薪酬概览
平均月薪
¥8700
中位数 ¥9000 | 区间 ¥6500 - ¥10900
数据来源:谈职全网12份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
58.3% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
15
对比上月:岗位减少27
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 50 | 100% |
热招职位
专监面议
1.大学专科及以上学历,建筑电气、机电类相关专业;
2.5年以上工程施工或监理工作经验,有监理工程师证或取得监理工程师执业资格者优先;
3.熟悉建设项目相关的法律法规、有关政策及规定,具有较高的专业技术水平、较强的综合协调能力以及丰富的工程管理经验;
4.有较高的判断决策能力,能及时决断,灵活应变,能处理各种矛盾、纠纷,具备良好的协调能力和控制能力;
5.有很好的语言表达、交际沟通能力。
配网设计(黄石驻点)9-12K/月
1、主要从事20kV及以下配网工程的勘察、初步设计、施工图设计及竣工图编制等工作;
2、制定设计进度计划,按时完成所承担的设计任务,认真研究设计基础资料,准确把握设计意图,熟练运用设计标准,做好所负责专业部分的设计,解决相关技术问题;
3、与建设单位、施工、监理等部门密切配合,做好工地的现场服务、图纸会审、技术交底等。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程自动化相关专业;
2、3年及以上电力设计工作经验,有专用,迁改和新住配(公用)相关经验;
3、熟悉电力设计规程规范要求,了解国内有关电力行业的设计新标准。
1、在执行质量体系标准和公司、部门管理制度的情况下,收集公司各项产品信息,进行公司产能核算;
2、接收客户订单及生产计划,组织完成月、周、日订单的评审;协助解决物流交付过程由于计划或其它原因导致的异常;
3、接收客户信息并进行相关协调处理;
4、针对特殊情况(车型产量异动、天气变化、季节变换、节假日等)交付风险进行识别,信息反馈,督促相关部门制定交付管控措施,保证按时按量交付;
5、工厂产能核算,并推动产能不足方案对策工作;
6、编制新产品试制计划,通知生产计划的变更;
7、负责产品切换的接收、停产退市通知的接收,并确定断点、停产退市库存、跟进剩余物资处置等工作。
1、依据制度要求,组织各科室搭建组织结构及人员配置,更新组织结构图,确保符合定岗定编要求;
2、依据人才培养制度及政策,收集汇总培训需求,组织人员培训、考核、满意度调研等;
3、组织拟定、修改和实施本单位人员培养政策,开展人才培养工作,保证人员能力达到岗位要求;
4、依据人社局及园区相关政策要求,独立开展社保核算、缴纳、合同签订工作;
5、具备一定的法律知识,能够有效规避劳动用工风险,处理劳动纠纷,落实员工福利,避免员工不满;
6、根据培训计划,能独立完成培训前期准备工作,(报名、通知、材料、器材、场地等)组织实施培训,输出过程记录;
7、开展企业文化建设与推广工作,负责文化宣贯和建设,以提升员工敬业度、归属感,增强凝聚力;
8、开展员工绩效管理,组织识别绩效目标、收集绩效评价结果、组织绩效面谈等,助推绩效改进和提升 ;
1. 执行焊装工艺文件,保障焊接质量与生产节拍
2. 调试工装夹具、调整焊接参数,处理现场异常
3. 设备日常点检、故障上报与协助维修
4. 记录生产数据,反馈质量问题并跟进改善
5. 遵守安全规范,维护现场5S与作业环境
1、根据定人定机有效开展负责所辖区域的设备和基础设施维护,保证设备正常运行;
2、具有简单的设备异常处置能力,能够迅速解决设备问题,保证设备正常运行;
3、能够依据定人定机保证所在区域所负责的设备能够按时完成保养;
4、通过开展预防性维护,实现快速维修,使每月1小时以上次数减少;
5、管理本岗位设备、工具,正确使用、维护保养设备,保证生产顺利进行;
6、增加设备异常分析,再发防止对策实施并记录设备履历;
7、所辖区域设备备品备件识别、申报、更换、维修、报废等。
设备巡检:按计划对生产线设备(如机器人、CNC机床、焊接设备、输送系统等)进行日常点检、润滑、清洁,记录运行状态官网。
故障诊断与维修:快速响应设备异常,分析原因并实施修复;对常见故障能独立处理,复杂问题及时上报并配合工程师解决。
应急抢修:在设备突发停机时,迅速组织抢修,最大限度减少停线时间。
ABB面涂机器人经验
1、能够独立完成喷漆机器人运行轨迹调试工作,可完善现有轨迹动作过程优化和改进
2、熟悉机器人喷漆系统构成,能够完成日常及假期各项保养工作
3、能运用分析方法对喷漆机器人故障进行分析,制定改善、解决和预防对策,并对业务进行策划,引导推进计划项目开展,降低机器人故障率;
1、负责对车间生产进行技术支持,保证现场保质保量按计划进行生产。
2、负责收集反馈现场标准作业中的异常问题,并对问题整改及时率进行统计、监控、上报,以保证现场问题及时整改;
3、对项目关键零部件信息进行确认,确保关键零部件状态的准确性。负责组织现场包装、分装过程的评价工作,验证产品质量,现场标准作业的推行与执行,满足现场顺利生产。
1.负责制定并优化质量控制流程及检验标准,提升产品质量;
2.负责协调解决生产过程中产生的质量问题,跟踪问题处理进度直至关闭;
3.负责维护部门的体系文件,根据现场执行的实际提出流程变更,日常过程点检,现场人员标准执行,5M变化管理;
4.负责指标监控、货损的管理,工艺纪律执行的管理、问题的横展排查,停线问题的调查落实
1、根据定人定机有效开展负责所辖区域的设备和基础设施维护,保证设备正常运行;
2、具有简单的设备异常处置能力,能够迅速解决设备问题,保证设备正常运行;
3、能够依据定人定机保证所在区域所负责的设备能够按时完成保养;
4、通过开展预防性维护,实现快速维修,使每月1小时以上次数减少;
5、管理本岗位设备、工具,正确使用、维护保养设备,保证生产顺利进行;
6、增加设备异常分析,再发防止对策实施并记录设备履历;
7、所辖区域设备备品备件识别、申报、更换、维修、报废等。
