薪酬数据生产制造池州研发质量管理
质量安全需求量小

池州研发质量管理

研发质量管理是指负责确保产品和服务符合质量标准和客户期望的部门或团队。这个职位的关键职责包括制定和执行质量管理计划,监控产品研发过程中的质量控制点,识别和解决质量问题,推动研发过程的持续改进,以及确保团队遵守质量管理系统和相关法规标准。研发质量管理人员需要具备良好的沟通和团队合作能力,能够制定质量目标并监督团队完成;同时需要具备扎实的产品知识和质量管理技能,能够利用数据分析和质量工具来监测和改进产品质量。总之,这个职位在确保产品质量、客户满意度和组织质量目标方面扮演着关键的角色。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
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  • 江苏省
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  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
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  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥9000

中位数 ¥8000 | 区间 ¥7600 - ¥10300

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
70¥11200¥900
91
252¥12800¥6800
88
88¥13800¥7100
85
122¥10100¥1700
82
161¥9500¥3900
82
143¥9400¥2000
82
39¥12000¥1100
81
55¥9300¥3000
80
113¥10400¥3200
79
49¥13100¥3800
79

市场需求

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6月新增岗位

8

对比上月:岗位减少2

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
28.6%
3-5年5
71.4%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

研发质量管理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地研发质量管理的招聘、薪资和就业数据。

#272 保山
0.1%5 个岗位
#273 大同
0.1%5 个岗位
#274 安顺
0.1%5 个岗位
#275 上饶
0.1%5 个岗位
#276 池州
0.1%5 个岗位
#277 来宾
0.1%5 个岗位
#278 临高县
0.1%5 个岗位
#279 怀化
0.1%5 个岗位
#280 临汾
0.1%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

集配车间主任8000-15000

池州学历不限经验不限

招聘部门:池州
招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
集配车间主任岗位内容:
1、在加工组立部部长的领导下,负责材料材料集配、转运、现场管理协调等工作;负责周工作计划的实施;
2、负责组织并完成船舶小组、中组集配转运等相关工作;负责收集流转记录、标记移植登记、废旧图纸回收;
3、负责现场施工协调工作;负责现场质量、安全、5S、设备的管理工作;
4、负责组织完工检验、意见关闭的管理工作;负责及时向工艺员或技术部门反馈现场的技术及工艺问题;负责新工艺的实施引导、推广、指导、监督等工作;
5、完成上级安排的其他工作任务;
任职要求:
1、专科及以上学历,材料类、船舶与海洋工程类、专业毕业2、熟悉船舶建造流程、建造工艺、建造标准;
3、同类岗位2年以上,有船厂分段建造工作经验者优先4、具备良好的沟通、协调能力,擅长生产控制及现场管理;
5、能力优秀者,薪资可面谈

渠道业务3000-3999元/月

池州大专及以上1年以下

要求:年龄25岁-35岁,男女不限,大专及以上学历。能吃苦耐劳,有一定的抗压能力,爱岗敬业。善于与人沟通,性格外向。有一定的管理能力。薪资待遇:实习期三个月,2000/月。转正后不低于三千。能适应短期出差。此招聘只针对东至县。联系方式:吴经理  ******

运营专员4.5千-5.5千/月

池州大专及以上1年以下

1.协助部门负责人做好区域中心运营管理相关工作。

2.组织实施区域中心各项目分包采购工作,建立采购台账,并对采购资料进行归档。

3.完成区域中心相关运营资料的汇总上报。

4.跟进各项目提交审批文件与总部的对接工作。

5.负责监督跟进各项目工作落实情况。

6.做好运营中心运营管理部各类档案建立归档。

7.根据公司要求收集中心各项目管理数据,并进行汇总分析上报。

8.完成上级领导交办的各项工作。


任职资格:

1.大专及以上学历,物业管理、行政管理、工商管理等相关专业。

2.35周岁以下(以发布公告之日为计算日期);

3.具有3年以上房地产、物业管理、酒店行业相关工作经验。

4.熟练办公软件word、Excel、PPT制作运用,具有较强的服务意识,执行力、工作责任感强。

5.能接受工作调动,持有物业管理师相关资格证书优先。
工作地点:安徽省内服务区

池州地区电子维修员面议

池州学历不限1年以下

1.懂电路图,有电子行业维护、维修类工作经验者优先。
2.一年以上工作经验,会简单电脑操作,能吃苦,动手能力强,勤学好问。(免费提供技能培训)。工作地点:池州地区。提供住宿、差旅费报销。试用期2000+维修提成转正期:3000(含保险)+维修提成公司提供“五险”:社会养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。备注:应届毕业有实习经验者、有电子、电工类相关证书者优先录用。

销售代表面议

池州学历不限1-3年

1.负责公司产品的销售及推广;
2.制定市场营销计划,完成销售指标;
3.负责辖区市场信息的收集;
4.开拓新市场、发展新客户、增加产品销售范围;
5.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6.女性、有驾照者优先。

