薪酬数据金融沈阳信贷经理
信贷管理需求量小

沈阳信贷经理

信贷经理是负责管理和指导信贷团队的专业人士。他们的主要职责是评估贷款申请、制定信贷政策和程序、审查贷款申请文件、核对客户的信用记录,并决定是否批准贷款。信贷经理还负责与客户沟通,了解他们的财务状况、还款能力和信用历史,并根据这些信息制定贷款方案。此外,他们还需要与各种金融机构和合作伙伴协商贷款条件,监督贷款的发放和回收,并确保贷款业务符合法规和政策要求。信贷经理需要具备良好的沟通能力、扎实的金融知识、敏锐的风险意识和决策能力,以及团队管理和协调能力。他们通常在银行、信贷公司、金融机构、房地产公司或财务咨询公司等领域工作。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥11600

中位数 ¥9000 | 区间 ¥8000 - ¥15300

数据来源:谈职全网14份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

57.1% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
17¥19900¥3800
89
21¥18200¥6800
87
33¥12800¥2600
80
20¥12300¥1700
79
24¥12700¥2600
75
12¥12500¥900
73
16¥16000¥1800
73
12¥39300¥5700
67
13¥18200¥7100
67
12¥15700¥1600
67

市场需求

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4月新增岗位

76

对比上月:岗位新增71

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年8
10.8%
3-5年16
21.6%
不限经验50
67.6%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

信贷经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地信贷经理的招聘、薪资和就业数据。

#6 海南藏族自治州
2.4%17 个岗位
#7 南京
2.4%17 个岗位
#8 合肥
2.3%16 个岗位
#9 西安
2.3%16 个岗位
#10 沈阳
2%14 个岗位
#11 北京
1.9%13 个岗位
#12 济南
1.7%12 个岗位
#13 苏州
1.7%12 个岗位
#14 济宁
1.7%12 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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客户经理-直销北(沈阳)

沈阳学历不限1-3年

1.推动和落实区域的市场布局和规划,完成所负责地域的市场开拓,确保达成业务目标;
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3.在对市场深入研究的前提下不断发现新的金融业务和产品机会并配套完成项目操作;
4.对区域内的存量资产安全负主要责任,配合客服和资产人员做好客户关系维护活动。

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理赔协谈岗2605

沈阳学历不限1-3年

1、负责权限内协谈案件、申诉案件的处理;
2、负责权限内疑难、复杂案件的处理;
3、负责对理赔结果、客户咨询提供专业性的理赔解释;
4、处理通过客服、监管部门转办内、外部理赔投诉案件;
5、参与机构编制典型案例及理赔专业培训资料。

1、勘验现场,核实事故真实性,确定事故车辆损失
2、风险案件现场走访调查
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4、简易人伤案件现场处理

财险辽宁-沈阳中支-查勘定损岗4K-6K元/月

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1.负责具体执行查勘、定损、小额人伤现场调解、人伤案件医院查勘、单证收集等理赔服务工作;

2.负责重大、疑难、争议案件的上报并提出处理建议;

3.负责所处理案件的未决跟踪及清理工作;

4.领导交办的其他工作。

店端理赔专员

沈阳学历不限1年以下

1、查勘现场,验证相关单证,收集出险资料,确定保险责任,弄明事故责任划分,协助客户处理事故,并填写《出险通知书》收集客户资料,方便客户索赔及领取赔款。介绍保险事故处理流程及注意事项

车物查勘定损岗

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1.
1、勘验现场,核实事故真实性,确定事故车辆损失
2、风险案件现场走访调查
2.
1、定损方案协谈
2、简易人伤案件现场处理

2026届农产品招商运营管培生(J18932)面议

沈阳学历不限1年以下

1、完成业态招商指标;
2、现场运营管理;
3、建立商户档案,做好与商户的沟通,及时解决商户的问题;
4、协助相关部门做好能源、设备设施的管控;
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食品/饮料/烟酒

区域运营经理(自营)

沈阳本科及以上经验不限

1、通过监督日常的运作来支持既定的人员、安全、质量、成本和服务目标,从而为瑞幸咖啡的成功作出贡献。 
2、建立以瑞幸咖啡的使命和价值观为基础的领导方式。 
3、推动团队所有成员的敬业度、发展和绩效。 
4、在确保遵守既定安全计划的同时,创造并维持一个团结、积极和清洁的工作环境。 
5、根据公司和政府安全规则和标准对下属进行培训。 
6、全面准确地完成任务 
7、展示并理解公司的核心价值观,加强和指导他人做正确的事。


1、通过监督日常的运作来支持既定的人员、安全、质量、成本和服务目标,从而为瑞幸咖啡的成功作出贡献。 
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技术员(J10432)

沈阳学历不限1年以下

1.负责年度研发项目计划的落实,并编写技术资料

2.负责对现有产品进行工艺提升和质量管控

3.负责技术资料管理

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5.负责技术创新资料收集

6.负责项目申报工作

【2026】高级软件研发工程师

沈阳学历不限1年以下

1、负责解决数字座舱应用软件研发中的复杂技术问题,推动技术创新,提升软件性能和用户体验。

2、参与数字座舱软件系统的架构设计和详细设计,负责关键模块和核心功能的开发与实现。

3、严格把控软件质量,对代码进行审查和测试,持续优化软件,确保其稳定性、可靠性和安全性。

4、为初级工程师提供技术指导和培训,与跨部门团队紧密协作,保障项目的顺利进行。

5、跟踪行业技术发展趋势,进行相关技术研究和预研工作,为产品的技术发展提供建议和规划。