薪酬数据设计贵阳电商美工助理
美工需求量小

贵阳电商美工助理

电商美工助理是负责协助电商美工完成网店页面设计、效果图处理、产品图片处理和网店日常维护的工作。其主要职责包括但不限于协助设计和制作电商网站的视觉内容、横幅广告、产品详情页设计、海报等,保证页面整体设计的美观和吸引力;负责商品拍摄及后期处理,确保图片质量符合电商平台要求;与市场部门合作,制作促销活动海报、页面等素材;根据网店运营需要进行日常网页更新和美工制作;负责网店页面的排版设计,完善美工细节;配合团队成员完成其他临时性工作。要求具备一定的美工基础知识和熟练运用设计软件的能力,对电商行业有一定的了解,工作细致、责任心强,有团队合作精神。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省

平均月薪

¥5600

中位数 ¥0 | 区间 ¥4600 - ¥6600

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
28¥8400¥5700
85
38¥7100¥1800
84
47¥6700¥1500
82
24¥8100¥6800
81
45¥6700¥3900
79
16¥8200¥2200
75
14¥6200¥1800
67
22¥7000¥2200
67
13¥8300¥7100
67
21¥6300¥2600
65

市场需求

  • 北京
  • 上海
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  • 江苏省
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  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省

6月新增岗位

12

对比上月:岗位新增6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年8
66.7%
3-5年4
33.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

电商美工助理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地电商美工助理的招聘、薪资和就业数据。

#79 杭州
0.6%5 个岗位
#80 厦门
0.6%5 个岗位
#81 汕尾
0.6%5 个岗位
#82 阳江
0.6%5 个岗位
#83 贵阳
0.6%5 个岗位
#84 温州
0.6%5 个岗位
#85 六安
0.6%5 个岗位
#86 茂名
0.6%5 个岗位
#87 襄阳
0.6%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

之家-黔园-护士【2027届】(J85652)

贵阳学历不限1年以下

1、协助居民照护计划制定与执行,照护风险识别与管理

2、协助护理部门内部制度梳理、流程优化、运营分析、效率提升等工作

3、专业技能培训的组织实施

4、照护质量管理体系优化与改进,照护质量的监管

钣金技师-贵阳46197

贵阳学历不限1年以下

1. 负责作业期间个人及车辆的安全,正确穿戴安全护具,对车辆进行正确的防护和作业,确保维修期间人员及车辆安全0事故

2. 负责事故车钣金维修作业,对齐维修技术标准手册,能够独立完成事故车拆检报价、车身结构件修复更换、车身外板件更换、拆装、整形修复等工作,确保修复后的车辆能恢复原有性能和状态。

3. 负责制定的工具设备维护工作,通过每日的保养及点检,发现问题及时报修,确保设备工具运转状态健康稳定。

4. 负责上道工序和本道工序的检查工作,使用《过程检查表》执行过程检验,确保维修后无质量或缺陷存在。

5. 负责区域内的5S管理,通过每日的整理、整顿、清洁及打扫维持现场区域5S,对于出现的问题及时整改,确保5S管理达到标准要求。

高中数学教师(学科带头人)26-33W/年

贵阳本科及以上1年以下

工作岗位与履职要求
所有受聘学科带头人统一派驻到贵州省省级或市级市范公办高中,实行教学、教研、学科建设一体化履职:

1. 全职承担高三毕业班一线学科教学工作,深耕课堂教学、精准落实培优辅差,全力提升本学科高考成绩;

2. 全面负责本学科学科规划、教研体系搭建、备课组建设、青年教师传帮带、备考方案制定与落地;

3. 牵头本学科课题研究、校本教研、联考质量分析、学科资源库建设,引领本学科整体教学质量稳步提升。


应聘条件

1. 优先录用省级示范高中在职/离任学科带头人,具备完整的重点高中备课组长、学科组长、学科带头人任职经历,高考备考经验成熟、学科引领能力突出;

2. 业绩特别优秀者,可放宽至市级示范高中校级、学科级带头人任职经历;

3. 从教履历干净,教学业绩、教研成果、学生培养成果突出,有多届高三毕业班执教经验、联考及高考提质成果者优先。

4. 年龄原则上55周岁及以下,身体健康、精力充沛,可完全胜任高三教学与学科管理工作;
5 教育成果丰硕、学科影响力强、业绩极其突出者,年龄可放宽至63周岁。


基本素养条件

1. 本科及以上学历,持有对应学科高中教师资格证,中学特级、正高级教师优先录用;

