薪酬概览
平均月薪
¥9900
中位数 ¥10000 | 区间 ¥8300 - ¥11400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
71.4% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
4月新增岗位
18
对比上月:岗位新增14
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 17.6% |
| 5-10年 | 7 | 41.2% |
| >10年 | 7 | 41.2% |
热招职位
1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。
焊接工艺工程师8k-14k/月
1、负责设计相关焊接夹具等;
2、负责焊接工艺流程及文件编制、制定相关标准等;
3、工艺问题分析解决;
4、负责工艺BOM编制、工艺路线维护、加工件定额、工艺变更等。
1、本科及以上学历;具备AI意识,且熟练使用AI工具者优先
2、具备焊装车间生产线规划知识、焊接工艺知识、焊装初级设备知识、金属材料基础知识;
3、熟悉车身结构及焊接工艺流程,具有车型品质解析能力;
4、熟悉开展白车身超声波检测,编程就行,有过超声波方面经验;
焊接工程师8000-12000元/月
1. 负责电力变压器散热片的焊接工艺设计与实施,确保产品质量符合行业标准。
任职要求
1. 熟悉电力变压器散热片焊接工艺,具备相关工作经验。
1.参与产品图纸评审,进行工艺可行性分析,并制定焊接工艺方案;
2.负责新项目投资立项、线体排布、设备定厂,技术协议签订工作;
3.负责生产线开发,图纸会签,预验收、安装调试,夹具精度调试和验收工作;
4.负责过程开发工艺文件编制;
5.负责车型全业务流程的工艺开发及工艺项目验证工作,工艺文件的设计工作;
6.负责对工艺/设备开发过程问题及指标达成分析、总结及再发防止转化与横展;
7.负责底盘/车身焊接新工艺、新技术研究,并推进应用
焊接工艺工程师(机器人方向)8k-15k/月
1.参与制定焊接工艺发展战略,制定工艺规划项目方案并承担实施;
2.负责焊接单元优化改造方案并实施;编制工艺设备技术要求及投资概算,负责设备选型、招标、安装调试、验收等;
3.承担焊接专业新材料、新工艺、新技术的研究、应用、推广,承担新设备引进及推广;
4.承担焊接工艺标准、工艺管理制度,并承担贯宣;承担工艺过程卡、检验作业指导书和焊接操作指导书设计、校对等;
5.承担焊接方向工装、专机、工位器具方案设计及实施;
6.承担现场工艺管理、现场工艺验证;制定工艺纪律相关制度和标准,并实施检查;承担焊接工序工时、焊丝定额和成本核算,对工时和定额进行管控;
7.承担工艺文件设计、校对等;外协厂家技术督导等;
8.协调解决生产过程中的工艺技术问题,对各部门提供工艺技术支持;
焊接工程师3¥15000~20000元
资质要求
① 具备焊接工艺项目研究经验,能独立主导焊接工艺类研究项目落地;
② 已公开发表焊接工艺相关研究性论文,具备专业论文撰写与发表能力;
③ 已申请并获得焊接相关专利,熟练掌握专利申请全流程及相关技巧。
知识储备
① 焊接理论知识扎实,实操实践经验丰富,精通多种焊接工艺及应用方法;
② 掌握焊接工艺试验、研究核心方法论,能独立设计完整的焊接工艺试验方案;
③ 紧跟行业发展趋势,了解焊接前沿工艺、新技术及新装备,掌握新工艺落地应用的核心逻辑;
④ 熟悉焊接工艺成本管控要点,能从工艺优化角度提出切实可行的降本解决方案。
技能要求
① 精通焊接工艺试验、研究、技术培训全流程,能独立开展焊接工艺优化及技术创新工作;
② 能独立编制、审核焊接工艺文件,为生产现场提供专业、精准的焊接技术指导与支持;
③ 擅长焊接新工艺、新技术、新装备的推广与落地应用,推动生产环节工艺升级与效率提升;
④ 掌握焊接机器人及智能化焊接设备的应用逻辑,能主导相关设备在生产中的推广、调试与落地;
⑤ 能系统汇总焊接工艺研究成果,独立完成论文撰写发表、焊接相关专利申请全流程工作;
⑥ 具备优秀的对外工艺交流与项目合作能力,可高效对接行业资源开展技术协作与联合研发;
⑦ 具备大型钢结构件产品的整体工艺方案能力;
⑦ 英语CET4 级及以上,具备英文技术资料阅读、翻译及基础交流能力;
⑧ 熟练使用办公软件及UG 三维绘图软件,能独立完成工艺图纸绘制、技术文档编制与归档。
建起-焊接工艺工程师10k-15k/月
1、负责产品焊接工艺文件的编制,制造工艺规程及作业指导书的编制和修改;
2、负责技术变更对应相关工艺技术更改文件的编制;
3、负责结构件生产焊接用辅料消耗定额的编制;
4、负责产品焊接现场工艺技术问题的解决;
5、负责生产车间精益改善的工艺指导与配合;
6、负责外协件技术协议的签订,外协商工艺技术的支持及制造工艺的抽查和监控。
1、本科及以上学历;英语CET6,具备流畅英语沟通、交流、书面能力;
2、熟悉焊装前期开发、投产导入流程,熟悉海外国家法规要求,有海外工作或者其他主机厂海外项目经验;
3、5年以上焊装工作经验,有较强的沟通能力、学习能力和责任心。
4、工作积极主动,具有较强的团队合作能力和抗压能力;
1、本科及以上学历;有3年以上焊装产线投产工作经验优先。
2、作为区域负责人,参与2个以上车型的焊装线体投产项目。
3、熟悉焊装投产流程与指标,熟悉连接强度和精度匹配品质培育工作,具备独立完成线体投产项目管理的能力;
4、工作积极主动,具有较强的团队合作能力
- Support the Head of Investment Management Department in driving the Company’s overall investment management strategy, governance framework, and investment capabilities, with primary oversight of the Portfolio Management Team (ALM focus) and Investment Operations Team, ensuring alignment with the Company’s long-term insurance liabilities, capital objectives, regulatory requirements, and enterprise risk management framework.
