赣州招聘主管招聘信息
共找到 1205 个相关职位
招聘主管
9千-1.2万1000-9999人 · 上市企业
1 年及以上招聘主管/团队管理岗经验,制造业工厂招聘经验优先,有工厂筹建期招聘经验、海外外派人员招聘经验者优先...
招聘主管
7千-1万1000-9999人 · 民营企业
4、建立并迭代胜任力模型、测评工具、结构化面试题库,输出招聘数据分析报告,用数据驱动招聘决策...
招聘主管
8千-1万·13薪1000-9999人 · 民营企业
要求: 1、人力资源相关,大专及以上学历; 2、有五年以上制造业工作经验; 3、熟悉赣州地区招聘环境...
人事招聘主管
6-8千1000-9999人 · 民营企业
年以上人力资源管理经验; 工作职责: 1、根据公司发展需要,协助上级编制人力资源需求计划; 2、进行人力资源招聘与配置工作...
招聘主管(赣州)
8千-1万·13薪1000-9999人 · 合资企业
1、人力资源相关专业,大专及以上学历; 2、熟悉赣州地区招聘环境,能承受一定的工作压力...
招聘培训专员
4-5千100-499人 · 民营企业
1.协助招聘主管完善招聘体系; 2.根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划...
高级人事专员
4.5-8千20人以下 · 民营企业
晋升空间大: 招聘专员-招聘主管-招聘经理-合伙人 公司有一个轻松、愉快、有趣 激情的氛围...
物业主管
7千-1.2万20-99人 · 民营企业
招聘物业主管 1人,45周岁以下,4200基本工资+2800绩效,3年以上商业运营经验,大专学历以上...
网络引流专员
5千-1万20人以下 · 民营企业
招聘网络引流主管后期成为合伙人 1.通过抖音快手等线上联系客户,邀约到实体店 2.微信沟通.不需要外出...
Dior 专柜柜长 - 桂林
1.5-2万1000-9999人 · 外资企业
招聘要求: - 丰富的百货零售柜长经验(化妆品优先) - 高中及以上文化程度 - 具备良好的化妆技能...
Dior 专柜柜长 - 赣州
1.5-2万1000-9999人 · 外资企业
招聘要求: - 丰富的百货零售柜长经验(化妆品优先) - 高中及以上文化程度 - 具备良好的化妆技能...
饲料厂厂长/生产主管
10000-150001000-9999人 · 民营企业
岗位名称:饲料厂厂长/生产主管招聘人数:3人工作地点:广东佛山、江西赣州等一、岗位职责1、大型饲料厂的生产...
招聘经理/主管
8-15万/年1000-9999人 · 民营企业
(3)熟悉招聘流程和各种招聘渠道;具备良好的沟通协调能力、数据分析能力和问题解决能力...
招聘培训主管
8-12K20人以下 · 民营企业
3,根据需求组织校招,建立校企合作:4,完善招聘管理制度,招聘流程标准化;5,根据业务发展需要和员工培训发展需求开展培训...
招聘专员
5000-6000元·13薪500-999人 · 民营企业
负责招聘流程,包括撰写招聘需求,招聘渠道的拓展,简历筛选,面试安排等,以及与其他部门的沟通和协调...
招聘专员
2-4K20-99人 · 民营企业
提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告; 12、 与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流...
招聘专员
5-8千500-999人 · 上市企业
1、根据公司业务需求,制定招聘计划,客观了解业务部门招聘需求,通过各种渠道有效开展组织招聘活动...
招聘专员
5000-8000元10000人以上 · 民营企业
3、参加各类人才市场招聘会、参与开展校园招聘工作; 4、完成日常招聘数据的统计及分析并及时按要求提交招聘量数据给上级...
招聘专员
6-8K20人以下 · 民营企业
1、本科及以上学历; 2、拥有1年以上相关的招聘工作经验,接受优秀应届生; 3、熟练使用招聘漏斗并成功解决招聘问题...
招聘专员
5-7千1000-9999人 · 民营企业
1、负责现有网络招聘的维护,现场招聘、门店招聘或者其他社招途径的开发和使用,及时满足公司的用人需求...
招聘专员
4-6K20人以下 · 民营企业
1、负责招聘渠道的选择与维护工作; 2、负责人力需求分析与招聘岗位信息的发布; 3、负责公司招聘岗位的初试...
招聘专员
5.5-6.5千1000-9999人 · 民营企业
制定并执行有效的招聘计划; - 参与公司内部招聘流程的优化,提升招聘效率与质量; - 开展人才市场调研...
招聘专员
5-10K500-999人 · 民营企业
前期以招聘为主岗位职责: 1、负责拟定招聘制度、流程并落实招聘管理工作; 2、负责并协助开展招聘(社招...
招聘专员
5-9千500-999人 · 民营企业
1、负责拟定招聘制度、流程并落实招聘管理工作; 2、负责并协助开展招聘(社招&校招)工作...
人力资源招聘专员
4-8千100-499人 · 民营企业
负责公司的人力资源招聘工作,包括招聘渠道的开拓、招聘信息的发布、简历筛选、面试安排等环节...
人事招聘专员
3-6千20人以下 · 民营企业
主要职责: 负责通过线上或者线下的方式进行工人的招聘与跟进。 每天汇报招聘进度和情况...