、工作有责任心、上进心、认真仔细，能配合生产加班。
4、 五天八小时，其余时间算加班。
5、 有团队合作精神；
6、服从分配