2. 政治素质优良,师德师风端正,爱岗敬业、作风踏实、廉洁自律,无任何师德失范、违规违纪记录;

3. 熟悉新高考体系、新课标教学、高中备考规律,具备较强的课堂驾驭、教研统筹、团队引领能力;

4. 身体健康,能够胜任高强度高三教学、教研管理及学科建设工作。

岗位职责

1. 承担高三毕业班日常教学、命题阅卷、学情分析、培优补差工作,保质保量完成教学任务;

2. 主持本学科教研活动、集体备课、质量分析、教学改革,搭建标准化、系统化备考体系;

3. 负责学科梯队建设,指导中青年教师成长,提升整体学科教学水平;

4. 统筹本学科教学资源整合、试题研究、备考策略优化,持续提升学科高考竞争力;

5. 完成学校交办的学科建设、课题教研、对外交流、师资培训等相关工作。

六、笔试面试及到岗时间
经初审后,笔试和面试安排在2026年7月20-21日,22日签定协议。
2026年8月20日 正式到岗履职(若有变动,以通知为准)

1.产品讲解:用最热情的方式接待所有进店用户,提供专业的产品讲解,结合用户情况与使用场景,使用户理解产品的核心价值,激发用户对于品牌与产品的热情;

2.试乘试驾:为顾客提供专业的试乘试驾服务,通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题,解除顾客用车顾虑;

3.用户体验:通过专业的咨询与服务,不断提升零售中心用户服务满意度,持续创造品牌与产品的推介者,同时与交付、售后伙伴高效合作,解决用户购车及用车问题,提供改进工作的建议和反馈;

4.团队合作:在达成个人关键业务指标的基础上,助力达成团队销售目标,并不断提升业绩达成能力;

5.活动执行:支持各类型市场活动,持续吸引与挖掘潜在用户;

6.门店维护:配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准,维护展车、展具和零售店整体环境。

店端二手车业务专员

贵阳学历不限1年以下

1、店面置换业务开展,日常工作处理;
2、对接比亚迪汽车增换购业务、官方认证二手车相关业务;
3、根据业务需求,完成领导安排的工作任务和目标,确保相关工作的有序开展。

互联网销售主管(J33031)

贵阳学历不限1年以下

岗位职责:

1. 负责业务团队的组建和辅导,负责销售团队建设,组织对下属的培训和业务指导,帮助下属提高业绩,增强团队凝聚力和合作精神,建立一支高效的销售团队;

2. 带领和组织销售团队完成公司制定的销售业绩指标;

3. 对销售团队的结构及人员提出安排意见,配合专业培训人员做好队伍的提升和激励工作;

4.规划和管理业务销售预算、包括人员编制、市场费用;
任职资格
任职要求:

1、专科以上学历,多年以上销售经验,有优秀团队带领经验,有互联网团队管理经验优先;

2、专业不限,市场营销相关专业优先;

3、熟练使用office办公软件,如Word、Excel、PPT等;

4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力;

工作职责
岗位职责:

1. 负责业务团队的组建和辅导,负责销售团队建设,组织对下属的培训和业务指导,帮助下属提高业绩,增强团队凝聚力和合作精神,建立一支高效的销售团队;

2. 带领和组织销售团队完成公司制定的销售业绩指标;

3. 对销售团队的结构及人员提出安排意见,配合专业培训人员做好队伍的提升和激励工作;

4.规划和管理业务销售预算、包括人员编制、市场费用;
任职资格
任职要求:

1、专科以上学历,多年以上销售经验,有优秀团队带领经验,有互联网团队管理经验优先;

2、专业不限,市场营销相关专业优先;

3、熟练使用office办公软件,如Word、Excel、PPT等;

4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力;

后端PHP开发工程师5000-10000  月薪

贵阳大专及以上1-3年

1、负责网站功能模块的开发、编写与维护以及文档的整理;

2、负责网站运行的日常维护及功能的完善和二次开发;

3、负责数据库的应用开发与管理维护,协调数据库设计,保证符合数据库设计规范和性能需求;

4、负责公司旗下项目现有功能的维护、新功能的研发;

5、负责APP接口开发,与项目负责人进行数据对接以及数据整合。

任职要求:

1、大专及以上学历,3-5年以上PHP开发经验;

2、熟悉 Linux 操作系统,熟悉 Shell 脚本编程,熟练使用常用的Linux命令;

3、熟悉常用开发环境如Apache、Nginx、Memcache、Redis等的搭建、设置及调优;

