宝鸡机修中工
机修中工是指在机械制造、维修、装配等领域从事机械设备的维护、维修、保养及安装的工作人员。他们负责检查和修复机械设备、工具和机械零件,进行常规维护和保养工作,以确保设备的正常运转和安全性。机修中工需要具备一定的机械原理和设备维护知识,熟悉使用各种维修工具和设备。他们需要具备良好的动手能力、观察力和解决问题的能力,能够快速准确地发现和解决设备故障,并确保设备的正常工作。在工作中,机修中工需要严格遵守相关的安全操作规程,保护自己和他人的安全。他们还需要与其他部门的工作人员进行协调合作,确保设备的正常运转,以满足生产需求。
薪酬概览
平均月薪
¥5000
中位数 ¥5500 | 区间 ¥4200 - ¥5800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
4月新增岗位
7
对比上月:岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 50% |
| 不限经验 | 3 | 50% |
热招职位
行政部经理¥6000-8000元/月
岗位名称:行政部经理- 所属部门:行政部- 直接上级:工厂总经理/分管副总- 直接下属:行政文员、保安、保洁、司机、食堂/宿舍管理员等- 工作地点:宝鸡扶风降帐科技工业园斯诺特工厂 二、岗位核心定位 全面负责工厂行政、后勤、安全、接待、资产、外联、制度流程等综合管理工作,为生产经营提供稳定、高效、安全、低成本的行政保障,维护厂区正常运营秩序与公司对外形象。 三、主要工作职责
1. 制度与流程管理
1. 建立、完善并监督执行工厂行政管理制度:考勤、值班、门禁、安保、消防、卫生、食堂、宿舍、车辆、采购、资产、劳保用品、印鉴、档案等。
2. 优化行政工作流程,提升效率,降低内耗。
3. 负责公文、通知、制度文件的起草、审核、下发与归档。
2. 厂区安全与环境管理
1. 统筹厂区消防、安保、监控、门禁管理,组织安全检查、隐患整改、应急演练。
2. 负责外来人员、车辆、访客登记与管控,保障生产区安全。
3. 负责办公区、生产区、厂区公共区域环境卫生、绿化、水电、设施设备日常维护。
4. 配合安监、消防、环保等部门检查,确保合规。
3. 后勤保障管理
1. 负责员工食堂管理:食品安全、菜品质量、成本控制、卫生检查。
2. 负责员工宿舍管理:入住、调配、卫生、安全、维修。
3. 负责公务车辆调度、保养、保险、油耗、违章及司机管理。
4. 负责劳保用品、办公用品、物资采购、领用、库存管理。
4. 资产与成本管控
1. 建立工厂固定资产台账,组织盘点、领用、调拨、报废管理。
2. 编制行政预算,控制行政费用、后勤成本、能耗成本。
3. 负责供应商管理、比价、合同跟进与验收结算。
5. 会务、接待与外联
1. 组织工厂各类会议:会前准备、会场布置、会议服务、纪要跟进、决议督办。
2. 负责政府检查、客户参观、领导视察等接待工作。
3. 对接市场监管、环保、消防、安监、园区、物业等外部单位,维护良好关系。
6. 团队管理与企业文化
1. 负责行政后勤团队招聘、培训、排班、考核、激励与日常管理。
2. 组织员工活动、节日福利、团建,提升员工归属感与凝聚力。
3. 处理员工后勤类投诉、建议及突发事件。
7. 其他工作
1. 证照年检、资质资料整理、印章使用管理、档案管理。
2. 完成上级交办的其他临时性、专项性工作。
四、任职要求
1. 学历:大专及以上,行政管理、企业管理等相关专业优先。
2. 经验:3年以上工厂/生产型企业行政经理/办公室主任经验,熟悉厂区管理模式。
3. 能力:- 极强统筹、协调、沟通、执行力与抗压能力- 熟悉安全、消防、食堂、宿舍、车辆、资产等管理- 熟练使用办公软件,能独立撰写公文、制度、汇报材料4. 素质:责任心强、细致严谨、原则性强、处事公正、服务意识好。
五、关键kpi(考核要点)
1. 厂区安全零重大事故、消防合规2. 后勤保障及时率、员工满意度3. 行政费用预算控制达标4. 资产账实相符、管理规范5. 接待与政府检查零失误6. 制度流程落地执行到位7. 行政团队稳定、高效
1.产品讲解:用最热情的方式接待所有进店用户,提供专业的产品讲解,结合用户情况与使用场景,使用户理解产品的核心价值,激发用户对于品牌与产品的热情;
2.试乘试驾:为顾客提供专业的试乘试驾服务,通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题,解除顾客用车顾虑;
3.用户体验:通过专业的咨询与服务,不断提升零售中心用户服务满意度,持续创造品牌与产品的推介者,同时与交付、售后伙伴高效合作,解决用户购车及用车问题,提供改进工作的建议和反馈;
4.团队合作:在达成个人关键业务指标的基础上,助力达成团队销售目标,并不断提升业绩达成能力;
5.活动执行:支持各类型市场活动,持续吸引与挖掘潜在用户;
11.门店维护:配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准,维护展车、展具和零售店整体环境
