薪酬数据技术荆门自动化开发
硬件开发需求量小

荆门自动化开发

自动化开发是指利用各类自动化工具和技术,对软件系统进行开发、测试和部署的过程。自动化开发工程师负责设计、编写和维护自动化测试脚本,以确保软件系统的稳定性、可靠性和高效性。他们需要在开发过程中使用各种自动化工具和框架,如Selenium、Jenkins等,来实现自动化测试和部署。此外,自动化开发工程师还需要与开发团队和测试团队密切合作,确保软件开发流程的顺利进行。对于有编程经验和自动化测试经验的候选人来说,自动化开发工程师是一个充满挑战和发展空间的职位。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥11600

中位数 ¥0 | 区间 ¥9000 - ¥14200

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

66.7% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
99¥14600¥6800
85
29¥15800¥1600
83
66¥15500¥5700
83
91¥12500¥1700
83
126¥13100¥2200
83
68¥13000¥1800
79
31¥14500¥2200
77
47¥13600¥3200
76
30¥12100¥1400
75
22¥19400¥1200
75

市场需求

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6月新增岗位

5

对比上月:岗位新增4

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
5-10年4
80%
不限经验1
20%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

自动化开发岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地自动化开发的招聘、薪资和就业数据。

#78 安庆
0.3%6 个岗位
#79 咸宁
0.3%6 个岗位
#80 岳阳
0.3%6 个岗位
#81 清远
0.3%6 个岗位
#82 荆门
0.3%6 个岗位
#83 许昌
0.3%6 个岗位
#84 淄博
0.3%6 个岗位
#85 焦作
0.3%6 个岗位
#86 黔南布依族苗族自治州
0.3%6 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

初中化学教师6-10W/年

荆门本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

(一)基本要求

1.政治思想表现好,遵纪守法,具有从事教育教学工作良好的业务素质和身体、心理素质。

2.有教育情怀,认同学校教育理念、管理模式;爱岗敬业,教育意识与服务意识兼具,适应民办学校高强度工作。

3.具有本科及以上学历,原则上年龄在45周岁以下,特别优秀者学历、年龄可适当放宽。

4. 具有相应的教师资格和中小学教师专业技术职务,普通话二级乙等及以上,能够熟练使用办公软件。其中语文教师普通话水平应达到二级甲等以上,中学英语教师应达到专业英语六级以上,具备岗位要求的专业资格条件。

5. 因违法违纪曾受过各种处分处理的人员以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报考。

(二) 骨干教师、教学名师

1.在职、在岗小学、初中教师,有各学段循环教学经验或2届以上毕业年级任教经历。

2.获得县级以上优秀班主任、骨干教师、教学能手、学科带头人、特级教师、金牌教练等荣誉称号者优先录用。

3.有国学、围棋、3D打印、无人机、机器人、航模、书法、主持、棋类、足球、篮球、舞蹈、体操、戏剧、陶艺、剪纸、STEAM等特长教师优先录用。

4、在魏书生班级自动化管理与自主学习模式或衡水高效课堂模式方面有实践经验者优先。

上述岗位,获得道德模范、“最美教师”荣誉的优先。

高中化学教师10-18W/年

荆门本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态


1、有强烈的事业心,有良好的教师职业道德,有现代教育理念和创新精神。

2、全日制本科及以上学历,有高三教学经验,专业知识扎实,擅长与学生沟通交流,责任心强,对工作认真负责。

3、教学成绩显著,获得市级以上荣誉称号的优秀教师、班主任、学科带头人、毕业班把关教师以及有专业特长的教师优先考虑。

高中政治教师(青年教师)6-8K/月

荆门本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-01

高中政治教学

高中化学教师(青年教师)6-8K/月

荆门本科及以上1-3年

高中化学教学

高中历史教师(青年教师)6-10K/月

荆门本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-01

带过高三的优先录取

高中地理教师(青年教师)6-10K/月

荆门本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-01

带过高三的优先录用

急聘高中地理教师10-18W/年

荆门本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态


1、有强烈的事业心,有良好的教师职业道德,有现代教育理念和创新精神。

2、全日制本科及以上学历,地理相关专业,身体健康、专业知识扎实,擅长与学生沟通交流,责任心强,对工作认真负责。

3、教学成绩显著,获得市级以上荣誉称号的优秀教师、班主任、学科带头人、毕业班把关教师以及有专业特长的教师优先考虑。

初中语文教师6-10W/年

荆门本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

(一)基本要求

1.政治思想表现好,遵纪守法,具有从事教育教学工作良好的业务素质和身体、心理素质。

2.有教育情怀,认同学校教育理念、管理模式;爱岗敬业,教育意识与服务意识兼具,适应民办学校高强度工作。

3.具有本科及以上学历,原则上年龄在45周岁以下,特别优秀者学历、年龄可适当放宽。

4. 具有相应的教师资格和中小学教师专业技术职务,普通话二级乙等及以上,能够熟练使用办公软件。其中语文教师普通话水平应达到二级甲等以上,中学英语教师应达到专业英语六级以上,具备岗位要求的专业资格条件。

