武汉中科标测科技有限公司招聘

- 负责协助现场采样案例的网络推广，以提高品牌知名度和产品曝光率。
- 运用多种网络平台（如社交媒体、小红书、视频号抖音等）进行产品和服务的宣传推广。
- 分析市场趋势和用户行为，为提升推广效果提供数据支持和策略建议。
【任职要求】
- 对市场推广有热情，了解渠道营销的基本原理和操作方法。
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够快速适应变化的工作环境。
- 能够独立完成推广方案的策划和执行，有创新意识，善于寻找新的推广渠道和方法。
- 优秀的数据分析能力，能够通过数据反馈调整推广策略。
- 不限工作经验，欢迎应届毕业生或转行者加入，公司将提供全面的培训和支持。

1、负责市场调研、市场评估、空白市场开发及弱势网点开发工作；

2、负责拓展渠道的建设、管理及客情关系的维护与处理；

3、负责加盟、代理客户的开发与维护；

4、负责目标商铺的谈判与跟进工作；

5、负责各新店、代理、加盟合同的谈判；

6、负责各店铺合同的续约跟进；

7、完成直接上级交待的其它任务。

岗位要求:

1、大专以上学历，市场营销、工商管理等相关专业;优秀应届生可考虑；

2、1-2年以上市场或销售工作经验，有服装或连锁型企业相关经验,熟悉江浙沪等区域者优先考虑;

3、25岁以上

4、对拓展业务流程有一定认知，熟悉服装行业商圈区域布局，具有一定的渠道资源；

5、有基本的商务谈判能力、具有敏锐的市场判断力、计划能力、分析决策能力;

6、具有成功市场拓展案例和良好的客户开发与维护能力

7、良好的敬业精神和职业道德操守，抗压能力强。

才子服饰股份有限公司

1） 负责所辖区域的各类高校，开拓校园市场，建立并维护校园渠道；
2） 主动挖掘、收集、分析高校就业需求，进行校园产品及活动方案的制定与实施；
3） 接洽联系学校相应社团及学生组织，开展相应市场宣传活动及就业辅导活动；
4） 与所辖区域业务部门进行沟通协作，促进就业相关产品的售卖及就业辅导项目的开展；
5） 领导安排的其他相关工作。
任职要求：
1） 统招本科及以上学历，市场营销\人力资源相关专业，有教育培训、校园业务相关经验者优先；
2）熟悉校园市场，具备活动策划能力，有一定高校市场推广经验者优先；
3）具备良好的沟通谈判、组织协调，较强的执行力、良好的团队协作及开拓精神；
4）外向开朗，行动力强，有一定抗压能力，能够适应出差。
工作时间：朝九晚六、周末双休、法定正常休假
薪资福利：

1.入职即买五险一金，转正后购买补充商业医疗保险，可享受门诊及住院费用的90%报销，所以是六险一金。

2.每年有7天带薪年假；7天全薪病假；国家规定婚假、产假/陪产假、哺乳假等假期；免费的年度体检；月度生日会；年度的旅游活动等；
你的收获：
1市场推广相关能力的锻炼，策划、组织、拓展、执行能力的提升，成为资深的市场人！
2清晰的个人职业发展规划，就业辅导知识的学习，就业市场的了解，成为就业指导师！
3一群大脑洞、有激情、有活力、永葆青春的亲密战友，一起做有意义的事，助人助己！
我们是一个朝气向上的团队，
我们是一个爱搞事情的群体，
我们是一群乐于助人的职场行家；
如果你不甘平淡与寂寞，
如果你鬼点子太多无处释放，
如果你愿意参与到“帮助大学生就业”的事业中来；
加入前程无忧&应届生求职，与我们一起加速成长！

“前程无忧”51job.com（武汉）

1.负责公司品牌的策划及制定营销策略与宣传方案；
2.能够进行市场推广素材的撰写。
3.能够做好市场爆破活动，妈妈班，亲子嘉年华等活动；
4.协助上级安排其他部门的市场活动并监督执行。
5.负责整个公司的培训规划和管理，包括但不限于培训需求分析、培训计划制定和执行跟踪等；
6.设计和组织各种形式的培训课程，确保培训质量和效果；
二、任职要求：
1.大专及以上学历，具备市场营销、市场推广、培训管理等...

上海纽贝滋婴幼儿食品销售有限公司

1、熟悉所负责区域的竞争地图，定期对市场情况（竞争对手、开发商、项目情况等）进行信息搜集；
2、房地产渠道相关工作，通过自身努力链接各方资源为项目导客；
3、负责合作项目渠道工作的执行，整合公司线上、线下自有资源及第三方渠道资源，保障项目拓展工作的顺利进行，协助公司完成销售目标；
任职要求：
1、有一年以上房地产相关经验；
2、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力；
3、性格...

武汉世联兴业房地产经纪有限公司

1、利用不同推广手段持续提升品牌新用户及提升消费者复购率。

2、根据公司策略制订全年分渠道推广策略，以及分月和分项目制订详细的线上线下推广计划。

3、推动销售团队执行每个推广项目，并对费用，销量，费比及ROI结果负责；

4、完成推广活动总结，复盘并提出改善计划；

5、定期走访市场，搜集本品和竞争品牌信息；

6、保持与销售团队密切沟通及完成部门领导交代的其他日常事务。

武汉绿明利环能股份有限公司

1、完成所辖区域的品牌渠道开发与资产管理工作；

2、负责新店拓展计划，完成区域内年度城市网络规划报告、合理计划任务，含：选址、商场洽谈、业主对接、合同签订、区域零售新店统筹推广等工作，协调公司各职能部门保证财务收支畅通，确保新店按计划如期开业；

3、负责区域内店铺续约等资产管理工作，结合各项经营指标对店铺进行资产优化方案，包括不限于移位、扩铺、降租、闭店、调改等方案；

4、负责维护公司店铺的商场资源，与商场建立良好的合作关系。

【任职资格】

1、5年以上渠道或零售招商/拓展工作经验，年龄28-45岁；

2、熟悉区域内线下零售行业的主要商业项目情况，渠道管理所涉及到的选址，法律，工程，税务、工商、消防、客户管理，财务测算等相关知识；

3、有较强的投资回报意识和敏锐的市场触觉，具备把控局面的商务谈判能力，良好的逻辑分析能力，认真细致，抗压能力良好;

武汉朗诗日盛服装管理有限公司