高级管理职位需求量小
葫芦岛集团副总经理
集团副总经理是一家大型企业集团中的高级管理职位,通常直接向集团总裁或总经理汇报。副总经理在集团内扮演着关键的领导角色,负责制定并执行公司的战略规划,协调各个部门之间的合作与沟通,确保公司整体运营的高效和稳定。同时,副总经理还要监督公司的财务状况,制定预算策略,并且参与重要的决策和谈判。此外,作为集团的高级管理者,副总经理还需要领导团队,培养和激励员工的发展,促进公司内部的协作和创新。总之,集团副总经理是整个企业集团中不可或缺的关键职位,需要具备卓越的领导能力、战略洞察力和团队管理技能。
业务战略技术决策数据驱动组织管理OKR体系
薪酬概览
平均月薪
¥30500
中位数 ¥0 | 区间 ¥25000 - ¥36000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年8月12日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 >30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
1-3年
5-10年
>10年
影响薪资的核心维度2:学历背景
本科
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月:岗位新增5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| >10年 | 4 | 100% |
热招职位
副总经理3000-5000元/月
红河哈尼族彝族自治州本科及以上经验不限
本科以上学历。男女不限,懂房地产开发流程,较好的沟通能力和团队协调能力,较强的工作责任心。协助总经理...


