蚌埠区域副总
区域副总是指在一个大型企业或组织内负责特定区域运营的副总裁级别的高管。他们通常负责监督和协调公司在特定地理区域内的业务运营和发展。他们需要领导和协调多个部门的工作，以确保该区域内的目标和指标得到有效实施和完成。区域副总通常需要制定和执行战略计划，确保企业在该区域的市场份额增长和盈利能力。此外，他们还需要与当地政府、合作伙伴和客户进行良好的沟通和关系维护，以推动公司业务发展。此职位需要高度的领导能力和执行力，以及对市场趋势和商业环境的深刻理解。
薪酬概览
平均月薪
¥19200
中位数 ¥17500 ｜ 区间 ¥15000 - ¥23300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
7月新增岗位
12
对比上月：岗位减少21
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 12 | 100% |
热招职位
质量工程师9千-1.5万/月·13薪
岗位职责：
1、负责来料、过程或生产过程检验和成品检验及返厂品检验相关工作。
2、负责公司生产相关的原料、产成品质量检测与数据分析工作；能够运用品质管理和过程控制相关的质量工具，对检测数据整理分析，按照公司要求上汇报反馈。
3、负责实验室新的测试标准、测试方法/方案、测试作业指导书/SOP的研究和建立。
4、能够根据公司质量管理、供应商质量管理、客户应用质量控制等具体需求，持续进行测量分析系统的日常运转、定期对标、分析改善。
5、负责培训、提升QC的检测技能水及熟练程度。
6、负责检测实验室的5S管理与改善工作。
7、公司安排的其他工作内容。
任职要求：
1、大专学历及以上，质量、化工、材料、检测等相关专业，相关工作经验或者相同职位2年以上。具有锂电行业材料类检测、品质相关经验背景者尤佳。
2、熟悉ISO9000/14000/18000/IATF16949质量体系。
3、掌握品质管理相关的方法及过程控制工具；熟练掌握品质及测试相关的工具运用。
4、熟练运用MINITAB软件；熟练运用OFFICE软件（WORD、EXCEL、VISIO等）。
5、细致、踏实，较强的发现问题和解决问题能力，团队协作能力。具有良好的沟通能力和口头、书面表达能力，有较强的服务意识。
设备管理员6千-9千/月
1、大专以上学历；化工/机械/自动化等相关专业；
2、3年以上化工行业相关岗位工作经验；
3、负责生产设备的日常管理工作。做好设备的保养、维护、检修、巡检计划制定与落实，降低各类设备事故的发生，确保设备安全运行，提高设备利用率，对出现质量问题的配件要及时向质量、采购部门反馈，并按时上报生产部。
4、制定设备的操作规程，建立健全设备技术档案，并督促与检查设备维修人员填写记录的规范、完整性，及时整理、归档；
5、根据生产要求编制设备、工艺管道改造方案，组织实施，工程结束后进行验收；
6、做好车间内部的计量设备和特种设备管理工作，及时提出申请进行校验、检修；
7、发生安全、环保事故时，积极配合相关部门开展事故调查与分析。
8、负责指导生产车间操作人员对设备正确使用、维护管理；
9、负责对维修人员的技能培训的落实，并取得相关资格证书；
高中生物教师8-12K/月
到岗时间： 2026-09-01
应聘条件：
1、热爱教育事业，遵纪守法，具有良好的品行及职业道德；
2、身心健康，能适应岗位要求；
3、年龄要求45周岁以下；
4、技能要求：
（1）学历要求为国家教育行政主管部门认可的本科及以上文化程度；具有相应学科教师资格证；
（2）同等条件下，符合招聘简章规定条件的高校毕业生师范类毕业生中有从教经历者优先录取；
（3）取得副高级及以上教师职称或地市级以上教学名师、学科带头人、教学能手、骨干教师、优秀班主任等荣誉的应聘人员优先录取；
5、有以下情形人员不予招聘；
（1）曾因犯罪受过刑法处罚的人员和曾被开除公职的人员，不予招录；
（2）未获得相应资格证书的报名人员，不予招录；
高中历史教师（复读班）10W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
要求:本科以上学历，有高中完整一轮以上教学经验，熟悉安徽省现行高考模式和新课标，熟练掌握高中新教材，能胜任高考复读生教学、管理、辅导工作。
销售经理4千-8千/月
1.负责新客户开发、老客户维护与上门拜访，收集客户需求及市场信息，开展商务洽谈对接；
2.对接客户、第三方机构验厂事宜，独立完成标书编制工作；
3.跟进合同签订、下达生产订单，全程跟踪生产、质检、发货、对账及回款事宜；
4.联动生产、采购、仓储等部门协调排产，跟踪物流发货，同步客户收货反馈；
5.协助新品工艺标准对接，收集客户资信资料，审核合同风险条款，跟进应收款，逾期账款及时上报并配合回款。
任职资格：
1.大专及以上学历，1-3 年销售相关经验，有标书、跟单、客户对接经验优先；
2.掌握基础成本核算，熟悉订单全流程业务；
3.沟通谈判能力良好，细心负责，具备较强抗压能力与多部门协同能力；
4.具备风险意识，做事有条理，客户服务意识强。
交通部监理工程师6-8K/月
1、具备交通运输部专业监理工程（JGZ、JGJ）执业资格证书或建设部交通运输专业执业资格证书。中级以上职称、大专以上学历。（职称评审网上可查、学历学信网可查）2、具有高速公路或一级公路路基、桥梁、隧道、试验、测量任意一专业现场施工监理5年以上工作经验；
2、工作地点安徽省蚌埠、亳州管辖区域。
3、年龄60岁以下，身体健康，能够长期从事野外作业，，有山区高速公路施工监理经验优先。
4、公司提供3个月集中一次带薪休假和年终休假，交五险。绩效考核：岗位晋升：
销售经理5千-2万/月
该职位薪资待遇面议。
岗位职责：
1、离心分离机械设备销售，主要面向制药、化工、石油化工、生物工程、新材料等下游应用领域。
2、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
3、管理客户关系，完成销售任务；
4、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
5、对客户提供专业的咨询；
6、收集潜在客户资料；
7、收取应收帐款。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
4、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
检验员3-4K/月
1、主要负责产品的过程检验、成品检验工作；
2、对电缆材料及工艺流程熟悉；
3、踏实勤快，能按时完成工作任务；
4、有师傅手把手教学。
任职资格：
1、性别男，年龄25-35岁之间，高中及以上学历；
2、学习能力强，有上进心；
3、有电缆行业相关经验者优先考虑。
联系方式： 18375505952
1、协助制定部门承接设备开发、安装、调试、运行验收方案和计划,保障设备正常投入使用
2、负责撰写设备开发、维修保养、稽查校验、故障分析等文档,保障设备按计划平稳运行效率
