昆明酒店店长招聘信息

20人以下 · 民营企业

底薪：7000-10000+绩效奖金+年终奖金 经验要求：具备中高端酒店店长工作经验或1年以上中高端酒店店助工作经验...

20-99人 · 民营企业

3.全面负责区域酒店的日常经营和内务管理，确保酒店各项工作的正常运行...

20-99人 · 民营企业

2年担任店长或同等职位； 3、熟悉酒店运营管理流程及各类管理制度； 4、具备较强的沟通、协调、组织及团队管理能力...

1000-9999人 · 民营企业

1、 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标 2...

20-99人 · 民营企业

提升酒店品牌形象； 3.监督各部门的工作流程，确保高效运作，并及时处理突发事件； 4.管理酒店预算...

100-499人 · 民营企业

统筹管理酒店日常运营活动，确保提供优质的客户服务； 2...

10000人以上 · 民营企业

1、负责区域内多家酒店的运营管理； 2、组织督导区域内酒店店长做好各项经营管理工作，包括品质管控...

500-999人 · 民营企业

编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支；3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质...

1000-9999人 · 民营企业

编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支；3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质...

20-99人 · 民营企业

】1、熟悉掌握携程、美团、小程序等渠道规则及运营模式，负责调整房价，跟进 HOS分，竞调，及时与酒店老板店长沟通解决问题...

20-99人 · 民营企业

- 具备3年及以上中大型酒店，餐饮行业店长，后勤主管或主厨的工作经验，熟悉酒店，餐饮行业管理及运营所需的理论与实践能力...

100-499人 · 民营企业

酒店总经理/店长 * 学历：大专及以上，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先； * 经验：3 年以上经济型酒店或连锁酒店管理经验...

20-99人 · 民营企业

**应急处理**：妥善应对宾客投诉或突发情况，维护酒店形象。 6...

20人以下 · 民营企业

负责整个酒店的管理，包括制定和实施酒店的战略计划，确保酒店的正常运营，提高酒店的业绩水平...

100-499人 · 民营企业

年以上酒店行业工作经历，8年以上酒店高管经验； 3、具有五星级以上酒店总经理或副总工作经验...

20-99人 · 民营企业

3、梳理分析酒店营销营运情况，提出优质的运营方案，提升酒店订单量...

20人以下 · 民营企业

2、熟悉国家有关法律法规；熟练掌握酒店前台接待服务技巧，熟悉酒店前台服务礼仪，了解酒店礼貌专用语...

20-99人 · 民营企业

1.负责搭建酒店的销售体系、制定销售计划，有效贯彻并执行集团总部下发的各种政策制度，对酒店经营目标负责...

20人以下 · 民营企业

1、前台办理入住、退房登记、收银等日常工作、会员卡等促销活动的解释工作； 2、做好酒店日常接待问询工作...

20-99人 · 民营企业

（酒店业务繁忙，上线看简历无法很及时，请有意向有自信的盆友可直接导航至欢柠轻雅酒店前台找金店长面试）职位福利...

20-99人 · 民营企业

1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合酒店规定的要求...

20人以下 · 民营企业

- 有酒店或相关服务行业经验者优先，接受应届毕业生...

20-99人 · 民营企业

3、学历：大专及以上 4、岗位要求：酒店管理、旅游管理专业，有相关工作经验者优先...

100-499人 · 外资企业

6、维护前台区域整洁有序，确保工作环境符合酒店标准； 7、配合其他部门完成相关工作，确保酒店运营顺畅...

20人以下 · 民营企业

1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先； 2、1年以上酒店前台或相关服务行业工作经验...

10000人以上 · 民营企业

编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本；3 负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质；4...

20-99人 · 民营企业

18~25岁，身体健康，仪表端庄，阳光开朗； 2、学历不限， 身高1.60米以上； 3、半年以上酒店公寓工作经验优先...

100-499人 · 民营企业

具有5年以上酒店管理经验，能熟练地制定酒店经营策略和计划； 2...

20-99人 · 民营企业

- 具备良好的沟通能力和服务意识，有星级酒店前台接待经验者优先； - 熟练掌握办公软件操作...

20人以下 · 民营企业

1、熟悉酒店前台情况及运作，熟悉西软系统优先录用； 2、熟悉预订客情，熟记即将来店的贵宾、常客的姓名...