平均月薪
¥18800
来自全网6份数据
人力资源实习生50元/天
岗位职责:1、协助公司员工招聘工作;3、协助公司员工继续教育、员工劳动关
人事专员(一年以上经验)4-5K
岗位职责:1、负责公司日常行政事务;2、组织实施招聘工作,协助搭建公司人
人力资源专员4-5K
岗位职责:1、根据集团招聘需求制定月度招聘计划,负责各公司招聘工作,包含简历
人事经理10-15K
招聘岗位:人事经理(1名)一、岗位职责:1.根据公司业务发展目标,制定并执
人资专员6-8千
学历要求:大学本科及以上学历。岗位职责:1.独立完成薪酬核算、绩效数据统计
绩效专员6-7K
1、人力资源相关专业本科以上学历,3年以上薪酬绩效考核或者人力资源工作经验,工程
集团人事总监/经理8-15K
任职要求:1、 从事人力资源管理工作8年以上, 有2两年以上集团管理经验 ;
人事主管6-8K
薪资待遇:1、每月收入:底薪+绩效奖金,综合到手6K-8K,根据个人能力定薪
绩效主管6-9K
绩效主管1.绩效体系建设与优化:根据公司战略目标和业务发展需求,制定、完善公
HRBP(南宁)1-2万·13薪
一、岗位职责1、组织制定人员招聘工作,负责各类招聘渠道的维护管理;2、收
集团人事主管4-5K
1.确定或调整公司各岗位人员编制;2.根据定岗定编情况,汇总公司各部门对不同
薪酬绩效专员6.5-7千
1、负责公司薪资福利的核算,包括不仅限于工资核算、社保公积金、政府补贴申报等;
人事专员(包住+可实习盖章)3-6K
薪资福利: 1、无责底薪3000+奖励+五险+包住+其他福利(月综合:3500
招聘主管5-7K
职位职责:1、协助领导深入了解业务,与业务部门建立深厚的默契并肩前行;2