5. 因违法违纪曾受过各种处分处理的人员以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报考。

(二) 骨干教师、教学名师

1.在职、在岗小学、初中教师,有各学段循环教学经验或2届以上毕业年级任教经历。

2.获得县级以上优秀班主任、骨干教师、教学能手、学科带头人、特级教师、金牌教练等荣誉称号者优先录用。

3.有国学、围棋、3D打印、无人机、机器人、航模、书法、主持、棋类、足球、篮球、舞蹈、体操、戏剧、陶艺、剪纸、STEAM等特长教师优先录用。

4、在魏书生班级自动化管理与自主学习模式或衡水高效课堂模式方面有实践经验者优先。

上述岗位,获得道德模范、“最美教师”荣誉的优先。

初中英语教师6-10W/年

荆门本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

(一)基本要求

1.政治思想表现好,遵纪守法,具有从事教育教学工作良好的业务素质和身体、心理素质。

2.有教育情怀,认同学校教育理念、管理模式;爱岗敬业,教育意识与服务意识兼具,适应民办学校高强度工作。

3.具有本科及以上学历,原则上年龄在45周岁以下,特别优秀者学历、年龄可适当放宽。

4. 具有相应的教师资格和中小学教师专业技术职务,普通话二级乙等及以上,能够熟练使用办公软件。其中语文教师普通话水平应达到二级甲等以上,中学英语教师应达到专业英语六级以上,具备岗位要求的专业资格条件。

5. 因违法违纪曾受过各种处分处理的人员以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报考。

(二) 骨干教师、教学名师

1.在职、在岗小学、初中教师,有各学段循环教学经验或2届以上毕业年级任教经历。

2.获得县级以上优秀班主任、骨干教师、教学能手、学科带头人、特级教师、金牌教练等荣誉称号者优先录用。

3.有国学、围棋、3D打印、无人机、机器人、航模、书法、主持、棋类、足球、篮球、舞蹈、体操、戏剧、陶艺、剪纸、STEAM等特长教师优先录用。

4、在魏书生班级自动化管理与自主学习模式或衡水高效课堂模式方面有实践经验者优先。

上述岗位,获得道德模范、“最美教师”荣誉的优先。

心理咨询师6-10W/年

荆门本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

(一)基本要求

1.政治思想表现好,遵纪守法,具有从事教育教学工作良好的业务素质和身体、心理素质。

2.有教育情怀,认同学校教育理念、管理模式;爱岗敬业,教育意识与服务意识兼具,适应民办学校高强度工作。

3.具有本科及以上学历,原则上年龄在45周岁以下,特别优秀者学历、年龄可适当放宽。

4. 具有相应的教师资格和中小学教师专业技术职务,普通话二级乙等及以上,能够熟练使用办公软件。其中语文教师普通话水平应达到二级甲等以上,中学英语教师应达到专业英语六级以上,具备岗位要求的专业资格条件。

5. 因违法违纪曾受过各种处分处理的人员以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报考。

(二) 骨干教师、教学名师

1.在职、在岗小学、初中教师,有各学段循环教学经验或2届以上毕业年级任教经历。

2.获得县级以上优秀班主任、骨干教师、教学能手、学科带头人、特级教师、金牌教练等荣誉称号者优先录用。

3.有国学、围棋、3D打印、无人机、机器人、航模、书法、主持、棋类、足球、篮球、舞蹈、体操、戏剧、陶艺、剪纸、STEAM等特长教师优先录用。

4、在魏书生班级自动化管理与自主学习模式或衡水高效课堂模式方面有实践经验者优先。

上述岗位,获得道德模范、“最美教师”荣誉的优先。

高中数学教师10-18W/年

荆门本科及以上1-3年

1、有强烈的事业心,有良好的教师职业道德,有现代教育理念和创新精神。

2、全日制本科及以上学历,身体健康,专业知识扎实,擅长与学生沟通交流,责任心强,对工作认真负责。

3、优秀应届毕业生,获得过奖学金、参加过学生会和社团的优先考虑。

4、教学成绩显著,获得市级以上荣誉称号的优秀教师、班主任、学科带头人、毕业班把关教师以及有专业特长的教师优先考虑。

小学数学教师6-10W/年

荆门本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

(一)基本要求

1.政治思想表现好,遵纪守法,具有从事教育教学工作良好的业务素质和身体、心理素质。

2.有教育情怀,认同学校教育理念、管理模式;爱岗敬业,教育意识与服务意识兼具,适应民办学校高强度工作。

3.具有本科及以上学历,原则上年龄在45周岁以下,特别优秀者学历、年龄可适当放宽。

4. 具有相应的教师资格和中小学教师专业技术职务,普通话二级乙等及以上,能够熟练使用办公软件。其中语文教师普通话水平应达到二级甲等以上,中学英语教师应达到专业英语六级以上,具备岗位要求的专业资格条件。

5. 因违法违纪曾受过各种处分处理的人员以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报考。

(二) 骨干教师、教学名师

1.在职、在岗小学、初中教师,有各学段循环教学经验或2届以上毕业年级任教经历。

2.获得县级以上优秀班主任、骨干教师、教学能手、学科带头人、特级教师、金牌教练等荣誉称号者优先录用。

3.有国学、围棋、3D打印、无人机、机器人、航模、书法、主持、棋类、足球、篮球、舞蹈、体操、戏剧、陶艺、剪纸、STEAM等特长教师优先录用。

4、在魏书生班级自动化管理与自主学习模式或衡水高效课堂模式方面有实践经验者优先。

上述岗位,获得道德模范、“最美教师”荣誉的优先。