常州选址专员

1、负责新能源汽车品牌品牌建设和形象宣传，推广、企业文化传播、新媒体宣扬的整体方案与支配、组织、落实;

2、公司各类文案(品牌推广、企业文化、网站、新媒体)的撰写;

3、负责公司网站的内容和采编方向以及网站流量和PR值的增长;

4、负责经营品牌的商务政策、销售形势、市场竞争动态等情况的收集与分析;

5、维护好与厂家、媒体、政府部门的关系和公众形象。

6、完成上级临时交办的事项。
工作地点：常州

中国第一汽车集团有限公司

汽车

1、根据公司/部门制定的区域营销战略，分解并制定年度纺丝业务销售目标及实施计划。
2、监控销售团队目标执行进度，定期分析销售数据、市场趋势及客户反馈，动态调整策略以确保业绩达成。
3、主导客户的开发、谈判及长期维护，建立战略性合作关系；对重大订单进行风险评估及全流程管控。针对差异化产品或新兴市场，制定专项推广方案并落地执行。
4、主导国内国际市场调研，收集与分析区域行业动态、市场趋势、消费者需求与竞争对手情报，为企业产品研发、定价策略等提供决策依据；定期评估区域市场竞争态势，主导制定针对性的竞争策略，保持公司在区域市场的竞争优势。
5、监督销售合同条款合规性，确保应收账款及时回收；识别并规避贸易风险；做好辖区内的渠道管理和佣金管理。
6、管理营销团队，制定团队培训计划与绩效考核制度，提升团队整体业务素质与销售能力；加强与研发、生产、财务等部门的跨部门沟通与协作，协调资源解决营销过程中的各类问题，确保营销工作的高效开展。

华润化学材料

1. 负责新产品导入（NPI）阶段的工艺规划与技术验证，确保量产可行性；
2. 主导制程优化与良率提升，分析并解决生产过程中的工艺异常问题；
3. 制定标准作业指导书（SOP）、工艺参数规范及工艺流程图，推动标准化落地；
4. 协同PE、IE、PIE团队开展效率提升、成本控制及自动化改造项目；
5. 指导工艺技术员工作，组织技能培训与经验分享，提升团队专业能力。
任职资格：
1. 大专及以上学历，材料、机械、电子、化工或相关专业；
2. 3年以上制造业工艺/PE/IE相关工作经验，有半导体、消费电子或精密制造行业背景者优先；
3. 熟练掌握CAD、AutoCAD、Office等办公软件，具备数据分析与问题解决能力；
4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验，能承受工作压力。
5.有多年高频变压器行业经验

常州磁通电子科技有限公司

1，熟练使用PROE或其他设计软件；懂五金和塑料模具；能独立完成零部件的设计工作； 2，有创新思维，责任心强；

芜湖沃顿汽车零部件有限公司

1.负责设备的设计全流程工作，结合生产需求与技术标准，独立完成设备整体及核心零部件的设计，保障方案可行且具创新性；
2.熟练运用SolidWorks、AutoCAD 等软件，完成设备的3D 建模、工程图绘制，及BOM编制，确保图纸与参数准确合规；
3.编制、管理设计说明书、工艺文件等技术资料，做好归档更新，维护技术文件体系；
4.提供生产全周期技术支持，解决设计相关问题，结合反馈优化方案，提升设备性能与生产效率；
5.遵循研发进度要求，及时记录设计关键要素，保障研发计划落地；
6.提供标准件、材料选型建议，协助采购部门对接供应商，确保物料符合设计要求；
7.完成上级交办的其他事项。
任职要求：
1.大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等机械相关专业；
2.具备5年以上设备（含非标设备）设计工作经验，有机械设备行业从业经历者优先；拥有独立完成整台设备（含非标设备）设计能力者，重点考虑；
3.熟练使用SolidWorks、AutoCAD 等设计软件，能独立完成3D建模、工程图绘制及 BOM 表格制作；
4.精通机械制图规范，熟悉机械加工工艺、装配工艺、钣金工艺、焊接工艺及热处理工艺，能根据工艺要求优化设计方案；
5.熟悉机械设计常用材料的性能特点与选用逻辑，能精准匹配设计需求；精通常用标准件的参数特性与选型方法，可独立完成标准件选型工作；
6.熟悉有限元分析软件，具备结构强度校核、力学分析能力者优先；
7.对工作认真负责，具备较强的细节把控能力与问题解决能力；严格遵守公司规章制度，有良好的团队协作意识与执行力，能承受一定的项目研发压力；

