市场调研需求量小
成都市场调研主管
市场调研主管负责领导团队进行市场调研活动，以便将研究结果转化为战略决策和营销计划。他们需要制定调研计划、收集和分析市场数据、评估竞争对手、识别新的市场趋势和机会，以及监测消费者行为。市场调研主管还负责指导团队完成定量和定性研究，准确解读数据和趋势，并提出创新性的见解。此外，他们还需要与其他部门如销售、产品开发和战略规划部门合作，确保研究结果能够对公司业务产生积极影响。市场调研主管需要具备卓越的分析能力、管理技能和沟通能力，以确保团队高效地完成调研工作并为公司业务的发展提供支持。
问卷设计SPSS/R田野执行数据洞察CMRA
薪酬概览
平均月薪
¥10800
中位数 ¥10500 ｜ 区间 ¥8400 - ¥13200
数据来源：谈职全网21份招聘数据；更新时间：2026年8月12日
月薪分布
42.9% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
1-3年
3-5年
不限经验
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
硕士
博士
不限学历
市场需求
6月新增岗位
26
对比上月：岗位减少7
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 8% |
| 1-3年 | 7 | 28% |
| 3-5年 | 7 | 28% |
| 不限经验 | 9 | 36% |
