重庆锡霸科贸有限公司招聘

1、负责开发和维护具有独立研发能力的供应商渠道，不定期的根据品牌风格和时尚流行趋势丰富供应商渠道资源库、多维度评估供应商。
2、根据全年、季度和波段商品企划及采买计划等要求，面向包括但不限于优质供应商渠道，负责及时有效收集、汇总、初选和推荐外采款式。
3、负责成衣采买的询价议价、询期议期、合同要项谈判（并报批），到货质量、数量确认跟进、质量及数量异常问题衔接妥善处理、付款结算申请跟进等管理工作，并对结果负责。
4、参与外采货品的重新组合与演练，以较佳穿搭视觉营销效果（VMD）按季节、风格、主题、波段、挂杆呈现，以及搭配、陈列、卖点资料的及时整理与完整输出、甚至到店帮带指导，为销售终端赋能。
5、负责不定期市调，准确捕捉已采货品动销及售罄情况、市场消费信息、竞品畅滞款信息，持续动态总结，并提出合理化建议，为货品组合（和再次组合）及销售业绩达成提供有力保障。
6、完成上级安排的其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历，服装设计、艺术设计类专业毕业；
2、审美能力强，对时尚潮流、色彩搭配、款式掌控有一定的判断能力；
3、熟悉品牌女装供货渠道和市场，1年以上品牌女装买手、或设计工作经验；
4、有一定的数据分析处理能力、商务洽谈能力，语言表达能力、沟通协调力、亲和力、抗压力强；
5、能适应出差。
晋升路径（专业线）：
买手—资深买手—买手组长—买手主管—买手经理—买手总监—研发总监—商品副总裁

1、个人完成冲刺业绩目标和店铺各项KPI指标；

2、店铺商品流通管理，日常陈列维护调整；

3、店铺VIP客群的建立和维护；

4、不定期提出店铺销售运营策略方案，持续提升店铺业绩；

5、店铺日常事务性工作的有效完成；

6、店铺团队人员沟通和带教，指导店员的工作业绩提升；

任职要求：

1、高中及以上学历，年龄22-40岁，活泼有韧劲，销售能力强，抗压力强；

2、熟练使用各类办公软件，对数据敏感；

1、带领店铺和个人完成冲刺业绩目标和店铺各项KPI指标；

2、店铺商品流通管理，日常陈列维护调整；

3、店铺VIP客群的建立和维护；

4、不定期提出店铺销售运营策略方案，持续提升店铺业绩；

5、店铺日常事务性工作的有效完成；

6、店铺团队人员沟通和带教，指导店员的工作业绩提升；

任职要求：

1、高中及以上学历，年龄25-40岁，活泼有韧劲，销售能力强，抗压力强；

2、熟练使用各类办公软件，对数据敏感；

1、带领店铺和个人完成冲刺业绩目标和店铺各项KPI指标；

2、店铺商品流通管理，日常陈列维护调整；

3、店铺VIP客群的建立和维护；

4、不定期提出店铺销售运营策略方案，持续提升店铺业绩；

5、店铺日常事务性工作的有效完成；

6、店铺团队人员沟通和带教，指导店员的工作业绩提升；

任职要求：

1、高中及以上学历，年龄25-43岁，活泼有韧劲，销售能力强，抗压力强；

2、熟练使用各类办公软件，对数据敏感；

1、负责整合小红书、微信视频号、抖音、快手、天猫、淘宝、京东、得物等新媒体资源，搭建新媒体整体运营平台，建立健全公司新媒体矩阵（具体以公司经营管理需要确定主次顺序）；

2、负责制订新媒体发展规划和运营计划，及运营管理机制；

3、负责新媒体平台相关内容的策划、选题、执行、原创组稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向，提升消费者的拉新、复购和社会化传播；