浙江德迈机械有限公司

企业文化宣传
策划与执行企业文化主题活动，营造积极向上的组织氛围;负责宣传稿件的撰写、编辑与发布，提升内外部文化影响力运营企业公众号、订阅号等新媒体平台，传递企业价值观与动态。
党建工作
组织“三会一课”及主题党日活动，做好会议主持、记录与材料归档;对接上级党委，准确传达政策精神，确保党建工作落实到位;协助开展党员教育、发展及日常管理相关工作。
接待工作
负责公司级对外接待活动的统筹与执行，展现企业良好形象选拔、培训与管理讲解员队伍，提升接待讲解的专业水平，持续优化接待流程，提升来访客户与合作伙伴的体验感。

扬子江药业集团

1、编制项目物业管理方案，拟定管理目标和服务标准；

2、根据实际情况，编制客服、工程、保洁、绿化等服务标准和规章制度并监督落实；

3、负责项目租户的日常业务管理，监督团队成员及时处理并进行结果反馈、回访；

4、协调内部工程、客服、保洁、绿化等板块工作，形成联动机制，快速反应并处理各种业务和突发事件；

5、负责有关物业服务费用的核对、发单、催收，接待并处理租户日常投诉，定期组织租户满意度调查，不断提高服务品质；

6、负责对外的联络事宜，做好内部的协调工作；

7、其它临时性工作。

弘阳集团有限公司

房地产开发

到岗时间： 该职位为储备状态

岗位职责：

1、针对初高中年级的学员进行个性化（一对一）/班课（小班制）教学；

2、负责制定学员的教学计划和提高方案，帮助学员掌握良好的学习方法；

3、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量；

4、积极参加教研活动，配合和完成上级布置的教研任务；

5、进行课后反馈工作，协助班主任开家长会，配合完成续费工作。


岗位要求:

1、本科及以上学历，男女不限；

2、具备扎实的理论基础，普通话标准，有亲和力，沟通表达能力强；

3、热爱教育教学工作，具有良好的教师职业操守；

4、擅于与学生进行交流互动和学习心理疏导。


福利待遇：

1、常规福利：五险一金+带薪年假（5-15天）+法定假期

2、工作时间：平时周一周二双休

3、工作地点：常州市天宁、钟楼、武进、新北各区均有校区，根据实际情况就近安排

4、生活福利：员工俱乐部、爱心基金、集体旅游、每年免费体检、节庆礼金礼品、团队活动、生日会、下午茶、徒步活动、运动会、报读课程优惠等

5、激励福利：每年1~2次调薪机会、绩效奖金、转介绍奖励、推荐入职奖金、好评奖

6、工作氛围：受人尊敬的职业、舒适的工作环境、热情积极的员工关系、完善的培训体系、快速成长的通道、广阔的发展平台

7、应届生培养发展专属福利：新人导师制、岗位技能培训、健全的成长支持系统、多层次的培训体系等

常州星冰火晚托服务有限公司

到岗时间： 该职位为储备状态

岗位职责：

1、针对初、高中年级的学员教学；

2、负责制定学员的教学计划和提高方案，帮助学员掌握良好的学习方法；

3、及时接收学生和家长的反馈意见，不断提高教学服务质量；

4、积极参加教研活动，配合和完成上级布置的教研任务。

任职要求：
1．本科及以上学历，专业不限；不一定要教师资格证我们更看重能力！！
2．具备扎实的理论基础，普通话标准，有亲和力，沟通表达能力强；
3．热爱教育教学工作，具有良好的教师职业操守；
4．擅于与学生进行交流互动和学习心理疏导。

工作地点： 常州市天宁、钟楼、武进、新北都有校区，可根据实际综合情况就近安排工作校区！

职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、通讯补助、绩效奖金、每年多次调薪、多次晋升机会、优秀员工奖金

