酒店需求量小
天津客房部经理
客房部经理是酒店管理团队中的重要一员,负责管理和协调客房部门的日常运作。他们负责监督客房部门的各个方面,包括客房清洁、客房设施维护、前台服务以及客房部门的预算和人员管理。客房部经理需要与其他部门的经理和员工合作,确保酒店客房部门的高效运转,并且满足客人的需求和期望。他们需要制定并执行运营标准,确保客房部门符合酒店的品牌形象和服务标准。此外,客房部经理还需要解决客人投诉,培训和激励员工,管理客房部门的预算和成本。客房部经理需要具备良好的领导能力、沟通能力和协调能力,以确保客房部门高效运作并提供优质服务。
房务运营SOP管理成本控制团队调度PMS系统
薪酬概览
平均月薪
¥6500
中位数 ¥6000 | 区间 ¥5300 - ¥7700
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年9月11日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
经验不限
应届
1-3年
3-5年
影响薪资的核心维度2:学历背景
学历不限
专科
市场需求
3月新增岗位
12
对比上月:岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 4 | 25% |
| 1-3年 | 4 | 25% |
| 3-5年 | 8 | 50% |
热招职位
天津南开区客房主管2001-3000元/月
天津学历不限1-3年
1. 保持与其它部门的联系,传送表格和报告,执行房卡的领用制度、签到制度。
2. 对客借物品进行登记...
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天津市西青售楼处样板间接待2001-3000元/月
天津学历不限经验不限
负责项目研发阶段建筑、规划专业内的相关技术专题,结合市场调研结果,进行分析论证,确定项目设计总体思路...
天津市奕聪花园样板间接待2001-3000元/月
天津学历不限经验不限
1、接转电话,收发传真及信件,接待来访客人;
2、文档资料整理存放,报刊管理,通知发放;
3、协...
2、文档资料整理存放,报刊管理,通知发放;
3、协...
酒店客房服务员岗4000-7000元
天津学历不限经验不限
岗位职责:
(1) 规范着装,保持良好的仪容仪表,做到“三轻”:说话轻、...
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