许昌营业担当招聘信息

100-499人 · 民营企业

1.负责建立、实施、制定区域年度销售规划，分解销售目标，推动营销方案落地，达成公司年度年...

20-99人 · 民营企业

45岁，大专以上学历； 2、机械或电器相关专业，具备图纸分析能力； 3、勤奋好学，吃苦耐劳，勇于担当...

20人以下 · 民营企业

1、按照主管安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用 2...

100-499人 · 民营企业

PPT等办公软件能力要求：计划管理能力、组织管理能力、员工赋能能力、成本管控能力、绩效管理能力、责任担当能力其他要求...

20-99人 · 民营企业

1、负责公司两大大核心业务（门诊营业管理系统，医疗检验项目、）的市场推广与销售工作，制定个人销售计划...

100-499人 · 民营企业

负责门店的日常营业工作，包括货品盘点、收银、顾客接待等。 4...

20-99人 · 民营企业

3.确保店内的商品陈列、清洁卫生、价签、标识等达到营业标准。 4.与政府部门的沟通及关系维护...

500-999人 · 民营企业

账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货，收发快递等日常营业工作...

1000-9999人 · 上市企业

1、全面负责所辖区域店铺的日常管理工作，确保销售目标的达成； 2、跟进自营店的开业筹备、培训、日常营业...

10000人以上 · 合资企业

符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚...

500-999人 · 民营企业

酒吧，夜店，KTV，24小时营业，餐饮，医院，临街资源合作投放，加盟。认准品牌，铺垫未来...

1000-9999人 · 民营企业

责任心强、逻辑思维严谨、沟通能力强、笃学善思、沉稳踏实、敬业担当；
6...

10000人以上 · 民营企业

五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职）途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理...

1000-9999人 · 民营企业

五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理...

10000人以上 · 民营企业

五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理...

100-499人 · 民营企业

具备一定的抗压能力，为人诚信、做事勤奋、有责任心，能吃苦耐劳； 2、具有亲和力，工作积极主动，理解坚持、坚韧、担当的书面意义...