薪酬概览
平均月薪
¥9100
中位数 ¥9000 | 区间 ¥7800 - ¥10400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
2月新增岗位
23
对比上月:岗位新增19
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 23 | 100% |
热招职位
专业要求药学、中药学、中医学、临床医学、针灸推拿、中医康复学工作职责1.定期拜访药店、连锁等客户,及时了解客户需求,解决客户问题,积极开拓新的终端客户,制定计划并执行。
2.深入掌握公司产品的特性、功效、适用人群等专业知识,向终端客户和消费者准确介绍产品信息。
3.制定并实施针对终端客户的促销活动方案,提升产品销量,与终端客户建立良好合作关系,推动产品的铺货、补货工作,确保产品库存合理,协助客户进行产品陈列优化,保证产品陈列符合公司标准,提高产品的曝光度和吸引力。
4.密切关注市场动态,包括竞争对手产品信息、价格策略、促销活动等。
5.参与公司组织的培训和会议,分享工作经验和市场信息,提升团队整体业务水平。
任职要求1.本科及以上学历,药学、中药学、中医学、临床医学、针灸推拿、中医康复学专业。
2.具备一定的药学知识,了解常见疾病的症状和治疗药物,掌握有效的销售技巧和沟通方法,具备良好的客户服务意识。
3.熟练使用办公软件,如Word、Excel等,能够进行销售数据统计和分析。
4.工作积极主动,有较强的责任心和执行力,能独立完成工作任务。
5.具有较强的抗压能力,能够适应经常出差和高强度的工作节奏。
财务主管4500-6000元/月
1. 负责公司财务报表编制与分析,确保数据准确性
2. 监督日常账务处理,优化财务流程效率
3. 协助制定预算方案,控制成本支出 任职要求
1. 会计/财务管理本科以上,5年及以上相关经验
2. 熟练使用财务软件,具备中级会计师资格
3. 具备良好的沟通协调能力,有团队管理经验者优先
财务经理面议
1.财务管理、金融、会计电算化专业本科及以上学历;
2.具有中大型企业5年以上财务管理经验;
3.担任过大中型企业2年以上财务副经理及以上职务;
4.具有良好的沟通、管理能力;
5.熟练操作各种办公软件。
财务主管(急聘)8000-9999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、按公司财务战略规划,建立并完善财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、成本管理、费用支出、资金运作等进行总体控制;
2、负责提交重要会议报告中涉及财务工作的编写和汇报;
3、负责日常与各部门之间的沟通,完成资金收付审核审批工作;
4、有效监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;
5、负责公司内部报表审核、财务年报、财务分析、年度决算等工作;
6、能根据公司经营情况科学地建立企业账套,改善企业的财务审批流程与成本核算流程;
7、建立并维护与审计、银行、税务、工商等行政部门的良好的业务关系。
任职要求:
1、全日制本科以上学历,会计或财务管理专业,40岁以下,条件优越的可适当放宽;
2、具有会计从业资格证,中级以上会计职称;
3、5年以上会计工作经验,2年以上会计主管工作经验,熟练使用财务软件;
4、有上市公司财务主管工作经验或房地产、建筑行业工作经验者优先。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
财务经理(老城/急聘)2000-2999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
任职资格1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历,中级以上专业职称;
2、具备财务主管以上工作经历者优先;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
5、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力。
6、工作地点:澄迈老城开发区岗位职责1、管理会计,中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;
5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
7、负责组织公司的成本管理工作,;
8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
财务主管(五险)6000-8000元/月
招 1 人 不限性别 不限婚况
1、相关工作经验3-5年以上
2、组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作,加强公司经济管理,提高经济效益。
3、参与制订公司年度总预算和季度预算调整,汇总、审核下级部门上报的月度预算,召集并主持公司月度预算分析与平衡会议
4、主持制订公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序,经批准后组织实施并监督检查落实情况
5、做好财务系统各项行政事务处理工作,提高工作效能,增强团队精神
财务经理/主管7000-11000元/月
1. 全面负责公司财务核算体系搭建与优化,确保账务处理的准确性与合规性。
2. 主导成本管理与总账工作,通过数据分析识别降本增效空间,支撑业务决策。
3. 负责生产数据的统计、核算,生产数据的维护。
4. 统筹税务筹划与资金管理,优化现金流结构,降低财务风险。
