广州生产部技术员
生产部技术员是一种在生产环境中发挥重要作用的职位。他们负责监督生产过程中涉及的技术方面，确保生产流程的顺利进行。他们可能参与设备维护、故障排除、生产工艺改进、质量控制、生产数据分析等工作。生产部技术员通常需要具备良好的技术背景和相关工程知识，能够熟练操作生产设备，并且具备问题解决能力。他们需要和生产团队、工程师、管理人员等密切合作，以确保生产部门的高效运转和产品质量的持续提升。此外，他们也可能需要负责培训新员工，编制技术文档和报告，协助实施新技术和生产流程。总之，生产部技术员是一个综合性的岗位，需要具备技术、沟通和协调能力。
薪酬概览
平均月薪
¥7400
中位数 ¥6600 ｜ 区间 ¥6000 - ¥8700
数据来源：谈职全网73份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
72.6% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
145
对比上月：岗位新增77
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 26 | 18.3% |
| 1-3年 | 35 | 24.6% |
| 3-5年 | 17 | 12% |
| 5-10年 | 2 | 1.4% |
| 不限经验 | 62 | 43.7% |
热招职位
• 操作智能生产线，称量、调配、充填…像玩精密版乐高
• 监控设备参数，快速响应故障，保障生产稳定运行
• 实施安全和质量巡检，守护产品品质从每一步开始
• 参与流程优化和TPM活动，和团队一起把精益“卷 ”起来
1、具备高中及以上学历
2、具备较强的现场管理能力，协助生产科长完成课内业务；
3、熟练使用office软件，能够编制文件及总结报告；
4、具有较强的团队管理及沟通能力；
5、具有较强的问题分析及问题解决能力；
6、具备较强的抗压能力，适应较长时间及倒班工作；
7、具备汽车相关制造5年以上经验，3年以上相关管理经验。
【任职资格】：
1、具有相关工作经验3年，工业工程/机械制造等专业优先。
2、具有汽车制造行业体系管理/成本管理/现场改善及运维管理经验优先。
3、具有较强的工作责任心和应变能力、成本意识和良好的团队合作意识。
4、熟练运用EXCEL/WORD/PPT等办公软件。
- 本科及以上学历，机械、电气、自动化、机电一体化、能源动力等相关专业。
- 5年以上设备管理/TPM/维修管理/能源管理经验（2项以上），有压铸/机加/三电等设备经验加分。
- 熟悉TPM体系、点检保养、稼动率提升方法。
- 具备设备台账、备件管理、维保计划、改造/技改评估能力，能与生产、工艺、有效沟通推动问题快速响应与闭环。
1.依据生产计划进行人员排班，监控人员按时出勤；
2.监督各生产节点进度，确保每日交场时效达标；
3.管控人员的有效作业工时提高人效；
4.日常盘点、库存呢异常处理，确保整体库存库位的准确性；
5.优化存储方式，做好定品定位等库存管理，充分利用库容6.通过优化库内布局，缩短拣播路径，库存管理等途径持续降低成本；
7.执行标准化流程，减少差异率；
8.作业人员培训辅导、绩效管理、现场5S管理及安全检查。
1、本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工业工程、汽车工程、统计学等相关专业，5年以上汽车行业销售策略、产销计划、供应链相关工作经验，有新能源车企或知名传统主机厂产销计划经验者优先；
2、熟悉汽车制造流程和供应链运作模式，具备出色的规划能力，具有较强的数据分析能力和沟通能力，熟悉产销平衡管理主要业务内容和相关工作流程；
3、具备良好的数据分析能力和沟通与协调能力，具备AI意识，且熟练使用AI工具者优先；
4、具备良好的抗压性与灵活性。
车间班长（湛江）¥7000~10000元
1. 全面负责车间日常生产运营管理，统筹生产计划、人员调度、设备运维，确保生产任务高效、保质、保量完成。
2. 严格执行食品安全生产规范，落实生产工艺标准、质量管控流程、生产加工。
3. 优化生产流程、降低生产损耗，提升生产效率与人均效能，控制生产成本，完成公司各项生产经营指标。
4. 负责车间员工管理、培训与考核，打造高效生产团队，提升员工专业技能与安全生产意识。
5. 落实车间安全管理、卫生管理要求，杜绝食品安全事故与生产安全事故发生。
6.熟悉电气方面的基本操作和原理。
岗位要求
1.具备食品工厂车间生产管理或者生产班长经验优先。
2.熟悉食品生产设备操作与基础维护，具备生产异常快速处理。
3.具备较好的食品安全意识、责任心与抗压能力，无食品行业从业不良记录。
薪酬：签订劳动合同，节假日福利，薪酬：7000-10000
福利：购买湛江市五险一金，园区配备宿舍与食堂，食宿需自费。
工作地点：湛江奋勇高新区工业园清迈南路与文莱北路交叉口以东北8栋101、201，月休四天
首年根据培养计划在车间生产各岗位进行轮岗学习，协助车间主任开展相关生产、质量、安全、成本、人员管理、EHS等工作。一年后定岗的工作内容大致如下：
1、根据车间每月、每周的生产计划及时安排每天各工段日常生产，按时完成各工段生产指标。服从车间安排，保质、保量、按时完成车间下达的各项临时性任务；
2、抓好岗位操作人员工作纪律和操作规范，对存在问题进行解决，并进行考核和监督，确保生产按GMP要求进行；
3、积极参与车间生产，对车间生产工作进行监督管理，解决生产过程中技术质量等异常问题.
1.熟悉动力电池生产过程，或者有核心汽车零部件生产管理经验；
2.注重工作质量和工作效率，有责任感和纪律性，抗压能力强；
3.熟练使用微软办公软件，数据分析软件;
4.表达清晰，沟通能力强，逻辑思维缜密；
5.7年以上制造生产岗位工作经验，其中至少2年以上动力电池模组pack生产经验；
6.有5年以上生产团队管理经验者优先；
1、 本科及以上学历，车辆工程、自动化、控制工程、电气工程、电子工程、电化学、测控技术与仪器等相关专业，0-3年相关工作经验；
2、熟悉BMS核心算法的标定流程及数据处理方法，有电池电化学特性或电池建模基础者优先；
3、电池与BMS知识：深刻理解锂离子电池工作原理、老化机理及不同材料体系（LFP/NCM等）的特性差异；熟悉BMS关键算法（SOC估算、SOH估算、内阻计算、热模型等）的基本原理；
4、控制策略：熟悉BMS上下电逻辑、故障诊断策略、热管理控制策略及均衡策略；
5、持有C1及以上驾驶证，具备扎实的驾驶技能，能够独立开展道路试验（包括三高试验）