4、熟练运用PHP、mysql,熟悉laravel框架,研究过源码,对OOP有较为深入的认识;

5、至少熟悉一种 PHP 开源程序的二次开发(ecshop,phpcms v9,dedeCMS,shopEX,wordpress等),熟悉shopnc优先;

6、mysql数据库索引优化、查询优化和存储优化经验,掌握各种调优技巧;

7、有大型电商B2B、B2C开发经验,有高并发、高访问量网站开发经验者优先;工作地区:贵阳市南明区 招聘类型:全职专业要求:编程

店铺营业员3000-5000  月薪

贵阳学历不限1-3年

区域:未来方舟、渔安新城
岗位职责:

1、销售药品:向顾客推销和推介药品

2、理解处方:要学会辨认处方、分析处方、调配处方,识别药品真伪识别进口药。

3、指导患者用药及对常见疾病,营业做好指导及药品养护,掌握药品的本质属性,采取不同的贮藏保管方法对药品进行保管。

任职资格:

1、大专以上学历,医药、营销类相关专业。

2、热爱医药行业,致力于从事店铺药剂管理及营销工作。

3、沟通协调能力良好,吃苦耐劳,勤奋努力。
薪资待遇:转正后根据业绩提成,底薪 3000-5000不等。工作地区:贵阳市云岩区 招聘类型:全职专业要求:药学

审核员储备人才面议

贵阳本科及以上5-10年

要求:
1、本科以上学历,食品加工/农学等相关专业;
2、毕业四年以上工作经验;
3、善于长期出差。
福利待遇:
1、入职即缴纳五险一金;
2、月休8天,享受国家法定节假日;
3、提供员工培训及职业发展支持。

造价工程师(交通、水利)面议

贵阳大专及以上5-10年

造价工程师(安装、交通、水利)岗位职责:负责安装、交通、水利等专业工程量清单的编制与审核,参与项目预算编制及竣工结算的复核工作;承担全过程工程咨询中的造价控制与管理,确保项目成本合理可控;协助项目团队编制投标报价及合同价款审核,提供专业造价分析及风险评估;及时掌握并运用相关政策法规,支持项目决策与成本优化。任职资格:须具备交通或水利专业一级注册造价工程师资格,中级及以上技术职称;熟悉最新工程造价管理规范及政策法规,具备扎实的专业技术能力;有丰富的重大工程造价咨询或管理经验,具备良好的沟通协调能力及团队合作精神;能独立完成工程量清单编制及竣工结算审核工作,具备较强的项目执行力和风险控制能力。

招投标专员面议

贵阳大专及以上3-5年

招投标专员职位描述:工作内容:
1. 负责招投标信息的收集、整理与跟进,独立完成投标文件的编写、校对及提交,确保按时高质量递交投标资料;
2. 协助管理和归档投标相关合同及文件,维护资料的完整性与准确性;
3. 与项目经理及相关部门保持密切沟通,协调投标过程中各环节的工作;
4. 积极配合完成领导临时安排的其他任务。
岗位要求:
1. 具备3年以上招投标相关工作经验,熟悉招投标流程及标书编制,能够独立完成投标文件制作;
2. 具备一定的财务和法律基础知识,能快速理解并准确解读标书内容,工科类专业背景优先;
3. 工作细致严谨,具备较强的协调能力和执行力,抗压能力强,能适应快节奏工作环境;
4. 双休,享受国家法定节假日休假;
5.持有相关资格证书者优先;
6.熟悉各协会的沟通联络工作。

城乡规划师4000-6000  月薪

贵阳本科及以上1-3年

职位名称:城乡规划师岗位职责:
1. 负责城市总体规划、详细规划及专项规划的编制与优化工作;
2. 参与项目前期调研、需求分析及策划方案设计,提供专业技术支持;
3. 独立或协同完成规划设计方案的绘制、成果汇报及修改完善;
4. 协调内外部资源,配合相关部门推进项目落地实施;
5. 持续跟踪政策动态,结合实际需求进行创新性规划探索。
任职要求:
1. 城乡规划、建筑学或相关专业本科及以上学历,应届生可考虑;
2. 掌握扎实的规划理论基础,具备良好的方案设计能力;
3. 熟练使用CAD、SketchUp、Photoshop、Office等常用软件;
4. 具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队合作精神;
5. 工作认真负责,富有责任心与创新意识,能适应项目制工作节奏。薪酬福利:培训发展:岗位晋升:任职资格:绩效考核:薪酬福利: