互联网金融需求量小
三门峡催收主管
催收主管是负责管理和指导催收团队的专业人员。他们负责监督团队的日常工作,并确保团队按时完成催收目标。催收主管需要制定并实施有效的催收策略,以最大程度地减少逾期账单,并有效处理逾期账单的回收工作。他们需要与客户沟通,协商还款计划,解决纠纷,并确保催收流程符合法规要求。此外,催收主管还需要定期评估团队绩效,提供培训和指导,以确保团队成员具备良好的沟通和谈判技巧。在处理复杂案件时,催收主管需要协调不同部门的合作,以确保顺利解决逾期账单。综上所述,催收主管在公司中扮演着重要的角色,需要具备优秀的管理和沟通能力,以确保团队的高效运作。
查看在招岗位薪酬概览
平均月薪
¥9400
中位数 ¥9500 | 区间 ¥3600 - ¥15100
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年9月11日
月薪分布
71.4% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
应届
影响薪资的核心维度2:学历背景
学历不限
市场需求
5月新增岗位
15
对比上月:岗位减少27
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 15 | 100% |
热招职位
客户经理(无责底薪3000,五险,法定节假日,业务简单,带薪年假,年终奖)5000-10000元/月
三门峡学历不限经验不限
1、主要从事银行收款二维码的推广,安装收银系统,帮助商家解决收款难题,有销售经验优先,公...
企业融资顾问(底薪4000,40%提成,行政班,小白可学,全程带教)6000-11000元/月
三门峡学历不限经验不限
【关于我们】我们是一家专注企业融资咨询服务的专业机构,主营企业银行贷款中介服务——帮助中小微企业对接...
平顶山、三门峡大区经理7000-12000元
三门峡大专及以上3-5年
任职要求:
1、男女不限;
2、需有车有驾照,能接受出差;...
1、男女不限;
2、需有车有驾照,能接受出差;...