5. 配合内外部审计工作,输出高质量财务报告,满足监管与股东需求。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业,持有中级及以上会计职称。
2. 具备5年以上制造业或包装行业财务工作经验。
3. 精通会计准则与税法法规,熟悉ERP系统(如金蝶、SAP)操作。
4. 具备较强的数据分析能力与跨部门协作能力,能独立推动财务流程优化。
财务经理6500-7000元/月
全套做账、开票报税、往来对账、出具财务报表等
职位要求:******以上,持有会计证,具有丰富的工作经验,会财务软件,能独立全套做账报税。责任心强,工作稳定性强。
薪资待遇:五险一金,年底双薪,年薪8-9万左右(具体根据实际情况确定),享受正常双休、节假日。
财务主管7000-12000元/月
一、任职资格:
1、40岁以下,大专及以上学历,会计、财务管理专业优先;
2、具备3年以上生产制造业财务主管工作经验,精通会计政策,熟悉相关税务政策及法律法规;
3、中级会计师或以上职称;
4具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力,计划与执行能力,工作细致、并具有战略性前瞻性思维;
5、具备良好的职业道德,较强的工作热情和责任感,愿意承担高强度的工作压力,具有坚毅的工作精神。
二、岗位责任:
1、财务核算:确保财务数据准确,组织日常会计核算工作,对收入、支出及成本费用等方面的财务事项进行核算;
2、编制财务报表:负责编制月度、年度财务报表、月度经营分析数据等报表数据,准确提供各项资料;
3、资金管理:对资金进行调度和统筹,合理安排资金收支,监控资金流动,确保资金链稳定;
4、审核日常支出:负责审核公司的各项费用支出,确保符合公司预算;
5、内部监督:根据公司财务内部控制制度,防范财务风险,监督制度执行,确保财务工作合规有序;
6、票据、凭证管理:负责增值税发票销项票的管理和开具,进项票的审核、登记、认证和归档管理;整理和编制公司各种账目凭证,保管公司记账凭证;
7、税务管理:依法纳税,进行税务筹划,合理降低税务风险和税务成本。
8、人员管理:负责财务部门设,检查各会计岗位履职,合理安排分工。
财务主管8000-12000元/月
全面负责公司财务相关的管理工作任职要求
1. 具备财务管理岗位至少5年以上工作经验
2. 具备良好的内外部沟通能力,有建筑或建筑相关企业丰富的工作经验3.年龄40岁以上,简历请配本人照片
菏泽财务负责人15-30K/月
岗位职责:
1.财务运营:负责财务团队组建、财务人员分工、培养和绩效考核、财务管理体系建立及优化
2.财务核算/报告:按会计准则及业务发展准确及时核算各项经济业务活动,全面反馈并形成财务报表/报告
3.预算管理:推动全面预算管理,通过预算落实事前、事中、事后管理,为经营计划达成提供决策支持
4.资金管理:确保资金安全,严格资金收支计划管理,提供营运资金保障,落实资金成本管控
5.财务支持:支持基地业务开展,输出财务规范要求,提供经营数据,促进效益提升
6.内控建设:负责财务相关内控建设,确保财务报告合规
7.信息化建设:负责基地财务信息化建设,推动流程信息化落地
8.完成总经理或集团财务总监交付的其他工作。
职位要求:
1.大学本科及以上学历;
2.会计学、财务管理、金融等财经类专业;
3.10年以上大型制造业财务工作经验、5年以上财务管理岗位经验(上市公司优先);
4.具备0-1财务团队建设以及工厂筹建经验
岗位职责:
1.财务运营:负责财务团队组建、财务人员分工、培养和绩效考核、财务管理体系建立及优化
2.财务核算/报告:按会计准则及业务发展准确及时核算各项经济业务活动,全面反馈并形成财务报表/报告
3.预算管理:推动全面预算管理,通过预算落实事前、事中、事后管理,为经营计划达成提供决策支持
4.资金管理:确保资金安全,严格资金收支计划管理,提供营运资金保障,落实资金成本管控
5.财务支持:支持基地业务开展,输出财务规范要求,提供经营数据,促进效益提升
6.内控建设:负责财务相关内控建设,确保财务报告合规
7.信息化建设:负责基地财务信息化建设,推动流程信息化落地
8.完成总经理或集团财务总监交付的其他工作。
职位要求:
1.大学本科及以上学历;
2.会计学、财务管理、金融等财经类专业;
3.10年以上大型制造业财务工作经验、5年以上财务管理岗位经验(上市公司优先);
4.具备0-1财务团队建设以及工厂筹建经验
营销财务BP(零际业务财务经理)1.2-1.6万·15薪
1. 动及落实集团财务各项要求,执行集团财务管理体系和各项财务制度、标准及流程;
2. 跟踪高端品牌各项财务指标,全流程跟进营销业务,负责营销返利、促销政策、推广费用等全品类费用核算、审核、管控与复盘分析,掌握研发、供应链、生产基础财务逻辑,联动各板块数据完成整体经营综合分析,输出经营分析报告,为管理层提供决策支撑。
3. 统筹高端品牌全面预算管理、资金计划上报、成本管理和费用控制等;
4. 负责高端品牌风险监控,包括应收风险管控、授信申请的审核、税务风险管控等
5. 负责财务日常体系工作推进,如财务核算、报表编制、月度结账、税务管理等
6. 负责外部审计公司所需年度/季度审计资料的提供
二、任职要求
1. 本科及以上学历,会计、金融、财务管理相关专业;
2. 2 年以上全盘财务管理经验,3 年以上同岗位工作经验;
3. 熟悉营销业务流程,具备营销财务全盘操作经验,了解电商、新媒体等财务管理;
4. 取得中级及以上会计职称者优先;
5. 熟练操作 Excel/PPT,有 SAP 系统操作经验优先;
6具备综合财务分析能力,可独立完成营销板块全维度经营分析;了解研发、供应链、生产端基础财务逻辑,能联动多板块数据开展综合经营复盘,优秀的跨部门沟通协调、抗压能力,逻辑清晰,具备制度搭建、流程优化、团队统筹管理能力。
