成本管理需求量小
武汉招采专业经理
招采专业经理是指负责组织和管理公司的招聘和采购活动的专业经理人。其职责包括拟定并实施招聘策略、寻找人才、制定招聘流程和标准、组织面试、制定薪酬福利政策等。同时，招采专业经理还负责制定并执行采购计划、寻找并评估供应商、谈判采购合同、监督供应链管理等工作。此外，招采专业经理还需要与各部门紧密合作，确保招聘和采购活动与公司整体战略和运营目标保持一致。这需要招采专业经理具备扎实的招聘和采购知识、良好的沟通协调能力、分析解决问题的能力以及强大的谈判技巧。招采专业经理在企业的发展中扮演着关键的角色，对于公司的规划和运营具有重要的影响。
成本测算供应商管理招标流程BIM成本供应链金融
薪酬概览
平均月薪
¥15300
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥12000 - ¥18600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年8月12日
月薪分布
71.4% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
5-10年
>10年
影响薪资的核心维度2：学历背景
本科
市场需求
8月新增岗位
4
对比上月：岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 50% |
| 5-10年 | 2 | 50% |