职位亮点：工作氛围轻松，同事友好可爱！

常州星冰火晚托服务有限公司

到岗时间： 该职位为储备状态

岗位职责：

1、针对高中年级的学员教学；

2、负责制定学员的教学计划和提高方案，帮助学员掌握良好的学习方法；

3、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量；

4、积极参加教研活动，配合和完成上级布置的教研任务。

任职要求：
1．本科及以上学历，专业不限；不一定要教师资格证我们更看重能力！！
2．具备扎实的理论基础，普通话标准，有亲和力，沟通表达能力强；
3．热爱教育教学工作，具有良好的教师职业操守；
4．擅于与学生进行交流互动和学习心理疏导。

工作地点： 常州市天宁、钟楼、武进、新北都有校区，可根据实际综合情况就近安排工作校区！

职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、通讯补助、绩效奖金、每年多次调薪、多次晋升机会、优秀员工奖金

常州星冰火晚托服务有限公司

到岗时间： 该职位为储备状态

一、学校实行校长负责制。
二、坚持社会主义办学方向，深化教育改革，积极稳妥地推进素质教育和课程改革，遵循教育规律，确保教育质量，为社会主义现代化建设培养高素质的人才。
三、负责制订与组织实施学校的发展规划和学年、学期工作计划，审批各部门、各处室的工作计划，并定期检查工作。
四、根据学校规模、编制标准、实际需要和有关规定，设置学校的组织管理机构，选任各处室、部门的干部，建立健全各项规章制度和岗位责任制。
五、领导和组织德育工作。坚持管理育人、教书育人、服务育人、环境育人的工作方针，会同党委建设一支精干得力的德育工作队伍，采取切实措施，坚持不懈地加强对学生的政治、思想、品德教育。支持工会、共青团等群团组织开展各项活动。
六、领导和组织教学工作。坚持学校工作以教学为中心，按照国家统一编制的教学计划、教学大纲，遵循教学规律组织教学，建立和完善教学管理系统，搞好教学常规管理，深入教学第一线，亲自兼课、听课，不断探索教学规律，正确指导教师进行教学改革，全面提高教学质量。
七、领导和组织体育卫生、美育、劳动教育工作。妥善处理“五育”之间的关系，保证学校体育卫生、美育、劳动教育工作生动活泼，卓有成效地开展。
八、领导教师队伍建设工作。注重培养青年教师，不断提高教师政治思想、职业道德、文化业务水平和学历水平，关心教职工的切身利益和合法权益，充分调动他们工作的主动性、积极性和创造性。
九、领导总务工作。贯彻勤俭办学原则，关心师生生活，保护师生健康，努力改善办学条件，严格管理和合理使用校产和经费，坚持收费的申报和公示制度，逐步改善办学条件，提高教职工福利待遇。
十、努力争取社会各方面对学校工作的支持和帮助，代表学校协调、处理公共关系。
十一、实行集体领导分工负责制，学校的重要问题在决策前，主动征求党支部的意见，并经教职工大会审议通过后实施。积极推进校务公开，自觉接受教职工群众和社会的监督。校长、副校长每周召开办公会议一次，交流情况，研究工作，处理学校重大事项。

常州市宋剑湖高级中学

优秀教师:

1、政治素质好，遵纪守法，无犯罪记录，具有良好的品行和职业道德；热爱教育事业，有强烈的事业心、责任感和奉献精神；

2、相关专业本科及以上学历，并具备相应学科教师资格证；

3、具有毕业班教学经历、循环教学经历、班级管理经验者优先；

4、近3年退休的教师，教育管理及教学业绩优异者优先；教授级高级教师、特级教师大市级以上各类名教师、基本功或优质课竞赛一、二等奖获得者等名特优教师待遇从优，年龄可适当放宽。


优秀应届毕业生：

1、本科及以上学历，并具备相应学科教师资格证；双一流高校毕业生或师范类院校人才优先；

2、专业突出，基本功扎实，积极向上，热爱教育事业，具有良好的团队合作和创新精神；

3、获奖学金和优秀学生干部、优秀毕业生称号、大学生专业类竞赛全国一、二等奖者优先；

4、沟通及管理能力强、勇于承担班主任工作者优先。

录取聘用：
符合录用岗位条件者，体检合格者，办理入职手续，签订劳动合同。

常州玖著艺术培训有限公司