佛山组织发展招聘信息
共找到 11985 个相关职位
组织发展
1.3-2万·16薪10000人以上 · 民营企业
4.协同开展各业务/职能条线效能分析，并结合组织运行情况，提出提效方案； 5.负责领导安排的其他组织发展相关专项工作...
组织发展主管
1.2-2万·13薪10000人以上 · 民营企业
职位职责 : 1、组织发展：负责制定并实施组织发展策略，推动组织效能提升； 2、组织诊断：开展组织诊断与优化工作...
组织发展主管
1.5-2万1000-9999人 · 民营企业
组织发展相关认证等证书优先考虑； 5.具备0-1组织发展相关体系的搭建能力，熟悉组织设计与优化的全流程...
组织发展主管
1.2-1.6万·13薪20-99人 · 民营企业
1、组织发展：负责制定并实施组织发展策略，推动组织效能提升； 2、组织诊断：开展组织诊断与优化工作...
培训&组织发展专员
6千-1万·13薪1000-9999人 · 上市企业
（1）根据公司战略规划，落地组织发展规划； （2）负责公司培训管理工作，支撑组织发展规划及优化调整...
组织发展部负责人（佛山）
1.5-2万10000人以上 · 国有企业
1、根据公司整体战略目标，制定公司组织发展计划，确保营销渠道组织发展体系的建设落实...
OD组织发展(J12406)
2-3.8万67674、战略支持与专项项目落地6767 （1）主导组织发展相关课题研究（如组织诊断、流程优化等）...
组织发展管理岗
1-2万10000人以上 · 合资企业
确保组织架构、人数与业务发展相匹配; 2、组织效能管理：洞察业务战略和发展对组织能力的诉求，开展行业组织效能分析...
组织发展专家(J12406)
3.5-5万67674、战略支持与专项项目落地6767 （1）主导组织发展相关课题研究（如组织诊断、流程优化等）...
组织发展专家
35-55K1000-9999人 · 民营企业
1.洞察业务战略和发展对组织能力的诉求，开展行业组织效能分析，优化公司组织体系设计，对组织管控模式等提出建设性意见...
组织发展专家(J12607)
1.2-1.8万67674、战略支持与专项项目落地6767 （1）主导组织发展相关课题研究（如组织诊断、流程优化等）...
组织发展管理岗(J10675)
1-2万10000人以上 · 合资企业
确保组织架构、人数与业务发展相匹配; 2、组织效能管理：洞察业务战略和发展对组织能力的诉求，开展行业组织效能分析...
资深组织发展专员-人力资源规划与组织管理方向
1.4-1.8万1000-9999人 · 民营企业
识别业务发展中的组织瓶颈，提供专业解决方案并推动落地
4、体系建设：参与人力资源规划、组织管理相关制度...
组织发展经理（OD）
1-1.8万·14薪500-999人 · 民营企业
2、协同事业部，围绕组织与人才两个维度，解决业务发展中的关键问题，扮演好专业顾问角色； 任职要求...
组织发展专员（干部管理与人才发展方向）
1.5-2.5万1000-9999人 · 民营企业
协助搭建或优化人才发展体系（如人才盘点、继任者计划、人才梯队建设等） 3、项目经验应用：参与公司级组织与人才变革项目中干部与人才发展相关子模块的执行工作...
组织发展专员-编制与人效管理方向
1-1.5万·13薪1000-9999人 · 民营企业
1、协助开展公司各部门编制规划、核定、调整与监控工作，收集编制需求、分析编制合理性，确保...
组织发展岗人力资源
面议食品/饮料/烟酒
2、洞察业务发展趋势及各部门业务发展需求，分析组织架构与业务发展的匹配度，支持公司组织架构优化和管控模式的设计...
培训 人才发展 组织发展
7-9千1000-9999人 · 民营企业
收集和分析培训效果数据，提出改进建议； （5）开发和优化培训体系，管理培训档案和资料库； （6）协助上级开展公司人才发展以及组织发展项目...
组织发展专员人力资源
面议食品/饮料/烟酒
1、组织架构设计：根据公司战略，协助完成组织变革方案及落地机制撰写，跟进变革落地实施； 2、组织能力评估...
HRBP主管(招聘、组织发展方向）
1.2-2万·15薪1000-9999人 · 民营企业
2、5年以上人力资源工作经验，其中至少3年作为HRBP支持业务部门的经验，并深度参与过招聘和组织发展工作...
销售线-组织发展主管人力资源
面议食品/饮料/烟酒
1、组织架构设计：根据营销线战略，协助完成组织变革方案及落地机制撰写，跟进变革落地实施； 2、组织能力评估...
组织发展部总监 (MJ001626)
2.5-4万1000-9999人 · 上市企业
制定公司组织和人才发展战略规划及实施计划； 5、建立并持续完善公司各层级管理者的领导力模型，发展和实施领导力评价及开发体系...
组织/人才发展经理
2-4万100-499人 · 民营企业
1、梳理公司组织与人才发展现状，设计并落地组织架构升级、岗位体系重构、人才梯队建设等方案...
人才发展与绩效主管（急聘）
2-2.2万·13薪20-99人 · 民营企业
（一）岗位职责1、组织发展：负责制定并实施组织发展策略，推动组织效能提升； 2、组织诊断：开展组织诊断与优化工作...
组织绩效岗人力资源
面议食品/饮料/烟酒
1、本科以上学历，人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业； 2、大中型企业人力资源体系组织发展或组织绩效或个人绩效...
人才发展岗人力资源
面议食品/饮料/烟酒
1、本科及以上学历，大中型企业人才发展，组织发展相关工作经验，熟悉领导力、胜任力模型、任职资格、绩效等模块工作...
人才发展主管
1.3-2.5万·13薪食品/饮料/烟酒
1、本科及以上学历，大中型企业人才发展，培训管理、组织发展相关工作经验，熟悉领导力、胜任力模型...
组织营运专员
1-1.5万·13薪1000-9999人 · 民营企业
根据公司经营目标，协助开展经营管理、组织发展、人才发展等相关工作； 2...