4、负责构建并组织实施新媒体运作方案及策略，提高粉丝量、活跃度、忠诚度，提升品牌知名度、美誉度、传播度；

5、根据市场需求、竞品动向，适时调整运营及推广策略，提升整体运营效果；

6、负责新媒体运营推广的预算制定和实施管理，定期跟踪、分析运营成效、投放成效和转化率；

7、参与公司品牌、产品的营销策划与推广工作；关注新媒体传播的趋势变化，定期出台创新推广方案并试行实践；

8、参与新零售部的人员、费用等日常运营管理，梳理与优化团队的内部业务流程，提升新媒体平台运营效果；

9、完成上级交办的其他事项。

任职要求：

1、本科及以上学历，专业不限，38岁以下，有2年以上新媒体运营经验，有品牌消费品小红书、抖音、微信视频号等新媒体运营成功经验优先；

2、有丰富的新媒体策划、运营及推广、传播策略经验，具备线上活动策划、组织、执行经验；

3、熟悉新媒体运营策略，有提升粉丝数、阅读量系列措施；

4、具有资源整合能力，成就目标意识强，能承受一定的工作压力，性格开朗；

5、对公众新媒体、产品、消费者间关系具有深刻的理解与把控力，熟悉消费心理，善用不同社交媒介工具创造社交化传播组合；

6、具有出色的表达、沟通、组织、协调能力，有较好的服务意识和团队协作精神。

- 根据设计图纸制作女装样衣，确保版型准确、工艺符合要求；
- 配合设计师进行样衣调整与修改，优化服装整体效果；
- 协助完成样衣的缝制、熨烫及整理工作；
- 参与样衣打样过程中的问题分析与解决。
【任职要求】
- 男女不限，只要眼睛看得清楚，年龄不限，热爱服装行业，对女装有较强兴趣；
- 会做品牌春夏秋冬四季女装多品类工作经验，如春秋衬衫、外套、裤子、西装，夏连衣裙、冬羽绒服、双面呢等；
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神；
- 工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力。
- 工作地点：重庆渝北区回兴服装城附近；
- 包吃包住；
- 底薪+计件制，上不封顶；

1、负责服装成衣的拆包、点数，按细分类别整理等清点，与来货的装箱单明细进行核对，有异常时及时予以反馈；
2、将核对准确的清点各款对应数量、颜色、尺码等信息，及时登记到电脑订单系统中，供相关人员及时查阅；
3、将来货检查后的合格数量、不合格数量，及时对应登记到电脑订单系统中；
4、协助拆标和车标更换；
5、负责售后的维修或换片；
6、协助查验成衣质量；
7、完成领导交办的其他工作事项。
岗位要求：
1、年龄30-50岁，做事认真细致；
2、有品牌服装工厂收发、缝纫或质检经验；
3、会操作缝纫电脑车；会进行简单的款号、颜色、尺码及数量等数据录入电脑系统；
4、忠诚敬业，能吃苦耐劳。
5、工作地点：重庆渝北回兴服装城。

兼职主播的驻播平台现暂为天猫；
播品牌四季时装、需要展示时装上身效果；
工作地点为重庆渝中区小什字（解放碑旁）；
每次上播3小时，具体时间可协商；
可接受愿意从事主播的小白，身高不低于163CM，能穿四季时装版；
报酬：时薪+提成。

1、带领店铺和个人完成冲刺业绩目标和店铺各项KPI指标；

2、店铺商品流通管理，日常陈列维护调整；

3、店铺VIP客群的建立和维护；

4、不定期提出店铺销售运营策略方案，持续提升店铺业绩；

5、店铺日常事务性工作的有效完成；

6、店铺团队人员沟通和带教，指导店员的工作业绩提升；

任职要求：

1、高中及以上学历，年龄25-45岁，活泼有韧劲，销售能力强，抗压力强；

2、熟练使用办公软件，对数据敏感；

3、工作地点：广元市主城区。

1、负责公司领导上下班、外出等商务用车服务；

2、负责公司员工出差、项目活动等行政用车服务；

3、负责所驾驶车辆的日常清洁维护、按时定期保养，年检、保险按时准确妥善办理；

4、临时支持物流车辆主城区货品、物资等的配送工作；

5、完成领导交办的其他工作事项。

任职要求：

1、23-45岁，高中以上学历，驾驶习惯良好，驾驶技术稳定熟练，持C1及以上等级驾驶证5年及以上，并有多种车型实际安全驾驶经历；

2、熟悉重庆地区交通地形和交规，驾驶经历中无违规驾驶记录；

3、为人踏实正直，责任心强，遵守国家交通法规和公司驾车用车管理要求，爱整洁；

4、工作地点：重庆主城区；主城区渝北住家人员尤佳。

1、负责运营公司账号和店铺的日常管理，维持自然出单；

2、配合市场部做账号引流品牌活动；

3、达人、博主、素人商务合作洽谈，达成合作；

任职要求：

1、一年以上独立运营小红书账号店铺经验；

2、能够独立完成与素人或者达人的商务合作洽谈；

3、拥有一些优质博主或者达人私域圈子资源优先；

益盐堂（应城）健康盐业有限公司成都分公司

- 负责公司小红书账号的日常运营，包括内容策划、文案撰写、图片及视频素材的整理与发布；
- 分析用户行为和平台数据，优化内容策略，提升账号粉丝量和互动率；
- 跟踪热点话题，结合品牌调性进行内容创新，提升品牌曝光度与用户粘性；
【任职要求】
- 大专及以上学历，药学、护士，新闻传播、广告等相关专业优先；
- 熟悉小红书平台运营规则，有1年以上相关经验者优先；
- 具备良好的文字表达能力和审美能力，能独立完成内容创作；
- 对社交媒体敏感，具备数据分析和逻辑思维能力，责任心强。
无责任底薪三千双休，双休不加班。