1、负责消控中心消防设施的日常除尘保养和维护。
2、负责消防系统运行、控制器日检、巡查情况的记录。
3、对消控室设备及通讯器材的日常检查,确保建筑消防设施各系统正常运行。
任职资格:
1、大及以上学历,40周岁以下,男女不限。
2、身体健康,无违法犯罪记录,无纹身,无不良嗜好。
3、有消防资格证书,退伍军人优先。
维保技术员(扶梯)3-5K/月
1、电梯日常保养、维修;
2、承担所辖保养区域急修任务;
3、保养合同管理及对合同实施过程进行监督,客户拜访,电梯保养业务的拓展;
4、领导安排的其他工作;
职位要求:
1、电梯、机电一体化、机械、数控等相关专业大专或以上学历;
2、无恐高症,责任心强,具有良好的团队合作精神;
3、从事扶梯保养、修理作业一年以上实践工作经验;
4、能适应出差,持上岗操作证,具备工程项目施工现场管理经验者优先。
福利待遇:
1、全面的培训体系;
2、良好的晋升空间;
3、完善的社会福利保障,缴纳五险一金;
4、法定节假日、带薪年假;
5、午餐补贴、通讯补贴、交通补贴,体检等。
1、高中及以上学历,身高173CM以上,形象佳,40周岁以下。
2、身体健康,品貌端正,无违法犯罪记录,无不良嗜好。
3、退伍军人优先,有大型商场/小区治安应急处理、安全巡查和现场秩序维护等相关工作经验优先。
1、大专以上学历、物业管理、企业管理等相关专业,熟悉国家物业管理相关管理规范与标准;
2、具有很强的物业管理能力;
3、熟悉有关法律法规,熟悉物权法;
4、具有较强的语言表达、组织协调、沟通与领导能力;
5、良好的中文写作能力,熟练使用OFFICE办公软件。
6、具备优秀的领导力、分析能力及决策能力;
7、敏锐的洞察力和分析能力;
8、具有很强的沟通表达能力。
9、具有开阔的视野、清晰的头脑和创新精神;
10、工作耐心细致,责任心强,廉洁自律;
11、具有积极、负责、敬业的工作态度及团队协作精神。
机修(五险+包吃)5500~6000元/月
1. 凭借丰富钳工经验,熟悉铸造设备,为机械系统提供全面维护与精准维修。
2. 运用10年以上机械维修经验,快速诊断并解决各类机械故障,保障生产顺畅运行。
任职要求:
1. 具备10年以上机械维修经验,精通钳工技术,对铸造设备有深入了解。
2. 拥有机修班长经验者优先,展现出色的团队管理与协作能力。
3. 工作严谨细致,具备良好的问题解决能力和抗压能力。
工作时间:每月2天休息
设备机修工-五险一金6000-8000元/月
- 负责公司各类生产设备的日常维护、检修及故障排除;
- 按照操作规范进行设备巡检,确保设备正常运行;
- 配合生产部门完成设备调试与安装工作;
- 记录设备运行状况及维修情况,提出改进建议。
【任职要求】
- 无**要求,不限工作经验,有相关经验者优先;
- 具备基本的机械维修知识和动手能力;
- 工作认真负责,责任心强,能适应加班安排;
- 身体健康,吃苦耐劳,具备良好的团队协作精神。
机电维修主管8000-12000元/月
1. 负责公司的日常故障处理与应急维修2. 组织实施设备的日常巡检、保养和预防性维护工作,降低设备故障率。
3. 参与或主导老旧设备的技术改造与性能优化。设备管理方面4. 建立并优化公司设备管理台账,完善备品备件管理制度,确保关键配件安全库存。
5. 负责设备维修记录的整理归档,定期分析设备运行数据,提出改善方案。
6. 必要时对机修人员进行工作安排与任务跟进,保障维修工作的时效和质量。任职要求:学历与专业背景中专、中技及以上学历,有机电一体化、电气自动化、数控维修、机械工程等相关专业的功底。关键资质持有有效的低压电工操作证(硬性要求,无证勿扰)。技术能力机械功底:熟悉机械传动、液压、气动系统原理,能看懂机械图纸,动手能力强。电气/PLC:能看懂电路图和PLC梯形图,能通过PLC逻辑排查设备故障。数控系统:了解走心机、滚丝机、无心磨、数控车铣等设备的运行原理及常见故障处理。管理经验(加分项)有设备维修团队管理经验,或曾主导过设备管理制度建立、维修流程优化的经历。能规范填写和维护维修文档,具备备品备件计划管理经验。有良好的沟通协调能力,能与生产等部门顺畅配合。【加分项|有这些更好】- 有焊工证、叉车证等特种作业证书- 有CAD制图或零部件测绘经验- 有过设备技改或自动化改造项目经验- 懂FANUC、西门子、三菱等主流数控系统
机修工(五险,包食宿)3000-6000元/月
1.厂区生产设备日常巡检、维修保养;
2.及时处理设备故障,保障生产正常;
3.建立设备台账,参与安全检查;
4.遵守安全操作规程。
岗位要求:
1.2年以上机修;
2.熟悉食品厂设备维修优先;
3.动手能力强,能适应倒班;
4.有安全意识。五险,包食宿
组装工(组框、压线)【计件、早八晚六、包吃住】4000-8000元/月
1. 负责产品组装及框架搭建,确保符合工艺标准
2. 操作设备完成压线工序,保证生产效率与质量 任职要求
1. 初中及以上学历,有门窗业经验优先
2. 具备基础操作能力,熟悉安全操作规范
3. 适应团队协作,能接受一定工作强度 服从安排,能够吃苦耐劳,计件工资,早八晚六,中午休息1个小时吃饭,包中晚餐
