重庆融佳人力资源管理有限公司第一分公司招聘
20人以下
公司优势
热招职位
小红书运营4.5-8千
岗位指责
1、编写文案,各大平台(抖音、小红书)发布帖子引流
2、跟进有效客户,统计数据
岗位待遇
1、朝九晚六,双休,节假日正常休息
2、五险
3、下午茶
4、无责底薪3500+4000绩效
相关职位
小红书运营经理6千-1万·13薪
1、 内容策划与创作:负责制定内容策略,包括文字、图片、视频等多媒体内容的创作和发布;需要关注平台特点及用户喜好,策划高质量的原创内容,以吸引和留住用户。
2. 社区运营:维护小红书社区环境,包括规范用户行为、打击违规行为、引导正面互动等;需要与用户建立良好的关系,及时回复用户留言和评论,提高用户满意度和活跃度。
3. 数据分析:定期分析运营数据,包括用户活跃度、内容传播效果等,以评估运营效果;需要根据数据分析结果,调整运营策略,优化内容及活动安排。
4. 合作与推广:与其他平台或品牌进行合作,扩大小红书的影响力和用户基础。需要制定并执行推广策略,包括广告投放、KOL合作等,以提升品牌曝光度和用户转化率。
5. 跨部门协作:与公司各部门保持良好沟通,确保运营策略与公司整体战略一致。需要及时反馈用户需求和市场变化,为公司决策提供支持
【数字游民】远程线上小红书运营自由度高8-13K
工作时间:周一至周五9:30-18:30工作时间内不能失联,微信联系你要随叫随出现入职缴纳五险一金(你的居住地)工作内容:
1.发小红书图文帖:负责4到6个 人设账号运营(公司给新号做),2.获取想要学雅思托福的意向客户微信号3.运营孵化线索4.把意向客户对接给销售销售去成单工作要求:
1.本科学历以上,有留学背景或者做过留学小红书运营的优先2.熟悉小红书平台规则玩法3.对托福雅思有了解优先欢迎数字游民的宝子们滴滴我~~~
小红书运营/新媒体运营6千-1万
1、负责整合小红书、微信视频号、抖音、快手、天猫、淘宝、京东、得物等新媒体资源,搭建新媒体整体运营平台,建立健全公司新媒体矩阵(具体以公司经营管理需要确定主次顺序);
2、负责制订新媒体发展规划和运营计划,及运营管理机制;
3、负责新媒体平台相关内容的策划、选题、执行、原创组稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及发展方向,提升消费者的拉新、复购和社会化传播;
4、负责构建并组织实施新媒体运作方案及策略,提高粉丝量、活跃度、忠诚度,提升品牌知名度、美誉度、传播度;
5、根据市场需求、竞品动向,适时调整运营及推广策略,提升整体运营效果;
6、负责新媒体运营推广的预算制定和实施管理,定期跟踪、分析运营成效、投放成效和转化率;
7、参与公司品牌、产品的营销策划与推广工作;关注新媒体传播的趋势变化,定期出台创新推广方案并试行实践;
8、参与新零售部的人员、费用等日常运营管理,梳理与优化团队的内部业务流程,提升新媒体平台运营效果;
9、完成上级交办的其他事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,38岁以下,有2年以上新媒体运营经验,有品牌消费品小红书、抖音、微信视频号等新媒体运营成功经验优先;
2、有丰富的新媒体策划、运营及推广、传播策略经验,具备线上活动策划、组织、执行经验;
3、熟悉新媒体运营策略,有提升粉丝数、阅读量系列措施;
4、具有资源整合能力,成就目标意识强,能承受一定的工作压力,性格开朗;
5、对公众新媒体、产品、消费者间关系具有深刻的理解与把控力,熟悉消费心理,善用不同社交媒介工具创造社交化传播组合;
6、具有出色的表达、沟通、组织、协调能力,有较好的服务意识和团队协作精神。
小红书运营(重庆事业部)(J13678)8千-1.5万
1、负责小红书矩阵账号搭建,定位规划与内容生产,以获客为导向,生产优质笔记;
2、熟悉小红书流量机制,运用聚光平台等工具进行内容推广与精准投流,并对投放效果进行监控和优化;
3、负责日常数据监控与分析,复盘与优化,销售线索管理;
4、负责线索的跟进约访,和顾问做好客户信息协同促转化。
任职资格:
1、1年以上房地产楼盘小红书运营获客经历优先;
2、熟悉小红书平台规则与算法逻辑,负责KOS矩阵账号的搭建与运营;
3、熟悉聚光平台投流,能自建计划并独立负责投流;
4、有新媒体网感,具备小红书爆款笔记、获客内容生产能力;
5、具备线索留资的跟进与约访能力优先。
新媒体运营3800-8000元/月
1. 负责网络平台内容创作与发布,提升账号活跃度2. 制定并执行各大平台视频计划,增加品牌曝光度3. 分析各平台数据,根据反馈优化运营策略任职要求1. 大专以上学历,新闻、传媒等相关专业2. 熟悉各大平台规则,具备文案撰写能力3. 有良好的沟通能力和团队协作精神,抗压能力强4. 有小红书运营经验者优先工作时间周一至周五 8:30-12:00,13:30-18:00
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平均薪资 ¥10400 /月
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城市平均月薪排名第九十六
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