配怀技术员5000-8000元

池州学历不限1-3年

  • 负责母猪发情鉴定、查情诱情,规范开展人工授精,把控配种流程,提升受孕率。
  • 做好精液接收、检测、稀释保存,记录精液使用台账,保证精液品质。
  • 配后母猪孕检、分群,及时清理空怀、返情母猪,跟踪妊娠母猪状态。
  • 执行栏舍消毒、母猪保健驱虫,做好防疫与日常饲喂巡查。
  • 完整记录配种、返情、流产、孕检数据,按时上报生产报表。
  • 维护配种器械,做好设备清洗消毒,保持配怀舍环境卫生。
  • 高中生物教师6-12W/年

    池州本科及以上1-3年

    到岗时间: 2026-08-20


    1.45周岁以下,身体健康,师德高尚;

    2.热爱教育事业,用心做事,爱心育人;

    3.善于沟通,具备管理协调能力;

    4.服从安排,具有团队合作精神;

    5.专业对口或有多年学校教学经验。

    初中化学教师7-14W/年

    池州本科及以上1-3年

    到岗时间: 2026-08-20


    1.45周岁以下,身体健康,师德高尚;

    2.热爱教育事业,用心做事,爱心育人;

    3.善于沟通,具备管理协调能力;

    4.服从安排,具有团队合作精神;

    5.专业对口或有多年学校教学经验。

    高中语文教师7-14W/年

    池州本科及以上1年以下

    到岗时间: 2026-08-20


    1.45周岁以下,身体健康,师德高尚;

    2.热爱教育事业,用心做事,爱心育人;

    3.善于沟通,具备管理协调能力;

    4.服从安排,具有团队合作精神;

    5.专业对口或有多年学校教学经验。

    初中生物教师5-10W/年

    池州本科及以上1-3年

    到岗时间: 2026-08-20


    1.45周岁以下,身体健康,师德高尚;

    2.热爱教育事业,用心做事,爱心育人;

    3.善于沟通,具备管理协调能力;

    4.服从安排,具有团队合作精神;

    5.专业对口或有多年学校教学经验。

    预算员(驻项目)8千-1.2万/月

    池州大专及以上1年以下

    1、能够熟练使用广联达钢筋、土建算量软件;广联达计价软件;


    2、能独立编制施工图预算;


    3、熟悉签证、变更办理流程;处理索赔事宜;


    4、合同文件的起草与管理,跟踪分析合同执行情况,审核相关条款;


    5、工程款申报事宜;班组工程款项审核。


    任职资格:


    1、建筑工程、造价、预算等相关专业专科及以上学历;


    2、5年以上相关工作经验,具有注册造价师资格优先;


    3、熟练掌握土建领域工程造价管理和成本控制流程,了解相关规定和政策;


    4、工作严谨,善于沟通,具备良好的团队合作精神和职业操守;


    5、熟练掌握广联达预算软件;会简单的CAD、office等软件。


    6、有一级建造师优先。

    高级品管督检专员

    深圳学历不限1年以下

    招聘背景:因海外门店业务持续发展,未来将涉及较多数量和区域扩张,同时后续也将在海外地区推行食安+品质+服务的综合QSE稽核模式,为支持海外门店稽核需求,需补充中国大陆地区视频稽核及中国出发海外现场稽核人员储备(该岗位未来将考虑从中国出发支持海外地区的稽核业务)
    基本岗位职责

    1、了解当地基本的食品安全要求规范,根据品牌相关要求对门店开展现场/线上食品安全稽核;

    2、通过对现场/线上食安的稽核检查结果分析,监控连锁门店的食品安全卫生/品质服务执行情况;

    3、监督追踪当地第三方服务商的现场审核效果,确保服务商的报告质量及风险有效识别;

    4、对第三方服务商或特殊门店进行食安校准/培训,辅导提升人员的质量意识

    5、通过校准交流等形式,确保区域内审核标准的统一和报告的稳定输出

    6、对特殊异常质量案例进行调查追踪,了解质量异常情况

    7、与当地区域营运团队保持良好沟通,协助处理可能的异常报告申诉或其他事项

    1. Understand the basic food safety requirements and regulations in the local area, and conduct food safety audits of stores according to brand related requirements(on site or on line);

    2. By analyzing the audit results of on-site/online food safety, monitor the food safety and hygiene implementation of chain stores;

    3. Supervise and track the on-site audit effectiveness of local third-party service providers to ensure the quality of their reports and effective identification of risks;

    4. Conduct food safety calibration/training for third-party service providers or special stores, and provide guidance to enhance personnel's quality awareness

    5. Ensure the uniformity of audit standards and stable output of reports within the region through calibration communication and other forms

    6.Conduct investigation and tracking of special abnormal quality cases to understand the situation of quality abnormalities

    7. Maintain good communication with the local regional operations team and assist in handling possible abnormal reports, appeals, or other matters

    危险品管理高级专员面议

    本科及以上3-5年

    1.负责接收托运人提出的运输申请,了解需要运输的危险品基本信息,牵头实施危险品及特种货物运输管理工作;

    2.负责特种货物(大型异形、活体动物、鲜活易腐、危险品等)标准制定和完善,负责指导特货运输,协调地服所辖航站危险品及特种货物运输事宜;

    3.收集危险品及特种货物相关货物信息,整理、分析,提出优化建议和解决措施,并结合公司运行条件制定运输方案;

    4.为客户特货运输提供技术支持,疏通特货渠道,发展特货市场;

    5.统计危险品运输数据,编制生产报表,并向运行标准部或国外民航主管部门报送危险品数据,整理特种货物运输文件并按要求保存。