朝阳OTC代表
OTC代表的是“Over-the-Counter”(柜台交易)的缩写。这个职位通常涉及在金融市场上从事证券交易,但与在交易所进行交易不同,OTC交易是在交易双方之间直接进行的,而不通过交易所进行。OTC代表通常负责与客户进行沟通,执行买卖订单,提供市场信息和建议,处理交易结算等工作。他们需要了解金融市场的最新动态,对不同证券的特点和风险有深入了解,并具备良好的沟通技巧和客户服务能力。此外,OTC代表也需要遵守监管规定,确保交易合规和客户权益的保护。这个职位需要有良好的市场分析能力、交易技巧和团队合作精神。
薪酬概览
平均月薪
¥7600
中位数 ¥7000 | 区间 ¥5400 - ¥9800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
2月新增岗位
17
对比上月:岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 4 | 100% |
热招职位
OTC专员-重庆1-1.5万
1.贯彻执行集团公司的各项管理制度;
2.负责辖区内年度目标的管理和达成;
3.完成辖区内产品的推广任务;
4.负责组织实施辖区内产品知识的传播;
5.完成直接上级临时下达的任务。
1、大专以上学历,医药相关专业优先录用;
2、一年以上同行业经验;
3、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力。
4、
OTC代表-章丘区6000-8000元
1、 负责对所辖目标药店客户的维护,通过有效拜访,做好理货陈列、店员教育、门店促销、价格维护等各项工作,达成对目标药店的各项管理目标;
2、及时处理和反馈所辖客户的问题,为客户提供良好的售后服务;
3、收集所辖客户信息、竞争对手信息并及时向直线上级反馈;
4、按时、保证保量的完成公司要求的各项报表,提供准确、真实的数据。
任职要求:
1、基本要求:大专及以上学历,医学、药学及相关专业;
2、工作经验(符合以下任何一项均可)
1)医药外企公司半年及以上销售实习生经验或正式代表销售经验,业绩优秀(荣获过区办级及以上嘉奖);
2)医药工业百强公司,1年及以上销售经验,业绩优秀(荣获过区办级及以上嘉奖);
3)在连锁药店从事店长、店员1年及以上经验,业绩优秀;
4)应届毕业生,本科、硕士学历,医药及相关专业;
3、核心能力要求:良好的坚韧性、进取心、沟通说服能力、人际关系建立能力、学习能力,良好的客户管理能力、业务规划能力和业务拓展能力。
OTC地区经理-山东1.2-1.8万
1、贯彻执行公司及事业部各项管理制度。
2、负责与连锁总部的合作项目、推广活动和年度协议在门店执行,打造核心门店,完成年度目标。
3、负责门店价格管理。
4、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、医药等相关专业。
2、具备5年以上医药行业连锁或商业工作经验,其中有2年以上管理经验。
3、熟悉处方药在连锁的推广模式,有着一定的客户资源。
4、踏实勤奋、执行力强、有较强的语言表达能力、沟通能力。
OTC销售经理面议
1、区域市场的布局与规划2、全国性otc医药招商背景及资源;
3、OTC渠道终端开发及商业公司洽谈4、市场销售渠道的组建及销售目标的完成5、区域大客户的管理及维护任职要求:
1、学历、专业:专科以上学历,医药专业者优先。
2、资历:有三年以上OTC渠道工作经验,有二年区域省级市场管理经验,有区 域临床品种工作经验,熟悉当地的OTC渠道网络运作,有良好的人脉关系。熟悉otc品种产销流程,在所属区域的医保和招标方面有一定资源,熟悉并了解招标运作细节。
3、年龄要求:28-45岁4、个人素质:形象良好,气质良好,口才好,培训能力强,策划能力强,组织能力强,具亲和力。
5、有一定的队伍管理能力,能适应长期或定期驻外。
6、熟练操作电脑和使用OFFICE办公软件。
OTC销售经理1-2万
OTC KA经理/主管(湖南长沙、浙江台州、四川成都、江苏苏州、重庆市区、云南昆明、广西、桂州)
· 医疗器械
· OTC营销
· 连锁药店
【岗位职责】
1.负责所辖区域内OTC渠道客户拓展及维护,负责辖区内客户的合同签订、回款、推广促销方案的制定、费用及赠品物料管理、客情维护,与客户建立长期稳定的合作关系;
2.根据公司年度营销规划,制定季度、月度推广促销方案,达成月度销售目标;
3.负责收集所辖区域市场客户信息,充分了解市场状态;了解竞争对手的销售情况及市场动态、制定达成销售目标的针对性推广促销方案;
4.根据销售目标需要,拜访连锁总部相关部门负责人,达成推广促销方案,实现销售目标;
5.完成上级领导安排的其他工作项。