1、熟悉小红书平台运营机制，对内容营销有独到见解，具备创新思维。

2、优秀的文案撰写能力，能够创作吸引目标用户群体的原创内容。

3、具备数据分析能力，能够根据数据反馈优化运营策略。

4、良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与内外部资源有效对接。

5、对中医药或健康类产品有一定了解者优先，但非必须。
公司环境优美安静，地铁直达。
线上部门才成立，所以愿意培养新人。无经验的听话照做，熟悉后轻松拿高薪，线上部门才成立，升职很快。
工作是为了更好的生活，所以每周都有团建。公司氛围好，工作轻松，就是费脑力。如果想有梦想，想改变命运，不妨一试。
岗位有限，及时联系，

海南杏林益安商贸有限公司

负责FILA小红书账号的日常运营和内容更新，通过策划有趣、有创意的营销内容，提升小红书用户互动和品牌曝光。 主要职责： - 制定小红书运营策略，并实施落地，保证内容质量和互动效果； - 策划小红书营销活动，并跟踪活动效果，及时调整和优化； - 负责小红书账号的日常维护，包括用户互动、私信维护等； - 发布小红书内容，包括但不限于产品介绍、品牌形象、产品活动等； - 与其他部门合作，进行品牌推广和宣传，提升品牌曝光； - 定期汇总小红书运营数据，对账号和小红书用户数据进行分析和优化。 职位要求： - 本科以上学历，市场营销、广告、新闻等相关专业优先； - 熟悉小红书平台，有2年以上小红书运营经验，有丰富的小红书营销案例； - 具备良好的文案撰写能力，善于寻找用户需求和热点； - 具备数据分析和处理能力，能够从数据中挖掘小红书用户的行为和需求； - 具备团队协作精神，良好的沟通和合作能力，能够与团队其他成员进行有效沟通； - 了解品牌营销的基本知识，具备一定的社会化媒体运营经验。

安踏（中国）有限公司

1.负责品牌和产品的创意文案创作，独立完成软文、创意点子等的撰写:

2.熟悉小红书传播的内容创作，能捕捉创意热点，洞察受众需求，撰写具有创意性的文案;

3.有较好文案功底，有脚本策划经验者优先考虑;

4.剪辑公司新媒体平台帐号的视频，完成领导交代的其他临时任务


薪资待遇：根据个人能力和工作经验面议，提供具有竞争力的薪酬体系。
工作地点：锦江区云图大厦

慧播（成都）科技有限公司

1、针对小红书规划并产出有传播力的图文内容，对爆款内容数量和转化效果负责;

2、研究创作酒店相关内容，协助团队持续送代内容爆款对有效模板数量负责;

3、和团队高效配合，支持突发热点及流行趋势高效运营跟进，对跟进及时率负责;

4、和产品协同，持续挖掘社媒平台创新增长玩法，并精细上谈代运营模式，对责略成功率负责;
【任职资格 】

1、本科及以上学历，1年及以上互联网内容运营/用户运营等工作经验，有旅行相关爆款图文产出经验&自媒体经验、熟悉小红书内容生态的优先、设计审美佳的优先;

2、热爱旅行行业，理解用户需求，对各OTA主流产品&全年旅行热点有深刻理解，酒店行业知识丰富者优先;

3、对数据敏感，具备良好的数据分析能力和逻辑思维，善于通过数据发现问题并提出解决方案;

4、具备优秀的沟通能力和合作精神，适应互联网的快速节奏，目标导向;

5、有较强的责任心和自驱力，能够快速学习和持续创新。

重庆微创软件有限公司

该岗位是通过小红书种草公司的产品，需要有爆文经验和媒介资源
【岗位职责】

1、负责小红书种草笔记的文案撰写，按时按量输出优质笔记；

2、分析总结小红书不同类型笔记的玩法，挖掘产品卖点，打造爆款笔记；

3、负责小红书KOL、KOC等媒介资源的挖掘以及内容投放；

4、文字功底深厚，并且善于不断吸收最新的大V爆文，通过大量的信息搜集，结合自己的想法，让内容有看点，达到转化效果。
制定小红书运营计划，推广活动的策划，组织，执行。
制定小红书年度，季度，每月以及每周的规划;
【任职要求】

1、2年以上相关工作经验（尤其在家装行业），市场营销、广告、新闻等相关专业；从0-100起号经验的、做过的优先考虑；

2、思维活跃，具备模仿及改编能力，优秀的审美，策划、文案能力强，有小红书爆文经验优先；

3、对内容营销有自己的见解或者有过成功经验，有一定的品牌策划能力更好（加分项）

4、小红书重度用户优先，活跃于社交软件和社区，了解善于把握粉丝心理，审美在线，熟悉平台用户喜好；

四川鸿信建筑装饰工程有限公司