企业文化需求量小
重庆文化专员
文化专员工作于文化机构、艺术团体、博物馆、图书馆或文化部门,负责规划、组织和推广文化活动、展览和项目。他们可能从事文化传承、文化教育、文化交流和文化产业的相关工作。文化专员需要对文化事业有深入的了解,负责推动和执行文化活动,包括艺术展览、音乐会、戏剧表演、文学讲座、文化节庆等。同时,他们也负责策划文化交流项目,促进不同地域间的文化交流与合作。在开展文化工作时,文化专员需要与艺术家、策展人、文化工作者等密切合作,同时也要与政府机构、赞助商以及社区团体进行合作。此外,文化专员还需要与公众沟通,推广文化活动,促进文化参与和交流。因此,他们需要具备良好的组织协调能力、市场营销能力、团队合作精神以及对不同文化形式的审美敏感度。
组织发展OD价值观落地文化诊断eNPS测量变革管理
薪酬概览
平均月薪
¥11300
中位数 ¥9000 | 区间 ¥9500 - ¥13000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年8月12日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
应届
1-3年
3-5年
影响薪资的核心维度2:学历背景
专科
本科
市场需求
7月新增岗位
18
对比上月:岗位新增14
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 18 | 100% |
热招职位
培训文化专员5000-7000元·13薪
重庆大专及以上1-3年
招聘岗位:培训文化专员
工作地点: 聚豪工厂
汇报对象: 人力行政主管/综合部经理
OD组织发展经理1.2-2万
重庆本科及以上3-5年
职位要求:
1、教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、心理学、组织行为学等相关专业优先;
高级招聘专员8000-12000元
重庆本科及以上3-5年
1. 负责公司核心岗位全流程招聘交付,完成简历挖掘、初面沟通、offer跟进...