【福利待遇】
公司提供专业培训、清晰的职业发展规划、有竞争力的薪酬待遇和健全福利保障
【任职要求】
1.医药相关或市场营销专业大专以上学历;
2.行业工作经验3年以上;
3吃苦耐劳,诚实进取,有事业心。
OTC省区经理10000-15000元/月
1、有团队,五年以上药品销售经验2、了解OTC市场现状、发展趋势及控销产品的运作模式3、具有OTC市场销售经验及管理经验有省区管理经验者及有销售队伍、渠道者优先考虑4、熟悉底价大包的操作模式
OTC区域经理—广西河池1-1.5万
1、熟悉公司模式、产品及销售政策,根据任务指标梳理区域市场目标客户;
2、负责所辖区域目标新客户开发、老客户挖潜,实现公司产品导入及销售增量;
3、掌握公司产品政策,关注合作客户纯销及库存情况,适时开展相应动销活动,确保销售良性循环;
4、服从公司各项管理制度、执行上级领导各项工作安排,确保各项开发及销售指标达成。
任职要求:
1、1年以上OTC售工作经验,热爱销售、性格活跃、能接受出差,具备较强的沟通及客户开发能力;
2、熟悉OTC控销渠道及当地中小连锁客户资源,具有医药销售、药店店长或片区经理工作经验者优先。
薪资待遇:
1、底薪+绩效+提成+奖金,综合收入8-15k/月;
2、出差期间差旅费、住宿费及出差补贴按标准核销;
3、五险、节日福利、团建旅游、培训学习、岗位晋升。
OTC代表4-6/月
1、按分公司整体营销政策及阶段性业务计划,按步骤落实执行;
2、负责分公司产品终端的日常拜访及维护工作;
3、真实、准确地填写并按时上交各类业务报表;
4、负责辖区终端客户的开发和管理;
5、负责市场信息收集与反馈。
任职资格1、大专以上学历,营销类相关专业;
2、一年或以上工作经验,有渠道网络、药店资源者优先;
3、具备较强的客户开发能力,具有出色的谈判能力、沟通能力和说服力;
4、身体健康、性格开朗、塌实敬业、愿意接受挑战。
OTC省区经理1.5-2.5万
1、分解和执行公司下达的销售指标,制定辖区销售计划及具体执行方案,并确保落地完成,并及时总结复盘。
2、招募、训练、培养、管理城市经理,不断提升团队素质,构建专业、高效的销售团队。定期巡访市场协助城市经理完成销售目标,保证团队的战斗力。
3、根据公司整体的开发规划,提升产品在各渠道、各区域的覆盖率和渗透率。
4、控制销售费用与销售目标的平衡。监控产品的价格体系,客户的挂网行为。确保市场健康有序发展。
5、收集分析市场信息、竞品动态和医药政策,为营销决策提供支持,并制定本地化的营促销方案。与辖区内KA客户建立的良好战略合作关系,主导KA的年度营销规划。
1、3年以上OTC行业经验,能出差,有车。
2、有中小连锁操作经验者优先。
3、大专以上学历,勇于挑战,良好的职业道德和自我约束能力
5、办公通过钉钉打卡.
OTC销售代表面议
1、 建立负责区域的药店档案,进行药店级别划分并进行管理2、 疏通进货渠道,保证公司产品在限定时间内铺入目标药店3、主动了解竞争产品情况,掌握竞争对手人员的拜访和促销手段并及时向上级汇报4、 对宣传资料,促销礼品的发放做到有的放矢。珍惜公司的投入并充分利用,使之真正有效促进产品的销售5、 积极配合市场部组织的大型促销活动,或公关活动6、 定期查询并确保药店有足够合理的库存(20天左右)7、 及时,准确完成各种报表8、 如出现消费者,店方投诉产品质量事宜,需立即向主管汇报福利待遇:餐补+话补+全勤奖+工龄工资+社保+带薪生日休假;工作时间:周一至周五 8:30-17:00,周末双休温馨提示:因简历量较大,请你提前预约面试时间,非常感谢!联系电话:87369176转801
医疗器械招商经理-----康复产品5000-10000元
1. 通过企查查、天眼查等工具精准筛选匹配康复产品的经销商资源,完成新客户开发与商务合作洽谈。
2. 建立并维护客户数据库,定期更新经销商信息,深度分析客户需求,挖掘潜在业务机会。
3. 制定个人销售目标达成计划,确保完成公司下达的销售指标,对销售结果负责。
4. 负责已合作客户的日常客情维护,协调售后对接,提升客户满意度与复购率。
5. 收集市场动态、竞品信息及客户反馈,形成分析报告并向上级提出合理化销售策略建议。
任职要求
1. 接受应届生、小白,中医、康复、临床医学等相关专业,大专及以上学历,有医疗产品销售或电话销售经验者优先。
2. 熟悉医疗设备/器械/耗材行业,具备经销商开发、渠道维护经验者优先(优秀毕业生可考虑)。
3. 能熟练操作Office等办公软件,具备数据整理与分析能力。
4. 具备良好的沟通表达与谈判能力,能承受销售目标压力,接受出差、业务外派安排者优先。
1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。