- Lead and oversee the Company’s strategic asset allocation (“SAA”), asset-liability management (“ALM”), and market risk management initiatives to support long-term financial, solvency, and balance sheet objectives.
- Oversee the development, maintenance, optimization, and governance of ALM and SAA models, including monitoring, analytics, and management reporting.
- Lead macroeconomic and market research to support investment strategy formulation, portfolio positioning, and cross-asset risk assessment.
- Drive initiatives to enhance asset-liability matching, capital efficiency, and balance sheet management in accordance with insurance business objectives.
- Oversee investment operations, investment reporting governance, and investment data management processes to ensure operational efficiency, accuracy, and regulatory compliance.
- Lead the management and enhancement of investment-related systems, including investment reporting, performance measurement, risk management, and research database platforms.
- Oversee Macau investment operations, including regulatory reporting, delegated investment monitoring, and coordination with external asset managers and internal stakeholders.
- Collaborate with internal stakeholders including Actuarial, Finance, Risk Management, Compliance functions, while leading and developing team members and supporting strategic initiatives assigned by senior management.
EN HTL Customer Care(MJ035993)
Key Responsibilities
Resolve escalated customer concerns and complaints by creating positive experiences.
Utilize strong communication skills to connect with customers and negotiate when necessary.
Consistently follow up with customers until their concerns are fully resolved.
Identify operational issues and cooperate with other teams/departments to improve Trip’s products and services.
Enhance the Trip.com brand through social media and reputation platforms (Facebook, Twitter, TrustPilot, etc.)
Assist with any ad hoc projects and tasks from the Customer Success Manager.
Requirements
Bachelor’s degree or above.
Highly proficient in both verbal and written English with excellent proficiency preferred. Fluency in Chinese is required.
Have a passion for helping and supporting others; you will gain a sense of fulfillment from saving someone’s day.
Able to work under tight deadlines and pressure, both independently and with others.
Able to work during weekends and public holidays.



